社區(qū)工作人員自查報告（精選31篇）
社區(qū)工作人員自查報告 篇1
一、加強組織建設(shè)，細化創(chuàng)綠工作責任。
為了不斷深化社區(qū)的綠色創(chuàng)建工作，我們加強了對創(chuàng)建組織的建設(shè)。首先，我們深化了創(chuàng)綠工作領(lǐng)導小組的工作職責，將成員構(gòu)成細化。以社區(qū)書記一把手親自抓、社區(qū)委員盡職盡責，認真負責實施創(chuàng)綠的具體工作。其次，我們還補充和更換創(chuàng)綠志愿者隊伍，使創(chuàng)綠隊伍更加富有活力。
我們制定了20xx年的創(chuàng)綠工作計劃，環(huán)境管理制度和環(huán)保準則，并且通過各種方式帶動居民群眾共同參與綠色社區(qū)創(chuàng)建工作。
二、定期組織社區(qū)工作人員參加環(huán)保培訓。
我們堅持每月第一個星期五組織社區(qū)工作人員及社區(qū)黨團員、居民群眾學習，并且把環(huán)保知識作為學習內(nèi)容之一。同時開展座談，集思廣議，制定創(chuàng)綠工作計劃、方案，總結(jié)實踐經(jīng)驗，促進提高創(chuàng)綠工作水平。
三、堅決執(zhí)行環(huán)保制度和環(huán)境質(zhì)量標準，改善環(huán)境質(zhì)量。
在轄區(qū)的城區(qū)的改建過程中，我們都給予了很高的關(guān)注。20xx年，長城花園等高層小區(qū)的建設(shè)中，我們不定期的走訪，及時諒解施工進度和對周邊環(huán)境的影響，督促建設(shè)單位把污染降為零。目前，新建小區(qū)已經(jīng)投入使用，沒有任何人對此進行投訴。
20xx年，不光是創(chuàng)文明城市年，我們積極宣傳、走訪。加大日常的信訪工作力度，及時了解社區(qū)居民反映的環(huán)境問題，及時走訪了解，并形成材料上報有關(guān)部門。在走訪過程中，也發(fā)現(xiàn)有些居民對污染的理解認識不到位，我們及時進行幫教，提高居民認識，把矛盾解決在基層。目前，社區(qū)轄區(qū)內(nèi)無露天燒烤，晚間擾民聲越來越少。
加強小區(qū)的環(huán)境治理，尤其是對春秋兩季的小街小巷衛(wèi)生清理。平時對小廣告、小張貼也加強了管理，及時進行清理、粉刷。使社區(qū)居民生活在一個美化、亮化、綠化和諧的社區(qū)環(huán)境里。
社區(qū)工作人員自查報告 篇2
一、切實加強組織領(lǐng)導，確�；顒佑行鋵�
我社區(qū)于7月11日召開了第二階段自查自糾動員部署會議。會上，社區(qū)支部書記毛小英對自查自糾工作進行了認真的研究、分析和部署，并要求全體黨員干部嚴格按照臨邛鎮(zhèn)作風教育實踐活動的實施意見和要求穩(wěn)步推進。會議要求認真檢查自己在日常工作、生活中存在的問題和不足，為今后整改提高打好基礎(chǔ)。會上還明確了自查自糾活動中的工作責任，為形成鐵花社區(qū)一級抓一級、層層抓落實的工作局面提供了良好的組織保障，確保了活動的貫徹落實。
二、認真開展對照檢查，確保查找問題準確全面深入
在自查自糾活動中，鐵花社區(qū)從組織全體黨員干部認真學習“七查七看”相關(guān)內(nèi)容入手，幫助、引導黨員干部掌握對照檢查的內(nèi)容、重點和要求，使大家在自查自糾中做到了檢查有抓手、心中有準繩、行為有尺度，確保了活動開展不跑偏，圍繞重點求實效。按照上級部門強調(diào)“重點寫問題、深入找原因、關(guān)鍵查自身”的要求，每名黨員干部對照“七查七看”結(jié)合實際，認真查找了自身在思想純潔、自身修養(yǎng)、群眾觀念、精神狀態(tài)、行政效能等方面的存在問題和不足，并對問題和不足進行了梳理、分析，撰寫了自查自糾材料，建立了問題查找和整改臺賬。領(lǐng)導點評會上，大力發(fā)揚我黨批評與自我批評的優(yōu)良作風，毛書記不僅帶頭進行自查自糾，自覺接受群眾監(jiān)督，而且還實事求是地對每名同志進行了點評。在討論中，大家踴躍發(fā)言，注重聯(lián)系工作實際，圍繞“用心想事，用心謀事，用心干事”深入開展了自我批評和對照檢查，并主動將自己工作中存在的問題和不足講出來，公示出來，讓領(lǐng)導點評、讓同志們幫助，形成了積極轉(zhuǎn)變工作作風的良好氛圍，確保了查找問題準確、全面、深入，有力地促進第二階段工作的貫徹落實。
三、采取多種形式，廣泛征求意見建議
在第二階段活動中，為更加全面深入地查找自身存在的問題和不足，征求其他單位和干部、群眾意見建議，我社區(qū)積極搭建收集意見平臺，采取設(shè)立意見箱、座談聽取黨員干部意見建議、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛發(fā)動干部群眾幫助查找問題和不足�；顒又邪l(fā)出征求意見表，返回時對意見內(nèi)容進行梳理匯總，有力地促進了活動的深入開展。
社區(qū)工作人員自查報告 篇3
全區(qū)深入開展“不作為、慢作為、亂作為”問題專項整治，我們社區(qū)高度重視，及時召開動員會、學習傳達精神，成立領(lǐng)導小組認真制定工作方案。落實工作責任，強化工作措施，不斷推進機關(guān)工作作風的轉(zhuǎn)變和提高機關(guān)的工作效率和水平。現(xiàn)將我們社區(qū)自查自糾情況匯報如下：
一、加強組織領(lǐng)導，確保專項整改取得實效
我們社區(qū)高度重視該項工作，及時召開會議、學習傳達市委、社區(qū)委精神，成立了以局長任組長，各股室負責人為成員的專項治理小組，并在全局上下迅速開展了自查自糾工作，著力查找干部作風和機關(guān)效能建設(shè)方面亟待解決或加強的突出問題。各股室結(jié)合實際，深入查找作風和政風行風建設(shè)方面存在的問題和不足。切實在加強行業(yè)自律、作風建設(shè)、提升服務(wù)質(zhì)量和工作效能上下功夫，堅持做到上下聯(lián)動、整體推進。
二、自查自糾情況
(一)精細組織。一是組織全體干部職工認真學習了社區(qū)委《關(guān)于整治“不作為、慢作為、亂作為”問題專項行動的實施方案》等文件精神，明確活動的指導思想，對照《方案》列舉的五個方面突出問題，認真查找和糾正我們社區(qū)在“不作為、亂作為、慢作為”方面存在的問題，努力達到提升能力、提高效率、提升形象的目的;二是制定了《江陽區(qū)檔案局關(guān)于開展“不作為、慢作為、慢作為”問題專項整治工作方案》，根據(jù)社區(qū)委的工作安排和重點任務(wù)，分階段有步驟、按責任分工層層分解到各股室。
(二)搞好宣傳發(fā)動。通過組織干部職工集中學習，學習執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”、市委“十二項規(guī)定”和社區(qū)委“十二項規(guī)定”，特別是重點學習黨中央提出反四風方面的文件件精神，進行全面思想宣傳發(fā)動，做到全局干部職工人人知曉，個個明白。
(三)突出重點開展自查自糾。
一是突出治理“不作為”，查找和整治理怕?lián)L險、怕丟帽子，不求有功、但求無過;借口規(guī)定多、約束多不干事、消極怠工;遇到困難繞道走，見問題就推、遇矛盾就躲，重大事項議而不決，上推下卸，當“甩手掌柜”“大懶支小懶”，缺乏事業(yè)心、責任感，作風漂浮;工作無長遠目標，得過且過，碌碌無為等問題;嚴肅查處工作漫不經(jīng)心，失職瀆職，給工作和檔案事業(yè)造成損失和影響的行為。
二是突出治理“慢作為”，查找和整治只講待遇、不講奉獻，缺乏大局認識和服務(wù)認識，大事做不來、小事不想做;不服從組織分配，不認真履行職責，辦事拖拉，推諉扯皮，工作敷衍塞責，效率低下等問題。
三是突出治理“不作為”，查找和整治組織紀律觀念淡薄，漠視規(guī)章制度，損壞組織榮譽、對群眾沒有感情、口大氣粗、高高在上，習慣遙控指揮，不愿走基層、深入一線面對面幫助群眾等問題。嚴肅查處遲到、早退，想來就來，想走就走，不正常上班以及工作時間用計算機聊天、看電影、玩游戲等行為。
三、對癥下藥，確保專項整治取得實效
(一)存在問題
對照社區(qū)委社區(qū)政府所列舉的五類突出問題，我們社區(qū)目前存在以下方面的問題：
1、落實工作慢，有拖延現(xiàn)象，不求有功、但求無過，創(chuàng)新認識比較淡薄，只能滿足做好一般性的工作，創(chuàng)造性解決問題的能力有待于加強。
2、執(zhí)行力差，存在畏難情緒，不愛學習業(yè)務(wù)、不鉆研政策，落實上級部署磨磨蹭蹭，生搬硬套、斷章取義;原則性和靈活性把握不好，一說按規(guī)定辦就死搬條條、不講效率、不求創(chuàng)新。
3、工作脫離實際，忽視群眾利益。突出表現(xiàn)在工作責任認識有待于加強，深入基層調(diào)查研究少，不愿深入一線面對面幫助群眾解決問題。
(二)下一步整改措施：
1、加強紀律約束。不以規(guī)矩不能成方圓，由于紀律約束不夠，監(jiān)督管理不嚴，處罰力度不大，不僅讓不稱職的干部任性妄為，對群眾愛搭不理，對訴求置若罔聞，還會滋長不良風氣，打擊普通干部的工作主動性，硬生生將群干放在對立面。嚴格執(zhí)行法律法規(guī)，嚴肅處理不作為、亂作為的基層干部，是建立實干可靠的基層干部隊伍最重要的條件。
2、健全管理制度。實際上，基層干部不作為或者亂作為，也反映了管理制度上的短板。責任與職權(quán)的不匹配和界限模糊不清，是滋生不作為、亂作為基層干部的土壤：基層干部責大但權(quán)小是一個長期以來的矛盾，職權(quán)不足、協(xié)調(diào)上級部門難度大，成為許多基層干部不作為的借口;責任劃定的模糊不清，提供了基層干部亂作為的機會。只有健全管理制度，明確責任與職權(quán)的同時，使之互相匹配，做到人人遵守制度，事事有章可循，才能避免基層干部不作為和亂作為。
3、完善成長機制。基層干部在執(zhí)政的一線，應(yīng)享有與工作內(nèi)容相匹配的尊嚴和權(quán)威，但鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展空間小、工資待遇低，工作任務(wù)紛繁復雜，部分基層干部工作消極，甚至信仰缺失，變得不作為或者亂作為，走向群眾的對立面。然而基層干部現(xiàn)有成長機制，不利于高素質(zhì)人才流入，也不利于優(yōu)秀干部的留住。只有結(jié)合工作實際，逐漸完善基層干部成長機制，才能真正提升基層干部素質(zhì)、建強基層干部隊伍，更好地與群眾服務(wù)。
社區(qū)工作人員自查報告 篇4
xx社區(qū)共轄8個村民小組，總?cè)丝?735人，耕地面積950畝，20__年由村改為社區(qū)�，F(xiàn)有辦公用房210平方米，配有電腦、遠程學習、電話等辦公設(shè)施，設(shè)有社區(qū)黨員服務(wù)站、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站、社區(qū)勞動保障和最低生活保障服務(wù)中心、網(wǎng)格化服務(wù)中心、黨員遠程教育室、老年活動室、社區(qū)書屋、閱覽室、室外健身場等，在創(chuàng)建文明社區(qū)的工作中，社區(qū)黨委高度重視，工作扎實、措施得力，現(xiàn)將創(chuàng)建情況進行自查總結(jié)。
一是抓經(jīng)濟發(fā)展。
原來的交通不便，發(fā)展環(huán)境不好，集體經(jīng)濟是零，并還欠有部分外債。面對如此局面，社區(qū)干部充分發(fā)揮自有的優(yōu)勢，大力招商。通過幾年的努力，利用自有的閑置資產(chǎn)，成功引進潔具有限公司、標牌廠、塑業(yè)有限公司、冰泉純凈水廠、邁發(fā)膠帶、家興爐具廠等六家企業(yè)，每年能為集體增加近10萬元的積累。
二是抓環(huán)境整治。
為解決交通不便的問題，社區(qū)大力組織資金，投資60多萬元新建了通村主干道和通組的次干道，使社區(qū)各組道路全部貫通。通過幾年的努力，對社區(qū)各組的入戶路全部修建完工，真正做到了戶連組、組連村的道路網(wǎng)絡(luò)。
為了改善人居環(huán)境，在作好宣傳、提高人們對環(huán)境認識的基礎(chǔ)上，社區(qū)新建垃圾池86口，專門配備了垃圾清運車，固定了三名垃圾清運員和保潔員，真正做到了主干道常年保潔、垃圾及時清運的局面。
社區(qū)還逐步對各小組門前綠化進行了改造，屋后的排污溝進行了新建，大大改善了居民的人居環(huán)境。
三是抓精神文明。
為了豐富居民的文化生活和精神文明，樹立良好的社會鳳尚，社區(qū)建設(shè)了社區(qū)書屋，規(guī)范了書屋的管理，還建設(shè)了居家養(yǎng)老互助活動中心，豐富了老年人的生活，做到了老有所養(yǎng)、老有所樂。為了在全社區(qū)開展學先進、樹典型的活動，社區(qū)堅持開展“五個十佳”的評選活動，即“十佳優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“十佳致富能手”、“十佳遵紀守法戶”、“十佳生育文明戶”、“十佳環(huán)保明白人”，每年通過五個“十佳”的評選，大大調(diào)動了全體共產(chǎn)黨員、全體居民的熱情。通過五個“十佳”的評選，活躍了廣大黨員和人民群眾的生活，也促進了各項工作的開展。
四是抓黨支部的建設(shè)。
社區(qū)每年都要制定黨建工作計劃。在黨建工作中一是注重培養(yǎng)后備干部，培養(yǎng)入黨積極分子，xx黨支部現(xiàn)有3名積極分子建卡，每年都有1至2名積極分子入黨。二是充分發(fā)揮黨員的作用，有一條硬規(guī)定，每年的工作計劃、社區(qū)里重大事項的決策，都要通過黨支部大會和居民代表大會通過。三是支部活動經(jīng)常，每年的“七一”和重陽節(jié)以及每個季度，支部都要組織黨員開展活動。因此，支部戰(zhàn)斗力強，黨員作用發(fā)揮的好，有力地促進了村里的各項工作。
目前xx社區(qū)已是集體經(jīng)濟強、群眾富裕、環(huán)境優(yōu)美、社會平安、各項事業(yè)蒸蒸日上的先進社區(qū)，曾獲全市“村級黨組織十面紅旗”、20xx年全市“先進基層黨組織”、20xx年“湖北省衛(wèi)生村”、20xx年“全省發(fā)展壯大集體經(jīng)濟村”、20xx年獲全市“文明新村”、20xx年全國“人口和計劃生育群眾自治示范村居”等稱號。
社區(qū)工作人員自查報告 篇5
勁松社區(qū)兩委在年的工作中，認真貫徹落實黨的xx屆六中全會精神，緊緊圍繞高新區(qū)委、區(qū)政府的工作思路和工作要求。在中和街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導下，積極開展社區(qū)的各項工作,奮力推進城市化進程。在社區(qū)廣大黨員、干部和群眾的大力支持和共同努力下，圓滿地完成了上級下達的各項工作任務(wù)。
一、經(jīng)濟發(fā)展
嚴格按照財經(jīng)管理制度，認真執(zhí)行財務(wù)監(jiān)督和管理機制，按時進行財務(wù)公示(4次)。社區(qū)財務(wù)管理有序，無違反財經(jīng)管理的事件發(fā)生。積極推動第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展和監(jiān)督管理，在街道經(jīng)發(fā)辦領(lǐng)導下，社區(qū)落實專人(1名)，長年開展對社區(qū)內(nèi)的酒店、餐飲、超市、便民市場的巡查管理制度(堅持每月抽查，季度嚴查)，社區(qū)經(jīng)濟秩序穩(wěn)定。
二、公共服務(wù)和社會管理
(一)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作：1、 建立健全組織機構(gòu)，成立以社區(qū)黨支部書記為組長的社區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領(lǐng)導小組，落實專人負責社區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作，切實督促轄區(qū)內(nèi)城鄉(xiāng)結(jié)合部的市容秩序和環(huán)境衛(wèi)生管理、監(jiān)督、檢查工作，重點抓好主要道路出入口的環(huán)境衛(wèi)生和市容秩序整治。全年，發(fā)動和組織全社區(qū)(10個組)清理院落衛(wèi)生死角4次，清理結(jié)存垃圾200余噸(投入資金2萬余元);處突及時，對臨時發(fā)現(xiàn)的臟亂現(xiàn)象及時處理5次(清理垃圾40噸，投入資金1萬余元);社區(qū)內(nèi)便民市場(專人管理)、商家、店鋪(座商歸店，門前雙五包責任落實)管理有序，無亂搭、亂建現(xiàn)象發(fā)生;加強沙石站和在建工地的管理，揚塵整治得到落實;溝渠清理常年有專人(4人)清理。市容、市貌保持良好。2、加強大氣污染整治和水環(huán)境治理，做到有計劃、有預案。成立專職禁燃巡邏隊(6人)和防洪應(yīng)急分隊30人(應(yīng)急物資齊備)，常年開展禁燃巡邏工作和水環(huán)境治理，無違禁情況和防汛措施不當引發(fā)災(zāi)害事故發(fā)生。3、長效抓好違法建設(shè)管理，違法建設(shè)0增長。4、土地管理嚴格有效，一年內(nèi)，無違法用地(搭大棚、建房、倒渣土、亂挖砂石等)現(xiàn)象發(fā)生。
(二)維護社會穩(wěn)定工作：成立以社區(qū)書記為組長的社會治安綜合治理領(lǐng)導小組，建立完善社區(qū)綜治工作組織機構(gòu)，成立一支專職巡邏隊伍(6人)，在街道綜治辦領(lǐng)導下，常年開展社區(qū)綜治巡防工作，治安、刑事案件得到有效控制，比上年明顯減少。健全、完善矛盾糾紛排查機制，努力化解矛盾糾紛，將矛盾糾紛和不安定因素解決在社區(qū)(在拆遷工作中，及時解決家庭矛盾128起，使拆遷工作順利開展。其他糾紛7件)，消滅在萌芽狀態(tài)，全年無群體上訪事件發(fā)生，防止邪教活動，切實維護社區(qū)和諧穩(wěn)定;積極推“六五”普法工作，利用社區(qū)各項活動(12次)、會議(18次)及宣傳專欄(6個)，廣泛宣傳法制教育。有效推進社區(qū)依法治理工作和文明城市建設(shè)。
(三)、安全生產(chǎn)工作：成立了以社區(qū)主任為組長的安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組，建立安全工作管理“四包”責任體系;定期組織安全會議，傳達安全防范工作的具體要求和具體布置并學習安全防范知識，提高安全工作能力。利用多種方式進行了社區(qū)安全知識宣傳(召開了年安全生產(chǎn)培訓會和組織了2次消防安全培訓及消防演練)，提高居民安全防范意識，倡導安全和諧風尚。監(jiān)督檢查企業(yè)生產(chǎn)安全活動5次，排查生產(chǎn)安全不穩(wěn)定因素(15起)，整改15起，定期做好特種設(shè)備和質(zhì)量監(jiān)督檢查(4次)，做好工作檢查記錄，完善臺帳。為轄區(qū)的安全生產(chǎn)工作打下基礎(chǔ)。認真搞好“清無”工作，清理轄區(qū)內(nèi)無證無照經(jīng)營活動，企業(yè)及個體戶共32家，及時對4家無證經(jīng)營超市進行督促辦理。全年共開展食品安全檢查共6次，對發(fā)現(xiàn)的問題要求及時整改，社區(qū)進行督促。
(四)、村級公共服務(wù)和社會管理方面：按照村級公共服務(wù)和社會管理目標要求，認真組織居民代表、組議事會、社區(qū)居民進行“一戶一票”意見征求，通過議事會對項目進行審議上報進行落實。項目實施有監(jiān)督、有評議。全年，社區(qū)村級公共服務(wù)和社會管理實施項目19項，概算資金：568120.00元，已實施項目19項，支出：493344.97元。村級公共服務(wù)和社會管理專項資金使用率達90%以上。
(五)、勞動就業(yè)工作
1、充分就業(yè)方面：
�、�、年重點對轄區(qū)內(nèi)雙困人員基本情況進行摸底走訪調(diào)查，年社區(qū)內(nèi)的雙困人員11戶23人，其中勞動年齡段13人，(在校1人，無就業(yè)能力1人，就業(yè)11人)并對雙困家庭中3名就業(yè)困難人員實行就業(yè)托底援助幫扶。
⑵、大中專畢業(yè)生就失業(yè)情況調(diào)查：目前社區(qū)共有大中專畢業(yè)生55人(往屆46人，應(yīng)屆9人)。
�、�、年城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)257人，全年登記失業(yè)人員134人，失業(yè)人員再就業(yè)130人，再就業(yè)率97%。
�、取⒛贽r(nóng)村富余勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)就業(yè)新增人數(shù)39人，農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)率達100%以上。
�、�、年3月在我社區(qū)廣場召開“三進四送”專場招聘會一場。有20余家企業(yè)到場，200余人參加，社區(qū)居民積極響應(yīng)、踴躍參加此次招聘會，其中達成意向性協(xié)議 55人。
⑹、積極入戶做好勞動年齡段人員就業(yè)情況調(diào)查，了解走訪轄區(qū)居民的就業(yè)需求，并做好相關(guān)工作。
�、�、每月按時做好基礎(chǔ)臺賬，做到每本臺帳都能夠及時、準確、真實反映社區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)人員及勞動保障各方面的相關(guān)信息和基本情況。并及時在微機上進行錄入更新，做到機表一致。
2、社會保險方面：
⑴、年參加城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險人數(shù)共計1576人，參加大病醫(yī)療互助202人。
⑵、做好了退休人員社會化服務(wù)工作，年全年已為 403名離退休人員辦理了養(yǎng)老資格驗證，異地居住退休驗證5人。
�、�、做好了失地農(nóng)民社保宣傳、購買工作，目前共辦理“城南名著二期”征地農(nóng)民社保294人。
�、�、因年我社區(qū)征地拆遷，現(xiàn)所有涉農(nóng)居民小組均在拆遷范圍，我勞動保障工作站積極宣傳社保相關(guān)政策，努力對社區(qū)做貢獻。
社區(qū)工作人員自查報告 篇6
根據(jù)市殘工委、市委目督辦、市政府目督辦《關(guān)于印發(fā)20xx年殘疾人工作專項目標的通知》（成殘工委〔20xx〕6號）精神，對照市殘工委、市委目督辦、市政府目督辦《關(guān)于印發(fā)20xx年殘疾人工作專項目標考核辦法的通知》（成殘工委〔20xx〕9號），我縣認真就20xx年殘疾人專項目標完成情況進行了全面自查�，F(xiàn)將自查結(jié)果報告如下：
一、殘疾人基本生活保障
1、城鎮(zhèn)低保。繼續(xù)抓好特困殘疾人基本生活保障，繼續(xù)對已列入城鄉(xiāng)最低生活保障的780戶殘疾人家庭提供最低生活保障的基礎(chǔ)上，按照低保審批程序，新增130戶特困殘疾人家庭列入低保，基本實現(xiàn)了特困殘疾人“應(yīng)保盡保”。在實施最低生活保障過程中，我縣堅持重點向重度殘疾人和一戶多殘的家庭傾斜，在確定保障標準上與同等條件的健全家庭相比，實行低保金適當上浮。并由民政、殘聯(lián)分別建立了殘疾人低保統(tǒng)計檔案，實行動態(tài)管理，確保殘疾人基本生活得到有效保障。
2、特困殘疾人專項補助。按每戶每月50元標準，對全縣865戶特困殘疾人家庭實施生活困難補助，做到按時、足額發(fā)放，在一定程度上有效緩解這部份困難家庭的生活問題。
3、殘疾人危房改造。我縣在實施對農(nóng)村低保戶危房改造計劃過程中，繼續(xù)對農(nóng)村貧困殘疾人住房的改造，加大政策、資金傾斜力度，通過“三個一點”的方式，對全縣185戶殘疾人家庭進行了住房改造。
4、災(zāi)區(qū)殘疾人入住新居生活設(shè)施補助。在實施生活設(shè)施補助工作過程中，我縣認真按照《XX市地震災(zāi)區(qū)住房毀損殘疾人家庭生活設(shè)施補助金發(fā)放辦法》的規(guī)定，嚴把發(fā)放對象審批關(guān)和資金發(fā)放到位關(guān)，堅持志愿申請、嚴格審批、公示上墻、縣殘聯(lián)統(tǒng)一發(fā)放的工作流程。按照每戶1000元標準，共計發(fā)放災(zāi)區(qū)殘疾人入住新居生活設(shè)施補助300戶，并統(tǒng)一制作了標志牌。
二、殘疾人教育衛(wèi)生保障
1、殘疾人教育。20__年，多種途徑籌資835萬元新建成XX縣特殊教育學校，學校總建筑面積3492平方米，配備了標準化功能用房。學校的建成徹底解決了全縣殘障兒童的入學問題，使我縣特殊教育硬件辦學條件跨上新臺階。目前，我縣特殊教育學校學生35人，20__年新招聘聾啞本科教師2人，全縣義務(wù)教育段隨班就讀196人。全縣建立并完善了“三殘”兒童少年入學保障制度，制定了《XX縣殘疾兒童少年入學保障制度》等文件，確�！叭龤垺眱和邮芰x務(wù)教育。近年來，我縣義務(wù)教育段殘疾學生實行了全免費教育，“三殘”兒童入學率達100％。完成100名殘疾人“自強助學金”審批、發(fā)放，共投入專項資金9萬元，共組織輸送70名殘疾人到市殘聯(lián)接受職業(yè)技能培訓，并全部取得合格證。通過各級各類培訓，已對950余名殘疾人進行了職業(yè)技能培訓和實用技術(shù)培訓。
2、殘疾人衛(wèi)生康復。今年共實施151例白內(nèi)障免費手術(shù)，11月我縣被全國殘疾人康復辦公室授予第一批“全國白內(nèi)障無障礙縣”稱號。積極實施對重性精神疾病“關(guān)鎖”患者陽光救助工程。采取殘聯(lián)組織，專業(yè)醫(yī)院配合，入村到戶等辦法，對全縣20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)218個社區(qū)（村）的203名線索“關(guān)鎖精神病”患者進行入戶檢查，了解病情和病人的生活狀況，篩查出符合條件的重性精神病人182名，建立了專門檔案。年內(nèi)按市上要求共對110名精神病人分別進行了門診和住院治療，發(fā)放救助卡110張，并為187名重性精神病患者購買和完善了城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險。對5.12地震受傷致殘人員進行了詳細調(diào)查和評定，共計調(diào)查168人，評定因災(zāi)致殘人員41名。積極實施了出生缺陷干預工作，推行免費新婚優(yōu)生健康檢查。全縣出生缺陷主要預防知識群眾知曉率達70%，為城鄉(xiāng)3908名到97%，制作和免費發(fā)放出生缺陷、優(yōu)生優(yōu)育宣傳品30000余份冊。
為充分體現(xiàn)對殘疾人特殊群體的關(guān)心照顧，我縣指定了1所縣級綜合醫(yī)院，按照縣政府出臺的殘疾人優(yōu)惠政策，對殘疾人就醫(yī)免收門診、急診掛號費，并根據(jù)家庭貧困程度減收或免收檢查費、住院費，減免醫(yī)療費用5.3萬余元。
三、殘疾人就業(yè)扶貧工作
20__年，我會結(jié)合全民創(chuàng)業(yè)工作，立足殘疾人工作實際，組織實施“殘疾人自強創(chuàng)業(yè)工程”，著力抓好殘疾人就業(yè)的扶持引導。全縣共新扶持安置750名殘疾人就業(yè)；扶持殘疾人社區(qū)就業(yè)50人；促進殘疾人靈活就業(yè)30余人；與勞動就業(yè)部門配合，認真開展殘疾人失業(yè)登記工作，已為20名殘疾人辦理失業(yè)登記，共為70余名殘疾人開展了求職登記。組織開展了“20__年就業(yè)服務(wù)系列活動”，通過各種渠道組織、推薦800余名殘疾人實現(xiàn)了就業(yè)。認真開展了殘疾人就業(yè)扶持金發(fā)放工作，共為50名殘疾人發(fā)放就業(yè)扶持金 4.42 萬元。有3名殘疾人入選XX市第二屆“創(chuàng)業(yè)之星”和“創(chuàng)業(yè)能手”候選人。
年內(nèi)先后實施了包括“助殘安居工程”、“國家彩金危房改造”和“災(zāi)后重建安居工程”等項目在內(nèi)的殘疾貧困戶危房改造工程。先后對950戶貧困殘疾人進行種養(yǎng)殖幫扶，新建、擴建11個殘疾人扶貧產(chǎn)業(yè)發(fā)展示范基地，帶動800多名殘疾人發(fā)展。我縣扶貧工作新模式受到了中國殘聯(lián)領(lǐng)導的高度好評，12月，我縣代表XX市在全國扶貧培訓會上作了經(jīng)驗交流發(fā)言�；I資18萬元向3000名殘疾人購買城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險。繼續(xù)對56XX縣殘聯(lián)計生“三結(jié)合”扶持戶開展幫扶。
四、殘疾人基層組織建設(shè)
今年在全縣216個社區(qū)（村）殘疾人協(xié)會繼續(xù)深化規(guī)范化服務(wù)型殘協(xié)建設(shè)，采取以點帶面方式，明確了10個示范社區(qū)和10個重點社區(qū)，由縣殘聯(lián)統(tǒng)一制了服務(wù)公示欄、掛牌和辦公用品用具。先后18次對縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村三級殘疾人工作者進行了系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓。進一步深入開展為殘疾人提供“量體裁衣”式個性化服務(wù)，已對6000余名殘疾人開展服務(wù)，制訂個性化方案。在全部20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立起殘疾人法律援助工作站，成立了有500余人參加的殘疾人服務(wù)志愿者工作隊伍，形XX縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村三級殘疾人服務(wù)志愿者工作網(wǎng)絡(luò)。
五、殘疾人文體宣傳
充分利用“全國助殘日”、“國際殘疾人日”、“聾人節(jié)”、“盲人節(jié)”等殘疾人節(jié)日，做好宣傳，充分利用報刊、雜志、電視等新聞媒體宣傳殘疾人事業(yè)，注重殘疾人工作信息的采集和上報，形成全社會關(guān)心扶持殘疾人的良好氛圍，社會各界扶持助殘意識得到明顯提升。同時，在青年志愿者，青年文明號，紅領(lǐng)巾助殘中廣泛開展“一助一”助殘行動，幫助殘疾人切實解決實際困難。組隊參加了XX市第二屆特殊奧林匹克運動會，對參賽運動員進行了篩選和集中訓練。共獲得金牌9枚，銀牌11枚，銅牌5枚。加大對基層殘疾人工作信息的收集、宣傳，及時反映整個殘聯(lián)系統(tǒng)工作動態(tài)，在縣政府公共網(wǎng)站上，建立起縣殘聯(lián)工作專頁，做到及時更新，全年共上報各類信息50余條，被縣政務(wù)信息采用24條，共為殘疾人免費提供特殊讀物20__余冊，被中殘聯(lián)評為20__年度“兩刊”宣傳發(fā)行先進縣。贈送年歷宣傳畫40000張。在第十九次“全國助殘日”期間，縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)主要領(lǐng)導XX縣殘工委成員單位主要領(lǐng)導對貧困殘疾人進行了走訪慰問活動，縣殘工委開展了第六次“愛心助殘10元捐助”活動。
六、殘疾人維權(quán)工作
縣、鄉(xiāng)兩級已全部建立殘疾人法律援助站點，形成工作制度，落實服務(wù)人員、辦公場地，已為15名殘疾人提供法律援助。開展“溫暖萬家行”活動，全縣投入慰問金35萬元，走訪慰問貧困殘疾人2500戶。不斷加快無障礙設(shè)施建設(shè)，將無障礙建設(shè)與城市、小區(qū)建設(shè)同步進行。
社區(qū)工作人員自查報告 篇7
為了構(gòu)建終身制教育體系及和諧有序的運行機制，促進學習型社區(qū)的形成，我們深入開展社區(qū)教育活動，不斷提升市民的綜合素質(zhì)。社區(qū)教育工作就是我國經(jīng)濟和社會發(fā)展中的一項長期基本國策，是一項有全社會共同參與的綜合系統(tǒng)工程，只有學校、家庭、社會三者教育的有機結(jié)合，才能培養(yǎng)和塑造一代新人。一年來，在鎮(zhèn)政府領(lǐng)導下，我們積極開展社區(qū)教育活動，緊密結(jié)合形勢、突出重點、講究實效，以建立學習型家庭、學習型社區(qū)，構(gòu)建終身教育為目標，促進地區(qū)兩個文明建設(shè)的不斷發(fā)展，下面將一年來社區(qū)教育情況匯報如下：
一、社區(qū)教育工作現(xiàn)狀：
1、社區(qū)概況
我社區(qū)是由齊南安、車南安、楊家堡3個村組成，居民1500余人。
2、社區(qū)教育組織機構(gòu)主任：齊金金副主任；車春海楊瑞龍
3、社區(qū)教育管理人員及專兼職教師情況
我們挖掘社區(qū)資源，成立了一支由12人組成的專兼職師資隊伍和黨員、青少年、婦女24人組成的志愿者隊伍。
4、社區(qū)教育場地及設(shè)施
建有80平方米的社區(qū)學校。社區(qū)充分利用現(xiàn)代化教育學習手段，分別制定了學習計劃和學習任務(wù)。社區(qū)建有乒乓球室、棋類室、舞蹈活動場地，供社區(qū)成員進行學習、交流和活動。我們充分利用這一資源，組織居民開展各種培訓學習活動，促使社區(qū)成員成為自我導向的學習者。
二、辦好社區(qū)科普大學及家長學校，促進學習型家庭的形成。
我們在挖掘社區(qū)外部資源，創(chuàng)建學習型社區(qū)，拓寬教育渠道，實現(xiàn)終身教育的工作中，努力辦好不同于學校，為各類人員服務(wù)。針對青少年特點創(chuàng)辦的"三一"大課堂，構(gòu)建起社區(qū)、學校、家庭三位一體的未成年人思想道德教育網(wǎng)絡(luò)；創(chuàng)辦“母親課堂”、“父親課堂”，有200多人次家長參加學習，提高了母親、父親們的自身素質(zhì)。開展“社會公德、家庭美德、職業(yè)道德”學習；社區(qū)還組織開展了“頌偉人，話改革”演講，“平安健康、守法向上”主題宣誓活動，組織學生宣傳文明出行活動等有意義的活動，使青少年的思想素養(yǎng)得到進一步提高。榜樣的力量是無窮的，在開辦各種家長學校的同時，還樹立許多各方面的典型，目前創(chuàng)建學習和諧社區(qū)的典型有3人，最近還評出了爭做和諧十佳評選活動，用典型的力量調(diào)動廣大居民的積極性，以提升全民素質(zhì)。我街還舉行“文明家庭”競賽，以及“文明祭祀”、“文明出行”等豐富多彩的創(chuàng)新載體活動，通過寓教于樂，文化先導，達到提升了社區(qū)居民的思想道德素質(zhì)和生活品位。
三、學校、家庭、社會教育三結(jié)合，培養(yǎng)和塑造一代新人。
教育是一項全民工程，學校教育應(yīng)與家庭教育、社會教育有機結(jié)合起來，才能產(chǎn)生更大的效應(yīng)。如何引領(lǐng)中小學生參與社區(qū)教育，我們從文化入手開展豐富多彩的文體活動。在面向中小學教育過程中，通過社區(qū)教育，把學校與家庭和社會緊密結(jié)合，兩假期間，本著“學校放假，社區(qū)開學”，組織中小學生開展“告別網(wǎng)吧“簽字儀式并對學生進行交通安全知識教育。今年暑假，我們還請來交警隊警官為100多名中小學生及家長宣講《交通安全法》及相關(guān)常識。使孩子和家長懂得快樂是在安全中產(chǎn)生的。
利用老干部資源，創(chuàng)辦了青年活動基地，學雷鋒基地及少年之家。還采取了社校掛鉤、對口聯(lián)誼，使學校和社區(qū)擰成一個教育網(wǎng)、改變過去只由學校單一教育管理的方式，從多方面關(guān)心學生的思想品德教育，注重培養(yǎng)孩子們做一代有理想、有道德、有文化、守紀律的社會主義新人。特別是每到寒暑假期間，社區(qū)能主動到學校與學校領(lǐng)導溝通、征求意見、制定假期活動計劃，學生把每人一份參加社會活動的反饋意見單交到社區(qū)，積極配合學校在社區(qū)內(nèi)搞一些有意義的活動，組織孩子們參加社會實踐。學校教育是書本教育，而社區(qū)教育則是讓學生走入社會大課堂，不同的側(cè)重點，但如果做好，對學生的發(fā)展則起了深遠的影響。
社區(qū)工作人員自查報告 篇8
20xx年來我院健康教育工作在衛(wèi)生主管部門的領(lǐng)導下，在上級業(yè)務(wù)部門和本院領(lǐng)導的大力支持下，認真貫徹了上級衛(wèi)生工作會議精神，經(jīng)過努力，完成了各項工作任務(wù)，取得了一定的成績，也有許多不足之處。我們醫(yī)院針對自己的工作，進行了認真的自查。現(xiàn)將自查情況總結(jié)如下：
一、健康教育網(wǎng)絡(luò)建設(shè)得到進一步加強。
1、為了強化健康教育工作，本院成立了健康教育領(lǐng)導小組，落實和調(diào)整了健康教育組織和網(wǎng)絡(luò)，為深入開展健康教育工作打下了良好的基礎(chǔ)，做到縱向有人抓，橫向有人管，層層推進，全面落實。
2、定期組織本院職工進行健康教育宣傳，進社區(qū)，下鄉(xiāng)村，每個健康教育宣傳日都走上街頭，進行健康教育宣傳和咨詢活動。
二、做好健康教育的院內(nèi)院外工作。
1、重視控煙宣傳，在每層樓、候診室、診室設(shè)有控煙標志及控煙宣傳畫。成立控煙小組，開展醫(yī)務(wù)人員控煙調(diào)查及宣傳，并定期巡查、監(jiān)督控煙執(zhí)行情況。
2、定期出宣傳欄，內(nèi)容涵蓋傳染病、孕產(chǎn)期保健、兒童保健、慢性病防治及控煙宣傳等。
3、開辦院內(nèi)各類健康教育講座12期。
4、發(fā)放各類宣傳單張30000多張，張貼各類宣傳畫85余張，播放各類宣傳片180余次，發(fā)放健康用具（油壺、鹽勺）等530多份。
5、對本院職工及鄉(xiāng)村醫(yī)生定期進行健康教育培訓。
6、深入社區(qū)、鄉(xiāng)村、學校開展健康講座、義診咨詢等共6次。
三、雖然本年度取得了一定的成績，但由于各方面的因素，仍有很多不足之處。在以下各方面仍需努力。
1、在取得經(jīng)費支持的基礎(chǔ)上，配備必要健教設(shè)備。結(jié)合衛(wèi)生主題宣傳日，盡力擴大院外的健康教育宣傳力度，爭取多下基層，常下基層，開展多種形式的健康教育。
2、組織工作人員開展全科的院內(nèi)健康講座，進一步加強衛(wèi)生工作人員自身的健教意識。
3、盡量多去偏遠鄉(xiāng)村舉行將康教育咨詢活動，將健康教育知識普及到全鎮(zhèn)人民群眾。
社區(qū)工作人員自查報告 篇9
近年來，區(qū)委、區(qū)政府高度重視社區(qū)治理工作，在社區(qū)建設(shè)實踐中進行了大量實踐探索，推行了網(wǎng)格化管理模式、“一委一站”、“兩委兩站”、“五級治理”等工作模式，取得了顯著成效。20xx年、20xx年兩次被國家民政部評為“全國和諧社區(qū)建設(shè)示范城區(qū)”，20xx年創(chuàng)建為全省首家第二批“全國社區(qū)治理和服務(wù)創(chuàng)新實驗區(qū)”，20xx年通過民政部結(jié)項驗收。
一、社區(qū)(村)“五級治理”工作歷程
(一)城市社區(qū)
20xx年x月在金星社區(qū)試點探索“區(qū)-街道-社區(qū)-居民小組-樓棟”五級治理模式。通過試點，充分調(diào)動了社區(qū)居民參與社區(qū)治理的積極性，發(fā)揮了居委會的自治功能。20xx年x月，在金星社區(qū)試點工作開展的專家論證及群眾滿意度調(diào)查中，均認為此模式符合《中華人民共和國城市居民委員會組織法》和黨的xx屆全會關(guān)于社會治理的精神，具有一定的創(chuàng)新性。20xx年x擴大試點范圍，在8個城區(qū)街道17個社區(qū)推行“五級治理”試點工作，取得了明顯成效。經(jīng)區(qū)委，區(qū)政府研究，決定在全區(qū)城區(qū)街道社區(qū)全面推行。
20xx年x月，全區(qū)x個城區(qū)街道所有社區(qū)全面推行工作正式開始。
(二)“村改居”社區(qū)、村
20xx年x月x日，盤龍區(qū)在阿子營街道甸頭村召開全區(qū)“村改居”社區(qū)、村“五級治理”試點工作會，9個社區(qū)、村“五級治理”試點工作正式啟動。經(jīng)過半年的試點，進一步發(fā)揮了“村改居”社區(qū)、村黨建引領(lǐng)作用，完善了社區(qū)、村基層管理體制和基層民主自治制度，提高了“村改居”社區(qū)、村矛盾化解能力。
截止目前為止全區(qū)共有51個社區(qū)、村開展了“五級治理”工作。
二、工作措施及經(jīng)驗
(一)從歸位入手，還原社區(qū)自治面
一是實行“議行分離”，提升社區(qū)治理效能。盤龍區(qū)在全省首創(chuàng)了城市社區(qū)“一委一站”、“兩委一站”、“兩委兩站”工作模式，組織機構(gòu)得到不斷強化。加強了基層黨組織在社區(qū)社會管理的核心領(lǐng)導地位，還原了社區(qū)居民自治面貌，強化了行政管理職能，解決了社區(qū)工作人員的身份和用工問題。每個社區(qū)都形成了社會管理有機構(gòu)、事務(wù)下沉有人管、人民團體參與有平臺、社會服務(wù)有網(wǎng)絡(luò)、群眾生活有保障的社區(qū)治理新格局。
二是創(chuàng)新“五級治理”，構(gòu)建社區(qū)自治平臺。20xx年10月起，盤龍區(qū)構(gòu)建“區(qū)-街道-社區(qū)-居(村)民小組-樓棟”的工作模式，截止到現(xiàn)在共有51個社區(qū)、村開展了“五級治理”工作，全區(qū)共有社區(qū)治理理事會理事長37人，理事會成員223名、居(村)民小組長508名、樓棟長(十戶長、居民代表、村民代表)1106名，共入戶走訪轄區(qū)居(村)民65042人次�！拔寮壷卫怼斌w制確立了以區(qū)級為主導、街道為主體、社區(qū)(村)為依托、居(村)民小組為支撐、樓棟(戶長、居民代表)為基礎(chǔ)的“五級治理”架構(gòu)，發(fā)揮社區(qū)居(村)委會自治功能，提高居民參與社區(qū)治理的積極性。
(二)從賦權(quán)入手，確保居民群眾參與決策
一是實行“多元合治”，讓多元主體找到參與通道。成立了“盤龍區(qū)社會組織孵化中心”，對社區(qū)社會組織，放寬登記條件，采取“先發(fā)展、后規(guī)范，先備案、后登記，部門聯(lián)動、分類指導”的辦法，依法納入監(jiān)管;在社區(qū)開展“五級治理”工作中，下?lián)軐ｍ椊?jīng)費支持社區(qū)發(fā)展社會組織，各社區(qū)均備案登記了居民自治、為老服務(wù)、文體活動等類型的社會組織。目前，全區(qū)登記在冊社會組織的384個，備案的社區(qū)社會組織294個，其他文體活動、志愿服務(wù)類的社會組織800余個。
二是采取“協(xié)商共治”，讓民主決策得到充分落實。結(jié)合社區(qū)“五級治理”工作，制定下發(fā)了《盤龍區(qū)關(guān)于加強城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商民主實施意見》，明確了社區(qū)民主協(xié)商的內(nèi)容，創(chuàng)新了社區(qū)民主協(xié)商的載體，規(guī)范了社區(qū)民主協(xié)商的程序，積極指導各街道以社區(qū)居委會建設(shè)為重點，以保障居民民主權(quán)利為目標，開展了豐富多彩的民主實踐活動，調(diào)動了居民群眾參與基層社會服務(wù)管理的積極性。涌現(xiàn)出社區(qū)論壇、民情懇談等新的自治方式，建立了黨員在社區(qū)登記、人大代表進社區(qū)，政協(xié)委員聯(lián)系居民制度，制定了社區(qū)居民反饋問題處理流程，規(guī)范了社區(qū)居委會會議制度和居民代表提案制度，完善居務(wù)公開，創(chuàng)新了社區(qū)QQ群、社區(qū)報、社區(qū)論壇、微信平臺等協(xié)商渠道，激發(fā)了居民群眾參與社區(qū)自治的熱情;開展了”鄰居有話對我說”、“幸福圓桌會”等活動，采取定時定點接待、民情懇談、入戶走訪、電話聽取、意見箱等形式，由社區(qū)居委會副主任、居民小組長、樓棟長面對面聽取并收集居民意見或建議，促進社區(qū)民主協(xié)商制度化。
(三)從規(guī)范入手，制度建設(shè)不斷優(yōu)化
一是明確制度，讓社區(qū)治理有據(jù)可依。在工作推進中，各街道、各社區(qū)人員隊伍健全，并在小區(qū)、庭院、樓棟設(shè)立“五級治理”管理人員公示牌，制定了居務(wù)公開制度、居民代表提案制度、工作人員選聘調(diào)整制度、考核評價制度、入戶走訪登記制度、志愿服務(wù)制度等十幾項工作制度，規(guī)范了社區(qū)居委會、社區(qū)治理理事會成員、居民小組長和樓棟長的工作，開展工作有法可依、有章可循，提高了社區(qū)居委會、社區(qū)治理理事會成員、居民小組長和樓棟長的工作能力和服務(wù)水平，推動了“五級治理”工作開展。
二是自主創(chuàng)新，特色創(chuàng)建推動品牌亮點。開展社區(qū)治理工作以來，各社區(qū)均呈現(xiàn)了一大批亮點特色，如：拓東街道結(jié)合網(wǎng)格化大服務(wù)管理機制，著力打造社區(qū)“五級治理”+網(wǎng)格化管理服務(wù)體系，將網(wǎng)格管理服務(wù)觸角延伸到居民樓棟;鼓樓街道細化社區(qū)工作人員網(wǎng)格化管理和“一崗多責”工作制度，形成了“日檢查、周小結(jié)、月考核、季講評”的工作模式;東華街道基礎(chǔ)工作扎實，規(guī)范“五級治理”工作臺賬，及時召開會議研究解決居民反映的各種問題，社區(qū)治理工作穩(wěn)步推進;聯(lián)盟街道不斷優(yōu)化“五級治理”工作人員隊伍，安排社區(qū)專職副主任到工作亮點比較突出的社區(qū)跟班學習，設(shè)立了“名站長工作室”，對優(yōu)秀小組長、樓棟長定期開展評優(yōu)評先;金辰街道依托網(wǎng)絡(luò)積極開展工作，將“五級治理”與平安創(chuàng)建相結(jié)合，維護了社會和諧穩(wěn)定;青云街道金沙社區(qū)建立的“數(shù)字盤龍”社會治理與公共服務(wù)信息平臺，實現(xiàn)了三級業(yè)務(wù)閉環(huán)，職能部門下沉網(wǎng)格;龍泉街道以舉辦文化活動為突破，建立了社區(qū)微信公眾交流賬號;茨壩街道在開展“五級治理”工作中組織了“巧手行、美食行、健康行、讀書行”等主題活動。
(四)從精細入手，服務(wù)能力得到提升
一是夯實基礎(chǔ)，強力推進社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。盤龍區(qū)制定了《城市社區(qū)辦公用房及活動場所建設(shè)專項資金使用管理辦法》、《關(guān)于規(guī)范社區(qū)辦公用房及活動場所裝修經(jīng)費的通知》，明確了從20xx年起區(qū)級財政每年安排1500萬元專項資金用于社區(qū)辦公用房活動場所建設(shè)。從20__年至20__年，區(qū)財政共撥付5750余萬元為4個街道10個社區(qū)購置5271.5平方米社區(qū)辦公用房，撥付258萬元為7個街道11個社區(qū)裝修了社區(qū)辦公用房。
二是“智慧助治”，更加注重信息化支撐。盤龍區(qū)開展“數(shù)字盤龍”建設(shè)，“數(shù)字盤龍”構(gòu)建了覆蓋區(qū)、街道、社區(qū)縱向互聯(lián)，多部門橫向互動的智能信息化網(wǎng)絡(luò)，以數(shù)字化社會治理與公共服務(wù)平臺為支撐;優(yōu)化了采集上報、指揮派遣、處理反饋、任務(wù)核查、結(jié)案歸檔、考核評價六步閉環(huán)工作流程;形成區(qū)級“小循環(huán)”、街道“微循環(huán)”、社區(qū)“自循環(huán)”的三級閉環(huán)分類處置機制;把轄區(qū)網(wǎng)格內(nèi)人、地、事、物、組織等復雜信息關(guān)聯(lián)到電子地圖，形成“一圖一網(wǎng)絡(luò)”，實現(xiàn)由平面向立體三維的轉(zhuǎn)變，達到多層共治的精細化關(guān)聯(lián)�！皵�(shù)字盤龍”設(shè)置了1個區(qū)級指揮中心、12個街道分中心、610個網(wǎng)絡(luò)，按照專職力量一格一員，專業(yè)力量一員多格，兼職力量一格多員的原則，將單元網(wǎng)絡(luò)力量配置為1+1+1+N模式，1為區(qū)級巡查員、街道監(jiān)督員、社區(qū)網(wǎng)格員，N為志愿者、庭院長、樓棟長等，下沉到單元網(wǎng)格，對涉及城市管理、安全生產(chǎn)、綜合治理等方面的問題，開展六步閉環(huán)工作，在管理方式上實現(xiàn)由“突擊型”向“長效型”、由“經(jīng)驗型”向“法治型”、由“粗放型”向“精細型”轉(zhuǎn)變，逐步形成“用數(shù)據(jù)說話、用數(shù)據(jù)管理、用數(shù)據(jù)決策、用數(shù)據(jù)創(chuàng)新”的善政新模式。
三是結(jié)合實際，開展“個性化”特色和“精準化”服務(wù)。根據(jù)街道轄區(qū)各社區(qū)的需求情況和資源特點，引入社會資源，統(tǒng)籌開辦了14個“愛心食堂”、9類老人可享受居家養(yǎng)老服務(wù)，通過開展“真情七送”、“愛心服務(wù)八到家”等活動，為老年人、特殊困難人群提供個性化服務(wù)，定期組織開展“為民服務(wù)日”、“流動辦公桌”等活動，20xx年，服務(wù)受益居民群眾超過22萬人次，實現(xiàn)了“服務(wù)內(nèi)容全覆蓋、服務(wù)對象全方位、服務(wù)過程全參與”。
三、存在問題及困難
近年來，雖然盤龍區(qū)在社區(qū)建設(shè)方面取得了一定的成績，社區(qū)建設(shè)實踐中積累了大量成功經(jīng)驗但從總體上看，還存在社區(qū)治理主體職責不清、社區(qū)自治機制不健全、社會力量參與不足等問題，與經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)、深化改革新形勢、社會治理新要求、人民群眾新期待相比尚有較大差距。
四、下一步工作計劃
為深化基層群眾自治和基層政權(quán)建設(shè)，在區(qū)委、區(qū)政府將高度重視，深入推動社區(qū)治理創(chuàng)新。
(一)實現(xiàn)目標
以推進城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系和治理能力現(xiàn)代化為主要目標，到20xx年，基本形成社區(qū)(村)黨組織領(lǐng)導，社區(qū)居(村)委會為主導，社區(qū)(村)各類服務(wù)機構(gòu)、社會組織、駐區(qū)單位等社會力量和社區(qū)居民多元參與、共同治理的工作體系，構(gòu)建起以“五級治理”為基礎(chǔ)縱向到底、共商共治為主要內(nèi)容橫向無限的立體工作模式，形成盤龍區(qū)多元共治社區(qū)治理新格局。
(二)具體措施
1.創(chuàng)新基層黨建工作，發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用。一是健全黨建引領(lǐng)工作機制，各街道指導社區(qū)(村)建立健全黨建工作聯(lián)席會議制度，到20xx年基本形成社區(qū)重大事項、難點問題商議制度化;二是加強黨建工作陣地建設(shè)。20xx年，建成區(qū)級紅色教育基地1個，20xx年指導有條件的街道、社區(qū)村逐步建立紅色教育基地;三是推進服務(wù)型社區(qū)黨組織建設(shè)，開展機關(guān)在職黨員以支部為單位到社區(qū)(村)報到，定期參與社區(qū)(村)活動，形成制度長期堅持。
2.創(chuàng)新社區(qū)規(guī)范準入機制，發(fā)揮基層政府的主導作用。一是推進特色社區(qū)打造。20xx年，將特色社區(qū)、村打造列入?yún)^(qū)委目督工作，打造一批有創(chuàng)新、有特色、有實效的社區(qū)、村;二是實行社區(qū)公共服務(wù)事項準入制度。制定《盤龍區(qū)關(guān)于進一步開展社區(qū)減負工作的意見》、《盤龍區(qū)社區(qū)工作準入制度》、《盤龍區(qū)社區(qū)印章管理使用辦法》，制定社區(qū)工作正面和負面清單，清理社區(qū)考核、檢查，精簡工作臺帳;三是建設(shè)社區(qū)公共服務(wù)綜合信息平臺。結(jié)合“數(shù)字盤龍”建設(shè)，建立區(qū)、街道、社區(qū)三級聯(lián)動、上下有序的業(yè)務(wù)受理，實現(xiàn)社區(qū)公共服務(wù)的跨部門業(yè)務(wù)協(xié)同，20xx年在17個試點社區(qū)運行，20xx年，逐步拓展試點范圍及業(yè)務(wù)種類，并建設(shè)績效考核系統(tǒng)、電子行政監(jiān)察系統(tǒng);四是開展社區(qū)形象規(guī)范化建設(shè)。制定《盤龍區(qū)社區(qū)辦公用房及活動場所使用管理辦法》，分類、分級、規(guī)范設(shè)置標識標牌，從社區(qū)標識、導向標識、人員標識、機構(gòu)掛牌、服務(wù)站牌、功能室門牌等方面進行規(guī)范。
3.創(chuàng)新共商共治民主協(xié)商機制，發(fā)揮群眾自治基礎(chǔ)作用。
一是健全社區(qū)民主協(xié)商機制。20xx年，各街道自行選取民主協(xié)商的一項創(chuàng)新思路進行試點，并根據(jù)試點情況建立議事辦法、制度、規(guī)則;
二是*老舊小區(qū)各類難點問題。20xx年，金辰街道小莊村、金實路開展綜合整治工作試點，聯(lián)盟街道王旗營社區(qū)、金江路社區(qū)北京路花苑小區(qū)開展“停車難”等規(guī)范管理，20xx年，探索老舊居民小區(qū)實行物業(yè)自我管理和自我服務(wù);
三是深化村民自治試點，20xx年，涉農(nóng)街道選取20%“村改居”社區(qū)、村開展村務(wù)公開、民主管理、民主監(jiān)督工作試點;20xx年，擴大試點范圍到50?20xx年，基本形成充滿活力的村民自治機制。
四是健全預防和解決矛盾機制。20xx年，區(qū)級職能部門及街道指導社區(qū)建立完善網(wǎng)格管理員、調(diào)解員、信息員制度，具體負責社情民意收集、矛盾糾紛調(diào)處化解等工作，動員社會各方面力量參與，依托轄區(qū)治安民間糾紛聯(lián)調(diào)室、法律服務(wù)進社區(qū)，20xx年，建立矛盾糾紛排查機制、基層矛盾糾紛預警機制，健全屬地為主、條塊結(jié)合、全覆蓋、無疏漏的基層矛盾糾紛排查工作格局，實行經(jīng)常性排查與集中排查相結(jié)合。
4.創(chuàng)新多元參與機制，發(fā)揮社會力量的協(xié)同作用。一是充分發(fā)揮社區(qū)居(村)委會主導作用。20xx年，健全“五級治理”工作機制，規(guī)范居(村)民會議制度、居(村)民代表會議制度、社區(qū)事務(wù)議事制度，有序引導居民全程參與自治事務(wù);20xx年，深化居(村)民參與社區(qū)(村)公共事務(wù)工作機制;20xx年，在條件成熟的城市社區(qū)試行居民委員會直接選舉。二是整合社區(qū)公共資源。20xx年，聯(lián)盟街道金江路社區(qū)開展公共衛(wèi)生服務(wù)試點，龍泉街道盤江社區(qū)開展文化服務(wù)試點，20xx年，社區(qū)黨組織、居委會、業(yè)主委員會、物業(yè)服務(wù)企業(yè)協(xié)調(diào)機制基本建立;三是加強社區(qū)社會組織培育，促進“三社聯(lián)動”。20xx年，制定《盤龍區(qū)培育發(fā)展和監(jiān)督管理社會組織實施意見》和《盤龍區(qū)社區(qū)志愿者隊伍管理辦法》，在區(qū)級建立社會組織服務(wù)中心，在聯(lián)盟街道建立街道社會組織孵化基地，年內(nèi)試點街道各社區(qū)發(fā)展、備案社區(qū)社會組織不得少于每社區(qū)10個，其他街道社區(qū)發(fā)展、備案社區(qū)社會組織不得少于每社區(qū)5個，20xx年，構(gòu)建“以社區(qū)為平臺、政府扶持監(jiān)督、社會組織承接、專業(yè)社工引領(lǐng)、項目化運作、志愿者參與”的社區(qū)服務(wù)新途徑，各街道發(fā)展、備案社區(qū)社會組織不得少于每社區(qū)15個。
(三)強化盤龍區(qū)創(chuàng)新社區(qū)治理工作的組織保障
1.完善領(lǐng)導機制和工作機制。20__年，由區(qū)社工委牽頭，每月召集一次的區(qū)級各職能部門和街道“五級治理”聯(lián)席會議，協(xié)調(diào)解決街道和社區(qū)處理不了的問題，同時由區(qū)委目督辦把聯(lián)席會議協(xié)調(diào)確定的工作任務(wù)進行專項分解，并跟蹤落實情況。
2.保障經(jīng)費投入。一是規(guī)范社區(qū)黨組織服務(wù)群眾專項經(jīng)費的使用。20xx年，完善《盤龍區(qū)社區(qū)黨組織服務(wù)群眾專項經(jīng)費使用管理辦法》，各街道制定工作計劃，服務(wù)群眾工作經(jīng)費項目化運作的資金比例不低于40?20xx年服務(wù)群眾工作經(jīng)費需100現(xiàn)“和居民雙向互動、共同決策”;二是開展社區(qū)公共基金會試點。20xx年，拓東街道開展建立社區(qū)基金會試點工作，20xx年在有條件的城市社區(qū)逐步推廣。
3.加強隊伍建設(shè)。制定《xx區(qū)城市社區(qū)專職工作人員管理辦法》，從社區(qū)專職工作人員工作職責、招聘方式、管理要求、學習培訓、獎懲等方面做出明確規(guī)定。
4.建立督查、評價機制。20xx年，制定《xx區(qū)社區(qū)治理工作考核辦法》，委托第三方隨機選取30?社區(qū)，開展群眾滿意度測評，群眾滿意度低于一定分值的，區(qū)考核辦按社區(qū)治理工作考核辦法對街道的年度綜合目標考核中扣分，并將社區(qū)治理工作納入街道黨政主要領(lǐng)導述職內(nèi)容，20xx年，全面推行群眾滿意度測評，區(qū)社工委采取定期和不定期的方式，對各街道開展社區(qū)治理工作進行抽查和督查。
5.完善激勵宣傳機制。制定《xx區(qū)社區(qū)治理工作創(chuàng)新項目評選辦法》，對全區(qū)范圍內(nèi)社區(qū)治理的創(chuàng)新項目進行評選，對在社區(qū)治理中成績突出、成效明顯的集體和個人進行表彰，以街道為單位，開展多元共治為主題微電影、電教片評比活動。
社區(qū)工作人員自查報告 篇10
根據(jù)富寧縣教育局文件富教字〔20__〕83文件《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)＜文山州教育局轉(zhuǎn)發(fā)加強夏季學校安全工作有關(guān)文件的緊急通知＞的通知》精神。為做好我校安全隱患排查工作，落實各項安全責任制度，切實加強學校的安全管理和師生安全教育工作，結(jié)合近期下發(fā)的各種安全文件要求，先將我校開展的安全隱患排查和防汛度汛工作情況匯報如下：
一、提高認識加強領(lǐng)導
安全工作事關(guān)重大，我校始終把學校安全工作放在各項工作的首位，做到抓安全時刻不放松，做到經(jīng)常檢查、排除隱患，不留死角，整改報告《學校防汛自查報告》。我校對安全工作特別重視，認真領(lǐng)會上級下發(fā)的安全文件精神，并都轉(zhuǎn)發(fā)到各校點，并督促做好開展工作。實行學校領(lǐng)導親自掛帥抓總責，分管領(lǐng)導具體組織開展活動。層層簽訂安全責任書，把安全工作落實到人。各完小校長是本轄區(qū)的安全隱患排除整治負責人，經(jīng)常組織本校教師開展安全隱患排查整治工作。按照上級有關(guān)安全文件要求開展好活動，杜絕各類事故的發(fā)生。
二、全面檢查排除隱患
根據(jù)近期下發(fā)的各種安全文件要求，結(jié)合我校實際，我們組織有關(guān)人員深入完小、校點進行檢查、排除安全隱患。同時制定防范措施和應(yīng)急方案，確保師生的生命財產(chǎn)安全。教育師生開展自救自護能力的培養(yǎng)，提高師生的自救自護能力。經(jīng)過開展大檢查、排除了學校內(nèi)外存在的安全隱患，為師生營造了一個良好安全環(huán)境。
三、加強安全教育提高師生的安全意識
在放假前，各學校組織師生開展安全防范教育，教育師生對防洪、防雷、防暴雨、防山體滑坡的認識和對交通安全、飲食衛(wèi)生、防火、放電知識的認識，杜絕各類安全事故的發(fā)生。
四、加強值班排查
在假期間，要求各校輪流值班，采取24小時值班制，嚴格值班制度，實行領(lǐng)導帶班制，重點要害部位實行晝夜值班，注意觀察安全事的`變化和發(fā)生，及時上報安全情況。
五、防汛度汛工作
我校自進入夏季以來，我們對各校的防汛度汛工作要求十分嚴格，要求各校經(jīng)常對排水溝、擋墻進行清理和加固，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，同時教育師生雨季來臨如何做好安全防范。目前我校在防汛度汛工作態(tài)勢比較好，未出現(xiàn)隱患。我們將不懈地加強防范工作，杜絕各類安全事故的發(fā)生。
社區(qū)工作人員自查報告 篇11
一、加強組織建設(shè)，細化創(chuàng)綠工作責任。
為了不斷深化社區(qū)的綠色創(chuàng)建工作，我們加強了對創(chuàng)建組織的建設(shè)。首先，我們深化了創(chuàng)綠工作領(lǐng)導小組的工作職責，將成員構(gòu)成細化。以社區(qū)書記一把手親自抓、社區(qū)委員盡職盡責，認真負責實施創(chuàng)綠的具體工作。其次，我們還補充和更換創(chuàng)綠志愿者隊伍，使創(chuàng)綠隊伍更加富有活力。
我們制定了20xx年的創(chuàng)綠工作計劃，環(huán)境管理制度和環(huán)保準則，并且通過各種方式帶動居民群眾共同參與綠色社區(qū)創(chuàng)建工作。
二、定期組織社區(qū)工作人員參加環(huán)保培訓。
我們堅持每月第一個星期五組織社區(qū)工作人員及社區(qū)黨團員、居民群眾學習，并且把環(huán)保知識作為學習內(nèi)容之一。同時開展座談，集思廣議，制定創(chuàng)綠工作計劃、方案，總結(jié)實踐經(jīng)驗，促進提高創(chuàng)綠工作水平。
三、堅決執(zhí)行環(huán)保制度和環(huán)境質(zhì)量標準，改善環(huán)境質(zhì)量。
在轄區(qū)的城區(qū)的改建過程中，我們都給予了很高的關(guān)注。20xx年，長城花園等高層小區(qū)的建設(shè)中，我們不定期的走訪，及時諒解施工進度和對周邊環(huán)境的影響，督促建設(shè)單位把污染降為零。目前，新建小區(qū)已經(jīng)投入使用，沒有任何人對此進行投訴。
20xx年，不光是創(chuàng)文明城市年，我們積極宣傳、走訪。加大日常的信訪工作力度，及時了解社區(qū)居民反映的環(huán)境問題，及時走訪了解，并形成材料上報有關(guān)部門。在走訪過程中，也發(fā)現(xiàn)有些居民對污染的理解認識不到位，我們及時進行幫教，提高居民認識，把矛盾解決在基層。目前，社區(qū)轄區(qū)內(nèi)無露天燒烤，晚間擾民聲越來越少。
加強小區(qū)的環(huán)境治理，尤其是對春秋兩季的小街小巷衛(wèi)生清理。平時對小廣告、小張貼也加強了管理，及時進行清理、粉刷。使社區(qū)居民生活在一個美化、亮化、綠化和諧的社區(qū)環(huán)境里。
四、開拓創(chuàng)新，切實做好“六個結(jié)合”。
近一年來，我們堅持開拓創(chuàng)新，加強日常的環(huán)境宣傳工作。
1、結(jié)合社區(qū)精神文明建設(shè)；結(jié)合對未成年人的思想道德的建設(shè)；結(jié)合“六五”世界環(huán)保日等重大節(jié)日的紀念宣傳活動；結(jié)合社區(qū)黨團組織、工會、計生協(xié)會等組織建設(shè)；結(jié)合《公民道德實施綱要》進社區(qū)；結(jié)合文明樓道建設(shè)，開展綠色樓道建設(shè)。為做好“六個結(jié)合”，我們充分利用了文化廣場、宣傳板、宣傳畫和宣傳條幅等宣傳形式，開展了豐富多彩的宣傳活動那個，大力宣傳創(chuàng)綠工作的意義，號召和動員廣大社區(qū)居民積極地參與到創(chuàng)綠活動中來。
2、為加強對未成年思想道德的建設(shè)，創(chuàng)綠工作從小孩抓起。利用暑假、社區(qū)集中中、小學生對轄區(qū)環(huán)境進行整治。
3、7月份，我們針對巖棉廠小區(qū)，組織黨員、群眾開展了垃圾清查、清運，等活動，對轄區(qū)內(nèi)的主要小巷進行整治、清掃清理小廣告30多張。
社區(qū)工作人員自查報告 篇12
根據(jù)六糾明電20xx號文件精神，我縣認真對辦理“第二代殘疾人證”的情況進行自查，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、我縣符合換發(fā)“二代證”人數(shù)為21000人，目前已換發(fā)“二代證”人數(shù)為5137人，今年我縣將逐步加快完成“第二代殘疾人證”的換發(fā)。
二、我縣對殘疾人鑒定辦正采取三種途徑進行。
1、要求殘疾人到指定醫(yī)院進行評殘鑒定，由醫(yī)院填寫《評殘鑒定表》，殘疾人持《評殘鑒定表》、身份證或戶口本、照片到縣殘聯(lián)辦正。
2、對基層部分長年臥床不起，不能到指定醫(yī)院評殘定級的殘疾人采用簡易辦正程序，即制定《縣評殘目測表》，由村、鄉(xiāng)到戶核實，村干部、鎮(zhèn)分管領(lǐng)導簽字蓋章，由殘疾人親屬持表、身份證或戶口本、照片到縣殘聯(lián)辦正。
3、對殘疾特征非常明顯的殘疾人，縣殘聯(lián)安排三人現(xiàn)場進行目測定級，并簽字辦正。對殘疾人辦正照像，我縣沒有安排定點機構(gòu)，由殘疾人自主安排。
三、縣殘聯(lián)在辦正過程中不收取任何費用，同時要求指定評殘醫(yī)院按標準盡量做到低收費。
目前我縣評殘醫(yī)院依據(jù)安徽省物價局、衛(wèi)生廳皖價費220號、皖價費66號、皖價醫(yī)144號文件精神，對所有評殘定級的殘疾人收費統(tǒng)一標準為20元，由指定醫(yī)院出據(jù)正規(guī)票據(jù)，費用統(tǒng)一納入醫(yī)院賬戶，支出由醫(yī)院統(tǒng)一安排�？h殘聯(lián)對所有的殘疾人辦正不收取任何費用，不存在與評殘醫(yī)院進行任何分成情況，也不存在與照像點進行任何分成。
社區(qū)工作人員自查報告 篇13
在接到z區(qū)衛(wèi)生局轉(zhuǎn)發(fā)的白山衛(wèi)發(fā)〔20xx〕84號文件《關(guān)于做好迎接省衛(wèi)生廳督查組檢查安全生產(chǎn)隱患大檢查、大整改專項活動相關(guān)工作的緊急通知》后，我中心立即成立由中心主任畢曉南為組長的領(lǐng)導小組就文件中提及的11項重點項目進行了認真的隱患排查，現(xiàn)將自查總體情況做如下匯報：
1、繼續(xù)加強以防火為重點的日常消防安全管理工作。經(jīng)排查我中心的消防設(shè)施有室內(nèi)消防栓、滅火器、常閉式防火門、應(yīng)急指示燈、多功能消防安全手電等現(xiàn)均處于正常狀態(tài)，完好有效;防火通道、消防通道均處于暢通狀態(tài);消防安全管理檔案齊全。
2、單位公務(wù)車輛、急救車輛均處于安全運行狀態(tài)，可隨時應(yīng)對不同突發(fā)事件的發(fā)生。
3、我中心不存在在建或裝修項目。
4、我中心的高壓滅菌容器等壓力設(shè)備運行及使用及管理情況良好，醫(yī)外科定期進行了檢查指導。
5、醫(yī)療質(zhì)量安全管理情況良好。領(lǐng)導小組特安排醫(yī)務(wù)科不定期對院內(nèi)感染防控工作以及其他醫(yī)療質(zhì)量安全工作進行排查，并做好詳細記錄。
6、醫(yī)用氧氣罐儲備場所安全管理情況正常。
7、在檢查醫(yī)療廢棄物處置流程環(huán)節(jié)時，領(lǐng)導小組強調(diào)醫(yī)務(wù)科要不定期的檢查，認真記錄，確保每一個環(huán)節(jié)的安全。
8、易燃易爆危險化學品、毒麻藥品的管理工作已有專人負責，工作記錄以及登記情況明晰。
9、監(jiān)控設(shè)施設(shè)備等安保行情況運行正常。
10、安全生產(chǎn)重點部門監(jiān)控設(shè)施管理情況一切正常。領(lǐng)導小組強調(diào)各科室負責人要加強本科室的安全生產(chǎn)排場工作力度，確保單位和患者及醫(yī)務(wù)人員的生產(chǎn)財產(chǎn)安全。
11、防汛、防雨等突發(fā)應(yīng)急情況的預案及人員配備已落實，完全可以應(yīng)對突發(fā)事件的發(fā)生。
中心主任畢曉南在本次排查行動之后的會議上強調(diào)，全院上下要樹立安全生產(chǎn)隱患“零”容忍的意識，各科主任務(wù)必進一步加強本科室內(nèi)部日常管理工作，確保本科室乃至本單位安全生產(chǎn)管理工作萬無一失。
社區(qū)工作人員自查報告 篇14
為貫徹落實《學校衛(wèi)生工作條例》，認真做好我中心校校衛(wèi)生工作，預防和控制學校重大傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生，降低學生常見病的患病率，保障廣大師生的身體健康，促進和諧學校的構(gòu)建，維持學校正常的教學秩序，根據(jù)縣教體局要求，現(xiàn)結(jié)合我校實際就20xx年學校衛(wèi)生工作提出如下意見：
一、加強領(lǐng)導
依法開展學校衛(wèi)生工作做好學校衛(wèi)生工作，關(guān)系到學生的身心健康，對促進學生生長發(fā)育和身心健康起著重要作用。各小學校要加強國家相關(guān)法律法規(guī)的學習，加強領(lǐng)導，強化管理，提高認識，認真抓好學生健康教育促進工作，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣；加強對學生健康狀況的監(jiān)測，改善學校衛(wèi)生環(huán)境；加強對學校傳染病、學生常見病的預防和控制；加大學校食品、學生餐具和飲用水衛(wèi)生監(jiān)管力度，確保衛(wèi)生安全，不斷提高學校衛(wèi)生工作的質(zhì)量。
二、嚴格管理
做好學校衛(wèi)生常規(guī)工作學校衛(wèi)生工作應(yīng)納入學校全年工作計劃，建立健全各項衛(wèi)生管理制度，認真做好各項日常工作。
1、科學安排學生的學習時間。教師不得以任何理由加重學生的課業(yè)負擔。不斷改善衛(wèi)生設(shè)施和校園環(huán)境，保證學生每天有1小時的課外活動時間。
2、嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法律、法規(guī)，切實加強對學校食堂衛(wèi)生、學生飲用水及學生飲用奶的管理工作。配備一名專（兼）職食品衛(wèi)生管理員，加強自身的食品衛(wèi)生督導和監(jiān)管工作，杜絕不合格食品進入學校。采購定型包裝食品必須嚴格執(zhí)行索證制度，各類食品（食堂）從業(yè)人員必須每年體檢合格、衛(wèi)生知識培訓合格，才能持證上崗。學校要加大監(jiān)督力度，加強經(jīng)常性的衛(wèi)生監(jiān)測、檢查和衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)、指導，定期對學生飲用水、公用餐具、學校消毒工作進行監(jiān)測、檢查。
3、認真落實《健康教育評價方案》，上好健康教育課，針對不同疾病的流行特點，結(jié)合“愛眼日”、“愛牙日”、“世界艾滋病日”等衛(wèi)生日以及創(chuàng)建衛(wèi)生城市活動的具體要求，充分利用廣播、專欄、講座、電視錄像等多種形式，有目的、有計劃、有針對性地向?qū)W生傳授青春期衛(wèi)生、心理衛(wèi)生、食物中毒和呼吸道、腸道傳染病以及艾滋病、血吸蟲病等傳染病及學生常見病、多發(fā)病的預防和其他衛(wèi)生健康知識，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣及健康文明的生活方式。學校應(yīng)為學生的生活、學習提供一個安全、衛(wèi)生、適宜、和諧的校園環(huán)境，更好地促進學生健康成長。
三、加強監(jiān)測
做好學生常見病、傳染病的預防控制工作，學生處于生長發(fā)育的特殊時期，近視、沙眼、貧血、齲齒、脊柱彎曲等為學生中的常見病。肺結(jié)核、甲、乙型肝炎、流行性感冒、水痘、流腦、風疹、麻疹、腮腺炎等傳染病在各學校時有發(fā)生。各小學校要密切配合，加強疫情監(jiān)測，密切關(guān)注疫情動態(tài)，一旦出現(xiàn)法定傳染病應(yīng)及時向疾控中心報告，力爭不發(fā)生重大傳染病疫情，并認真做好學生常見病、多發(fā)病的防治工作。今年著力抓好以下幾項工作。
1、認真做好傳染病防治工作。學校是傳染病流行的高危場所，各種傳染病會嚴重影響學生的身心健康和學校正常的教學秩序。應(yīng)認真貫徹落實衛(wèi)生部、教育部《學校和托幼機構(gòu)傳染病疫情報告工作規(guī)范（試行）》的文件精神，高度重視學校傳染病預防和控制工作，嚴格傳染病疫情報告制度，落實免疫預防接種工作。
2、近視防治。學校必須加大預防近視的宣傳力度，讓學生了解近視眼的危害和防治近視的有效辦法，提高眼保健操質(zhì)量，并通過減輕學生的課業(yè)負擔等方法共同達到防治近視眼的目的。假性近視的學生平時應(yīng)注意用眼衛(wèi)生，糾正不正確的讀寫姿勢，認真做好眼保健操，并調(diào)整飲食，堅持體育鍛煉而使視力得到恢復。
3、齲齒防治。要加強對學生的口腔衛(wèi)生知識教育，注意口腔衛(wèi)生，指導學生正確使用保健牙刷和含氟牙膏，掌握正確的刷牙方法，養(yǎng)成早晚刷牙，飯后漱口的好習慣。有齲牙應(yīng)及時到醫(yī)院治療。
4、貧血、營養(yǎng)不良及肥胖的防治。營養(yǎng)性疾病已影響了學生的生長發(fā)育和健康成長，為控制該類疾病的繼續(xù)發(fā)展，要對學校食堂炊事人員進行營養(yǎng)衛(wèi)生知識培訓，學會營養(yǎng)搭配，并加強對學生的營養(yǎng)衛(wèi)生知識的教育，讓學生養(yǎng)成不挑食、不偏食、營養(yǎng)均衡的好習慣，并指導學生科學地參加體育鍛煉。
5、沙眼防治。學校要教育學生平時注意用眼衛(wèi)生，做到一人一盆一巾，勤洗手，勤曬毛巾。已患沙眼的學生應(yīng)用抗生素滴眼液治療，防止交叉感染。
6、腸道寄生蟲病防治。腸道寄生蟲病感染是引起學生貧血、影響學生身體健康的重要因素。學校要繼續(xù)加強學生個人衛(wèi)生教育，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣，飯前便后要洗手，防止病從口入。
社區(qū)工作人員自查報告 篇15
根據(jù)上級有關(guān)安全工作精神，對我校安全工作進行了徹底檢查。具體情況如下：
一、學校成立了安全工作檢查領(lǐng)導小組，制定了切實可行的安全工作檢查制度，實行領(lǐng)導帶班制，采取領(lǐng)導包部門、包年級，班主任包班級，并與所有教職工簽定了安全包保責任書，實行責任到人，層層落實。
二、各項檢查情況：
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學校備有干粉滅火器五個，鐵锨十把，每班備有鐵锨、沙袋等防火器械。
（二）用電設(shè)施：
1、開學初本校管電人員利用上班前時間對全校用電設(shè)施進行了安全檢查。檢查中沒有發(fā)現(xiàn)不安全隱患，辦公室所有用電設(shè)備都能正常運行，用電沒有超載超負荷現(xiàn)象。在檢查中還發(fā)現(xiàn)個別班日光燈不亮。
2、解決辦法：
用電設(shè)備不能用的馬上更換。
3、措施：
加強領(lǐng)導，警鐘常鳴，定期檢查檢修，每月檢查一次，并且每天下班后保證斷電。
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1、后面鍋爐房已進行了徹底維修；
前面鍋爐房煙囪改成外煙囪。無安全隱患。
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東側(cè)圍墻高度不夠，操場硬化完工進行加高。
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我�，F(xiàn)有磚瓦結(jié)構(gòu)房舍94間，磚平房15間。具體情況：
1、xx年和xx年建筑的東西兩棟廂房共36間，這兩棟房是由一盤架子兩頭擔檁子的泥掛瓦，并且架子沒做任何防腐處理。xx年7月鎮(zhèn)上投資對這兩棟房進行了維修，但西廂房北側(cè)四間后墻又出現(xiàn)了裂痕，為保證安全現(xiàn)已空出。
2、xx年建筑了教師辦公室、理化生實驗室、微機室及圖書室33間，這棟房舍去年五一鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府出資給予維修后不存在安全隱患。
3、xx年和xx年共建筑25間瓦房，質(zhì)量比較好，無安全隱患。
4、15間磚平房暫做木工廠維修使用。所有線路都由電工進行了重新安裝，暫時不存在不安全隱患，只是房屋年久漏雨，由木工廠廠長自己維修使用，并經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)隱情立即停工。
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1、燒水人員身體健康；
2、飲水室有專人管理，用于教師學生的飲用水每天都能做到用新水；
3、屋內(nèi)離人時能做到上鎖；
4、做到了嚴格控制外人進入飲水室打水。
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柴草垛堆放整齊。
附：安全工作領(lǐng)導小組
安全工作領(lǐng)導小組
組長：
副組長：
組員：
通訊組：
搶救組：
社區(qū)工作人員自查報告 篇16
近年來，區(qū)委、區(qū)政府高度重視社區(qū)治理工作，在社區(qū)建設(shè)實踐中進行了大量實踐探索，推行了網(wǎng)格化管理模式、“一委一站”、“兩委兩站”、“五級治理”等工作模式，取得了顯著成效。20xx年、20xx年兩次被國家民政部評為“全國和諧社區(qū)建設(shè)示范城區(qū)”，20xx年創(chuàng)建為全省首家第二批“全國社區(qū)治理和服務(wù)創(chuàng)新實驗區(qū)”，20xx年通過民政部結(jié)項驗收。
一、社區(qū)（村）“五級治理”工作歷程
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20xx年x月在金星社區(qū)試點探索“區(qū)-街道-社區(qū)-居民小組-樓棟”五級治理模式。通過試點，充分調(diào)動了社區(qū)居民參與社區(qū)治理的積極性，發(fā)揮了居委會的自治功能。20xx年x月，在金星社區(qū)試點工作開展的專家論證及群眾滿意度調(diào)查中，均認為此模式符合《中華人民共和國城市居民委員會組織法》和黨的xx屆全會關(guān)于社會治理的精神，具有一定的創(chuàng)新性。20xx年x擴大試點范圍，在8個城區(qū)街道17個社區(qū)推行“五級治理”試點工作，取得了明顯成效。經(jīng)區(qū)委，區(qū)政府研究，決定在全區(qū)城區(qū)街道社區(qū)全面推行。
20xx年x月，全區(qū)x個城區(qū)街道所有社區(qū)全面推行工作正式開始。
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20xx年x月x日，盤龍區(qū)在阿子營街道甸頭村召開全區(qū)“村改居”社區(qū)、村“五級治理”試點工作會，9個社區(qū)、村“五級治理”試點工作正式啟動。經(jīng)過半年的試點，進一步發(fā)揮了“村改居”社區(qū)、村黨建引領(lǐng)作用，完善了社區(qū)、村基層管理體制和基層民主自治制度，提高了“村改居”社區(qū)、村矛盾化解能力。
截止目前為止全區(qū)共有51個社區(qū)、村開展了“五級治理”工作。
二、工作措施及經(jīng)驗
（一）從歸位入手，還原社區(qū)自治面
一是實行“議行分離”，提升社區(qū)治理效能。盤龍區(qū)在全省首創(chuàng)了城市社區(qū)“一委一站”、“兩委一站”、“兩委兩站”工作模式，組織機構(gòu)得到不斷強化。加強了基層黨組織在社區(qū)社會管理的核心領(lǐng)導地位，還原了社區(qū)居民自治面貌，強化了行政管理職能，解決了社區(qū)工作人員的身份和用工問題。每個社區(qū)都形成了社會管理有機構(gòu)、事務(wù)下沉有人管、人民團體參與有平臺、社會服務(wù)有網(wǎng)絡(luò)、群眾生活有保障的社區(qū)治理新格局。
二是創(chuàng)新“五級治理”，構(gòu)建社區(qū)自治平臺。20xx年10月起，盤龍區(qū)構(gòu)建“區(qū)-街道-社區(qū)-居（村）民小組-樓棟”的工作模式，截止到現(xiàn)在共有51個社區(qū)、村開展了“五級治理”工作，全區(qū)共有社區(qū)治理理事會理事長37人，理事會成員223名、居（村）民小組長508名、樓棟長（十戶長、居民代表、村民代表）1106名，共入戶走訪轄區(qū)居（村）民65042人次。“五級治理”體制確立了以區(qū)級為主導、街道為主體、社區(qū)（村）為依托、居（村）民小組為支撐、樓棟（戶長、居民代表）為基礎(chǔ)的“五級治理”架構(gòu)，發(fā)揮社區(qū)居（村）委會自治功能，提高居民參與社區(qū)治理的積極性。
（二）從賦權(quán)入手，確保居民群眾參與決策
一是實行“多元合治”，讓多元主體找到參與通道。成立了“盤龍區(qū)社會組織孵化中心”，對社區(qū)社會組織，放寬登記條件，采取“先發(fā)展、后規(guī)范，先備案、后登記，部門聯(lián)動、分類指導”的辦法，依法納入監(jiān)管；在社區(qū)開展“五級治理”工作中，下?lián)軐ｍ椊?jīng)費支持社區(qū)發(fā)展社會組織，各社區(qū)均備案登記了居民自治、為老服務(wù)、文體活動等類型的社會組織。目前，全區(qū)登記在冊社會組織的384個，備案的社區(qū)社會組織294個，其他文體活動、志愿服務(wù)類的社會組織800余個。
二是采取“協(xié)商共治”，讓民主決策得到充分落實。結(jié)合社區(qū)“五級治理”工作，制定下發(fā)了《盤龍區(qū)關(guān)于加強城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商民主實施意見》，明確了社區(qū)民主協(xié)商的內(nèi)容，創(chuàng)新了社區(qū)民主協(xié)商的載體，規(guī)范了社區(qū)民主協(xié)商的程序，積極指導各街道以社區(qū)居委會建設(shè)為重點，以保障居民民主權(quán)利為目標，開展了豐富多彩的民主實踐活動，調(diào)動了居民群眾參與基層社會服務(wù)管理的積極性。涌現(xiàn)出社區(qū)論壇、民情懇談等新的自治方式，建立了黨員在社區(qū)登記、人大代表進社區(qū)，政協(xié)委員聯(lián)系居民制度，制定了社區(qū)居民反饋問題處理流程，規(guī)范了社區(qū)居委會會議制度和居民代表提案制度，完善居務(wù)公開，創(chuàng)新了社區(qū)QQ群、社區(qū)報、社區(qū)論壇、微信平臺等協(xié)商渠道，激發(fā)了居民群眾參與社區(qū)自治的熱情；開展了”鄰居有話對我說”、“幸福圓桌會”等活動，采取定時定點接待、民情懇談、入戶走訪、電話聽取、意見箱等形式，由社區(qū)居委會副主任、居民小組長、樓棟長面對面聽取并收集居民意見或建議，促進社區(qū)民主協(xié)商制度化。
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一是明確制度，讓社區(qū)治理有據(jù)可依。在工作推進中，各街道、各社區(qū)人員隊伍健全，并在小區(qū)、庭院、樓棟設(shè)立“五級治理”管理人員公示牌，制定了居務(wù)公開制度、居民代表提案制度、工作人員選聘調(diào)整制度、考核評價制度、入戶走訪登記制度、志愿服務(wù)制度等十幾項工作制度，規(guī)范了社區(qū)居委會、社區(qū)治理理事會成員、居民小組長和樓棟長的工作，開展工作有法可依、有章可循，提高了社區(qū)居委會、社區(qū)治理理事會成員、居民小組長和樓棟長的工作能力和服務(wù)水平，推動了“五級治理”工作開展。
二是自主創(chuàng)新，特色創(chuàng)建推動品牌亮點。開展社區(qū)治理工作以來，各社區(qū)均呈現(xiàn)了一大批亮點特色，如：拓東街道結(jié)合網(wǎng)格化大服務(wù)管理機制，著力打造社區(qū)“五級治理”+網(wǎng)格化管理服務(wù)體系，將網(wǎng)格管理服務(wù)觸角延伸到居民樓棟；鼓樓街道細化社區(qū)工作人員網(wǎng)格化管理和“一崗多責”工作制度，形成了“日檢查、周小結(jié)、月考核、季講評”的工作模式；東華街道基礎(chǔ)工作扎實，規(guī)范“五級治理”工作臺賬，及時召開會議研究解決居民反映的各種問題，社區(qū)治理工作穩(wěn)步推進；聯(lián)盟街道不斷優(yōu)化“五級治理”工作人員隊伍，安排社區(qū)專職副主任到工作亮點比較突出的社區(qū)跟班學習，設(shè)立了“名站長工作室”，對優(yōu)秀小組長、樓棟長定期開展評優(yōu)評先；金辰街道依托網(wǎng)絡(luò)積極開展工作，將“五級治理”與平安創(chuàng)建相結(jié)合，維護了社會和諧穩(wěn)定；青云街道金沙社區(qū)建立的“數(shù)字盤龍”社會治理與公共服務(wù)信息平臺，實現(xiàn)了三級業(yè)務(wù)閉環(huán)，職能部門下沉網(wǎng)格；龍泉街道以舉辦文化活動為突破，建立了社區(qū)微信公眾交流賬號；茨壩街道在開展“五級治理”工作中組織了“巧手行、美食行、健康行、讀書行”等主題活動。
�。ㄋ模⿵木毴胧�，服務(wù)能力得到提升
一是夯實基礎(chǔ)，強力推進社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。盤龍區(qū)制定了《城市社區(qū)辦公用房及活動場所建設(shè)專項資金使用管理辦法》、《關(guān)于規(guī)范社區(qū)辦公用房及活動場所裝修經(jīng)費的通知》，明確了從20xx年起區(qū)級財政每年安排1500萬元專項資金用于社區(qū)辦公用房活動場所建設(shè)。從20__年至20__年，區(qū)財政共撥付5750余萬元為4個街道10個社區(qū)購置5271。5平方米社區(qū)辦公用房，撥付258萬元為7個街道11個社區(qū)裝修了社區(qū)辦公用房。
二是“智慧助治”，更加注重信息化支撐。盤龍區(qū)開展“數(shù)字盤龍”建設(shè)，“數(shù)字盤龍”構(gòu)建了覆蓋區(qū)、街道、社區(qū)縱向互聯(lián)，多部門橫向互動的智能信息化網(wǎng)絡(luò)，以數(shù)字化社會治理與公共服務(wù)平臺為支撐；優(yōu)化了采集上報、指揮派遣、處理反饋、任務(wù)核查、結(jié)案歸檔、考核評價六步閉環(huán)工作流程；形成區(qū)級“小循環(huán)”、街道“微循環(huán)”、社區(qū)“自循環(huán)”的三級閉環(huán)分類處置機制；把轄區(qū)網(wǎng)格內(nèi)人、地、事、物、組織等復雜信息關(guān)聯(lián)到電子地圖，形成“一圖一網(wǎng)絡(luò)”，實現(xiàn)由平面向立體三維的轉(zhuǎn)變，達到多層共治的精細化關(guān)聯(lián)�！皵�(shù)字盤龍”設(shè)置了1個區(qū)級指揮中心、12個街道分中心、610個網(wǎng)絡(luò)，按照專職力量一格一員，專業(yè)力量一員多格，兼職力量一格多員的原則，將單元網(wǎng)絡(luò)力量配置為1+1+1+N模式，1為區(qū)級巡查員、街道監(jiān)督員、社區(qū)網(wǎng)格員，N為志愿者、庭院長、樓棟長等，下沉到單元網(wǎng)格，對涉及城市管理、安全生產(chǎn)、綜合治理等方面的問題，開展六步閉環(huán)工作，在管理方式上實現(xiàn)由“突擊型”向“長效型”、由“經(jīng)驗型”向“法治型”、由“粗放型”向“精細型”轉(zhuǎn)變，逐步形成“用數(shù)據(jù)說話、用數(shù)據(jù)管理、用數(shù)據(jù)決策、用數(shù)據(jù)創(chuàng)新”的善政新模式。
三是結(jié)合實際，開展“個性化”特色和“精準化”服務(wù)。根據(jù)街道轄區(qū)各社區(qū)的需求情況和資源特點，引入社會資源，統(tǒng)籌開辦了14個“愛心食堂”、9類老人可享受居家養(yǎng)老服務(wù)，通過開展“真情七送”、“愛心服務(wù)八到家”等活動，為老年人、特殊困難人群提供個性化服務(wù)，定期組織開展“為民服務(wù)日”、“流動辦公桌”等活動，20xx年，服務(wù)受益居民群眾超過22萬人次，實現(xiàn)了“服務(wù)內(nèi)容全覆蓋、服務(wù)對象全方位、服務(wù)過程全參與”。
三、存在問題及困難
近年來，雖然盤龍區(qū)在社區(qū)建設(shè)方面取得了一定的成績，社區(qū)建設(shè)實踐中積累了大量成功經(jīng)驗但從總體上看，還存在社區(qū)治理主體職責不清、社區(qū)自治機制不健全、社會力量參與不足等問題，與經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)、深化改革新形勢、社會治理新要求、人民群眾新期待相比尚有較大差距。
四、下一步工作計劃
為深化基層群眾自治和基層政權(quán)建設(shè)，在區(qū)委、區(qū)政府將高度重視，深入推動社區(qū)治理創(chuàng)新。
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以推進城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系和治理能力現(xiàn)代化為主要目標，到20xx年，基本形成社區(qū)（村）黨組織領(lǐng)導，社區(qū)居（村）委會為主導，社區(qū)（村）各類服務(wù)機構(gòu)、社會組織、駐區(qū)單位等社會力量和社區(qū)居民多元參與、共同治理的工作體系，構(gòu)建起以“五級治理”為基礎(chǔ)縱向到底、共商共治為主要內(nèi)容橫向無限的立體工作模式，形成盤龍區(qū)多元共治社區(qū)治理新格局。
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1、創(chuàng)新基層黨建工作，發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用。一是健全黨建引領(lǐng)工作機制，各街道指導社區(qū)（村）建立健全黨建工作聯(lián)席會議制度，到20xx年基本形成社區(qū)重大事項、難點問題商議制度化；二是加強黨建工作陣地建設(shè)。20xx年，建成區(qū)級紅色教育基地1個，20xx年指導有條件的街道、社區(qū)村逐步建立紅色教育基地；三是推進服務(wù)型社區(qū)黨組織建設(shè)，開展機關(guān)在職黨員以支部為單位到社區(qū)（村）報到，定期參與社區(qū)（村）活動，形成制度長期堅持。
2、創(chuàng)新社區(qū)規(guī)范準入機制，發(fā)揮基層政府的主導作用。一是推進特色社區(qū)打造。20xx年，將特色社區(qū)、村打造列入?yún)^(qū)委目督工作，打造一批有創(chuàng)新、有特色、有實效的社區(qū)、村；二是實行社區(qū)公共服務(wù)事項準入制度。制定《盤龍區(qū)關(guān)于進一步開展社區(qū)減負工作的意見》、《盤龍區(qū)社區(qū)工作準入制度》、《盤龍區(qū)社區(qū)印章管理使用辦法》，制定社區(qū)工作正面和負面清單，清理社區(qū)考核、檢查，精簡工作臺帳；三是建設(shè)社區(qū)公共服務(wù)綜合信息平臺。結(jié)合“數(shù)字盤龍”建設(shè)，建立區(qū)、街道、社區(qū)三級聯(lián)動、上下有序的業(yè)務(wù)受理，實現(xiàn)社區(qū)公共服務(wù)的跨部門業(yè)務(wù)協(xié)同，20xx年在17個試點社區(qū)運行，20xx年，逐步拓展試點范圍及業(yè)務(wù)種類，并建設(shè)績效考核系統(tǒng)、電子行政監(jiān)察系統(tǒng)；四是開展社區(qū)形象規(guī)范化建設(shè)。制定《盤龍區(qū)社區(qū)辦公用房及活動場所使用管理辦法》，分類、分級、規(guī)范設(shè)置標識標牌，從社區(qū)標識、導向標識、人員標識、機構(gòu)掛牌、服務(wù)站牌、功能室門牌等方面進行規(guī)范。
3、創(chuàng)新共商共治民主協(xié)商機制，發(fā)揮群眾自治基礎(chǔ)作用。
一是健全社區(qū)民主協(xié)商機制。
二是*老舊小區(qū)各類難點問題。
三是深化村民自治試點。
四是健全預防和解決矛盾機制。
4、創(chuàng)新多元參與機制，發(fā)揮社會力量的協(xié)同作用。一是充分發(fā)揮社區(qū)居（村）委會主導作用。20xx年，健全“五級治理”工作機制，規(guī)范居（村）民會議制度、居（村）民代表會議制度、社區(qū)事務(wù)議事制度，有序引導居民全程參與自治事務(wù)；20xx年，深化居（村）民參與社區(qū)（村）公共事務(wù)工作機制；20xx年，在條件成熟的城市社區(qū)試行居民委員會直接選舉。二是整合社區(qū)公共資源。20xx年，聯(lián)盟街道金江路社區(qū)開展公共衛(wèi)生服務(wù)試點，龍泉街道盤江社區(qū)開展文化服務(wù)試點，20xx年，社區(qū)黨組織、居委會、業(yè)主委員會、物業(yè)服務(wù)企業(yè)協(xié)調(diào)機制基本建立。三是加強社區(qū)社會組織培育，促進“三社聯(lián)動”。20xx年，制定《盤龍區(qū)培育發(fā)展和監(jiān)督管理社會組織實施意見》和《盤龍區(qū)社區(qū)志愿者隊伍管理辦法》，在區(qū)級建立社會組織服務(wù)中心，在聯(lián)盟街道建立街道社會組織孵化基地，xx年內(nèi)試點街道各社區(qū)發(fā)展、備案社區(qū)社會組織不得少于每社區(qū)10個，其他街道社區(qū)發(fā)展、備案社區(qū)社會組織不得少于每社區(qū)5個，20xx年，構(gòu)建“以社區(qū)為平臺、政府扶持監(jiān)督、社會組織承接、專業(yè)社工引領(lǐng)、項目化運作、志愿者參與”的社區(qū)服務(wù)新途徑，各街道發(fā)展、備案社區(qū)社會組織不得少于每社區(qū)15個。
（三）強化盤龍區(qū)創(chuàng)新社區(qū)治理工作的組織保障
1、完善領(lǐng)導機制和工作機制。
2、保障經(jīng)費投入。
3、加強隊伍建設(shè)。
4、建立督查、評價機制。
5、完善激勵宣傳機制。
社區(qū)工作人員自查報告 篇17
殘疾人扶貧開發(fā)工作是一項長期而堅巨的任務(wù)，做好殘疾人扶貧工作不僅是關(guān)注弱勢群體、促進社會和諧的必然要求，也是我縣推進扶貧開發(fā)、加快經(jīng)濟振興的必然趨勢。近年來，我縣農(nóng)村殘疾人扶貧開發(fā)工作取得了一定的成績，殘疾人生產(chǎn)生活狀況也得到了一定的改善�，F(xiàn)將我縣農(nóng)村殘疾人扶貧開發(fā)工作情況匯報如下：
一、我縣殘疾人基本情況
XX縣位于XX省西北部，全縣轄23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，357個行政村，總面積20__多平方公里，總?cè)丝?63萬人，屬國家級扶貧開發(fā)重點縣。全縣共有殘疾人9.7萬人，占總?cè)丝诘?.95%，其中視力殘疾14117人、聽力殘疾20752人、言語殘疾1571人、肢體殘疾31836人、智力殘疾5349人、精神殘疾3769人，多重殘疾19988人。
二、殘疾人扶貧基地和設(shè)施農(nóng)業(yè)生產(chǎn)情況
1、20xx年至今，我縣共建設(shè)殘疾人扶貧基地2個，其中XX縣雙峰養(yǎng)殖有限公司為市級龍頭企業(yè)，負責人龍興峰本人為肢體三級殘疾人，基地占地面積20.7畝，生豬存欄1000頭以上，有工作人員7人，其中殘疾人4名�；貙嵭袣埪�(lián)引導、自主經(jīng)營的管理方式帶動周邊殘疾人進行養(yǎng)殖。
XX縣胡集鎮(zhèn)四季服裝加工廠，負責人為陳翠英，本人因車禍造成殘疾，陳翠英的服裝廠員工以殘疾人為主，免費培訓，現(xiàn)在殘疾人員工11人，她本人在參加全省殘疾人職業(yè)技能大賽中獲得過一等獎。
2、殘疾人扶貧基地帶動貧困殘疾人家庭發(fā)展生產(chǎn)具有的優(yōu)勢和特色：
一是具有針對性。殘疾人扶貧養(yǎng)殖基地主要是根據(jù)殘疾人特殊的身體條件而選擇養(yǎng)殖項目和發(fā)展規(guī)模，使殘疾人能夠宜于入手。
二是具有可操作性�；馗鶕�(jù)壩上特殊的自然條件和殘疾人相對較低文化素質(zhì)選擇養(yǎng)殖項目，使殘疾人養(yǎng)殖具有可發(fā)展性。
3、殘疾人扶貧基地發(fā)展存在的困難和問題：
一是基地規(guī)模較小，輻射帶動能力相對較弱。
二是基地建設(shè)資金相對短缺，嚴重影響了基地的壯大發(fā)展。
三是政府扶持力度不夠強，一定程度限制了基地的健康發(fā)展；
貧困殘疾人家庭對基地輻射帶動發(fā)展生產(chǎn)的要求和意見：
一是加大輻射帶動力度，為殘疾人養(yǎng)殖戶提供全方位的服務(wù)，讓殘疾人養(yǎng)殖戶享受到更多的實惠。
二是擴大輻射范圍，帶動更多的有發(fā)展養(yǎng)殖愿望的貧困殘疾人家庭發(fā)展養(yǎng)殖。
4、XX縣農(nóng)村殘疾人開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的主要是大棚蔬菜種植培。錯季蔬菜種植生產(chǎn)周期一般為3個月，全年分早、中、晚三季種植，殘疾人家庭從事蔬菜種植年戶均收入達5萬元。20xx年縣殘聯(lián)對全縣13個殘疾人大棚戶進行了獎勵。
5、實施農(nóng)業(yè)生產(chǎn)項目對貧困殘疾人家庭創(chuàng)業(yè)增收具有的優(yōu)勢：
一是投資小，回報高。錯季蔬菜種植每畝投入資金約1000元，產(chǎn)量可達9000余斤。
二是時間短，見效快。
6、農(nóng)村貧困殘疾人家庭對實施農(nóng)業(yè)生產(chǎn)項目的要求和意見：
一是注重市場導向，實時掌握產(chǎn)業(yè)類型行情；
二是加強技術(shù)培訓，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)增收；
三是政策扶持力度，幫助貧困殘疾人順利發(fā)展生產(chǎn)。
三、農(nóng)村貧困殘疾人實用技術(shù)培訓工作情況
1、20xx年至今，縣殘聯(lián)針對農(nóng)村貧困殘疾人的特點開展了以蔬菜種植、家禽養(yǎng)殖、家電修理等為主要內(nèi)容的實用技術(shù)培訓，培訓人數(shù)達1000人以上，培訓成本每人約1000—20__元。培訓后殘疾人創(chuàng)業(yè)就業(yè)比例為30%�？h殘聯(lián)、縣勞動就業(yè)局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極為殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供必要的幫助和政策扶持，為他們實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供政策保障。
2、農(nóng)村實用技術(shù)培訓工作存在的困難和問題：
一是殘疾人文化素質(zhì)偏低，接受能力相對較弱。
二是殘疾人年齡結(jié)構(gòu)偏大，對培訓興趣不高。
三是培訓資金相對不足，使培訓達不到預期效果；
貧困殘疾人家庭對實用技術(shù)培訓的要求和意見：
一是通過培訓能達到有效就業(yè)。
二是培訓時長太短，培訓內(nèi)容無法在短時間內(nèi)掌握。
四、省、市、縣扶貧開發(fā)政策和措施對貧困殘疾人的扶持效果
我縣屬于國家扶貧開發(fā)工作重點縣，全縣9.7萬殘疾人中，農(nóng)村殘疾人占90%以上，且絕大部分處于貧困線以下。新階段性的扶貧開發(fā)規(guī)劃實施以來，我縣搶抓機遇，精心組織，堅持開發(fā)式扶貧，以穩(wěn)定解決農(nóng)村貧困人口的溫飽和增加農(nóng)發(fā)收入為目標，以農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整為突破口，突出種植業(yè)和特色主導產(chǎn)業(yè)，重點實施“兩水”（人畜飲水、水澆地）、“三通”（通路、通有線電視、通電話）、“三改”（改善辦學條件、改善醫(yī)療衛(wèi)生條件、改善農(nóng)村電網(wǎng)）、“三業(yè)”（蔬菜、畜牧、食用菌產(chǎn)業(yè)）四大扶貧工程，扶貧開發(fā)工作取得了顯著成效，90%的殘疾人從中受益，農(nóng)村貧困殘疾人家庭人均純收入由20xx年的1900元增長到現(xiàn)在的2420元。
社區(qū)工作人員自查報告 篇18
深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真學習貫徹市委十一屆十一次全會精神，在我市全面掀起“責任風暴”，實施“治庸計劃”，大力整治干部隊伍中存在的“得過且過”、有令不行，有禁不止、“不作為、慢作為、亂作為”等“庸、懶、散”問題，以治庸提能、治懶增效、治散聚力，努力增強干部隊伍的責任意識，在我局上下形成求真務(wù)實、奮勇爭先、干事積極的良好環(huán)境和氛圍，形成優(yōu)勝劣汰、能上庸下的用人導向，為推動社會經(jīng)濟跨越式發(fā)展提供有力的組織保證和作風保障。
對 庸、懶、散，在工作中要對癥下藥，嚴格講庸、懶、散現(xiàn)象在我身上或多或少都存在，一是自身學習不夠，理論水平不高;二是工作有所欠缺，自己沒有嚴格要求自己，往往只滿足完成任務(wù)，思考工作詳細不夠;三是對處理問題顯得不夠嚴謹，有圖“完成任務(wù)”、“交差”的觀念，不講究精益求精，沒有過多考慮會造成什么影響和效果。那么這些問題是我怎么去克服和改正這些缺點，這就要求在平時的工作中要做到以下幾點：
一、在工作中，積極投入到轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風、改變機關(guān)工作形象，提高效率促發(fā)展，樹立服務(wù)意識，提高辦事效率，務(wù)求工作高效，求真務(wù)實。
二、工作紀律。遵守工作紀律，杜絕自由散漫，認真履行自己的崗位職責、努力工作，積極完成領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)，配合處室同志或其他部門的工作，提高工作效率。
三、努力學習，不斷提高自己業(yè)務(wù)和技術(shù)水平，不停地進行知識更新，認真履行自己的責任和義務(wù)，用一個共產(chǎn)黨員的標準要求自己，更好地為我市城管事業(yè)作貢獻。
雖然我在工作中還存在不少問題，徹底將“庸、懶、散”轉(zhuǎn)變?yōu)榍�、快、實行為還有一定距離，還需要我長期學習，不斷克服自身缺點，嚴格要求自己，及時查找自身不足，為樹立機關(guān)良好形象作出應(yīng)有的貢獻。
社區(qū)工作人員自查報告 篇19
為了認真貫徹落實《xx市創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市健康教育工作實施方案》，全面推動社區(qū)健康教育活動的有效開展，市創(chuàng)衛(wèi)辦、市創(chuàng)衛(wèi)辦公共衛(wèi)生處抽調(diào)人員組成檢查組，于10月23日至24日對我市社區(qū)健康教育工作開展情況進行了專項督導檢查，現(xiàn)將督查情況通報如下：
一、基本情況
這次督導檢查分成兩組分別由市創(chuàng)衛(wèi)辦主任助理和市衛(wèi)生局副調(diào)研員帶隊，先后對印臺區(qū)、王益區(qū)、耀州區(qū)六個辦事處、八個社區(qū)、三個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)的健康教育開展情況進行了督導檢查。同時，針對新區(qū)社區(qū)剛剛組建，社區(qū)健康教育剛剛起步的實際情況，檢查組利用半天時間，組織人員對新區(qū)辦事處、社區(qū)主任和主管健康教育專兼職工作人員進行了健康教育網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、組織機構(gòu)、資料完善和健康教育具體操作等方面的專題培訓。通過督導檢查來看，我市社區(qū)健康教育工作已全面起步，網(wǎng)絡(luò)體系已基本形成，主要表現(xiàn)在：一是各區(qū)、辦事處、社區(qū)領(lǐng)導對社區(qū)健康教育工作重視，建立了機構(gòu)，有行動、有安排，做了大量工作;二是辦事處所在轄區(qū)單位基本落實了健康教育專兼職人員;三是大部分社區(qū)建立了健康教育資料檔案;四是多數(shù)社區(qū)設(shè)立了專門的健康教育專欄并且能夠按時更換教育內(nèi)容;五是社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)普遍設(shè)立了健康教育室，適時開展了形式多樣的健康咨詢活動。全市社區(qū)健康教育取得了一定的成效，廣大市民的健康知識進一步增強，健康知識知曉率和行為形成率有了較大提高。
二、主要成績
這次檢查采取聽匯報、看資料、實地查看和現(xiàn)場指導方式，重點檢查了各區(qū)辦事處、社區(qū)的健康教育網(wǎng)絡(luò)機構(gòu)建設(shè)，健康教育規(guī)劃計劃制定，健康教育活動開展，宣傳欄設(shè)立，宣傳資料歸檔以及健康知識知曉率行為形成率等情況，從檢查來看，各區(qū)、辦事處、社區(qū)做了大量工作，取得了較好成效。好的方面主要有：
(一)印臺區(qū)區(qū)、辦事處及社區(qū)領(lǐng)導普遍重視社區(qū)健康教育工作，北街社區(qū)、南苑社區(qū)、芳草堤社區(qū)向居民發(fā)放了健康教育知識問卷調(diào)查表，舉辦了公務(wù)員和居民(村民)健康教育知識培訓，受教育人員面廣、健康知識普及率高。城關(guān)辦事處還在河東村舉辦了滅鼠知識講座，芳草堤社區(qū)領(lǐng)導包抓健康教育知識宣傳普及，群眾參與率、資料入戶率較高。
(二)王益區(qū)高度重視健康資料入戶工作，召開專門會議，部署健康手冊進社區(qū)工作，通過層層落實，健康教育資料入戶率比較高。紅旗社區(qū)開展健康知識一傳十、十傳百、百傳千的宣傳承諾，為社區(qū)健康教育知識普及探索出新的方法。
(三)耀州區(qū)注重抓好健康教育長廊建設(shè)，利用工地、單位臨街圍墻在公共場所建立了20多個健康教育知識長廊，對普及健康教育知識、提高居民健康教育知曉率起到了很好的作用。
(四)新區(qū)咸豐路辦事處創(chuàng)新宣傳載體，通過印制健康教育知識手提袋、折頁等入戶發(fā)放，收到較好的效果。
(五)設(shè)立在市職防所的金華社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、耀州區(qū)鄰德社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建立了社區(qū)居民健康檔案，開展了高血壓、糖尿病社區(qū)防治，舉辦了多期社區(qū)居民健康教育知識講座，充分發(fā)揮了衛(wèi)生行業(yè)優(yōu)勢，展示了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的新形象。
三、存在問題
自我市創(chuàng)衛(wèi)工作開展以來，各區(qū)在社區(qū)健康教育方面做了一定工作，但與省級衛(wèi)生城市標準相比，還存在許多薄弱環(huán)節(jié)，主要問題是：
(一)健康教育網(wǎng)絡(luò)不完善。按照健康教育工作要求，應(yīng)建立區(qū)、街道、社區(qū)、單位四級網(wǎng)絡(luò)。這次檢查雖然絕大部分辦事處、社區(qū)建立了網(wǎng)絡(luò)，但不規(guī)范、不詳細、需要羅列的數(shù)據(jù)沒有羅列，網(wǎng)絡(luò)圖該上墻的沒有上墻。
(二)健康教育資料收集不完整、種類不齊全、分類不規(guī)范，沒有建立專門的健康教育檔案;宣傳資料入戶率達不到要求;資料發(fā)放登記不完善或沒有登記。
(三)宣傳欄面積不夠，宣傳內(nèi)容無檔可查。各辦事處、社區(qū)雖然都辦起了健康教育宣傳欄，但面積多數(shù)達不到3平方米要求。宣傳欄內(nèi)容基本能做到兩月更換一次，但大都沒有標明日期，沒有留底稿，考核無檔可查。
(四)多數(shù)社區(qū)未開展居民健康教育知識問卷調(diào)查，一些已開展調(diào)查的社區(qū)既沒有問卷記錄，也沒有調(diào)查分析報告。
(五)社區(qū)健康教育知識培訓力度不夠，居民健康行為干預措施少，效果不明顯，居民健康教育知識知曉率和健康行為形成率達不到要求。
四、工作措施
針對這次檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，對照省級衛(wèi)生城市社區(qū)健康教育驗收標準要求，下一步各區(qū)在社區(qū)健康教育工作中應(yīng)重點抓好以下六個方面：
(一)完善教育網(wǎng)絡(luò)，明確工作職責，保證四到位。各區(qū)要建立完善社區(qū)健康教育四級網(wǎng)絡(luò)，明確各級工作職責，保證機構(gòu)、經(jīng)費、設(shè)備、人員四到位，建立健康教育考核評價體系，扎實有效開展健康教育工作。
(二)加強骨干培訓，規(guī)范開展工作，做到六個有。各區(qū)要利用各種行之有效的辦法，加強健康教育專兼職人員培訓，建立骨干隊伍，確保社區(qū)健康教育工作按照創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市標準要求有序開展，切實做到有機構(gòu)，有專干、有陣地、有資料、有活動、有評價。
(三)健全健康教育資料，及時做好歸檔立卷工作。各區(qū)要結(jié)合實際，不斷豐富健康教育資料，健全資料種類，形成完整的面向不同人群的教育材料。并按照市上要求，及時做好創(chuàng)衛(wèi)健康教育資料收集工作，分類歸檔，建立專卷，便于考核檢查。
(四)總結(jié)經(jīng)驗，樹立典型，發(fā)揮示范帶動作用。各區(qū)要注意總結(jié)工作中好的經(jīng)驗和做法，及時發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)典型，積極推廣先進經(jīng)驗，帶動面上工作。
(五)加強督導檢查，建立社區(qū)評價制度。各區(qū)要層層落實工作責任制，加強經(jīng)常性督查，定期開展社區(qū)居民問卷評價，確保居民健康知識知曉率和健康行為形成率達到省級衛(wèi)生城市驗收標準要求。
(六)制定實施方案，有聲有色抓好活動開展。各區(qū)應(yīng)本著簡便易行、形式多樣、各具特色、全員參與的原則，精心籌劃、周密部署，盡快制定各自實施方案并付諸行動，要做到社區(qū)健康教育工作年有目標、季有計劃、月有主題、周有形式，切實把這項工作抓緊抓好抓出成效。
社區(qū)工作人員自查報告 篇20
鎖金村街道作為全市垃圾分類工作試點單位之一，自試點工作開展以來，在上級主管部門和街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞市、區(qū)、街道《生活垃圾分類工作試點方案》的部署要求，加強組織管理，堅持注重實效，著力解決問題，克服困難，扎實工作，較好地完成了試點階段垃圾分類工作的各項任務(wù)。
一、成功做法
(一)制訂方案，健全機構(gòu)
鎖二和鎖四社區(qū)作為先行試點社區(qū)，為了加強垃圾分類工作的組織領(lǐng)導，按照上級主管部門關(guān)于垃圾分類工作的統(tǒng)一部署，結(jié)合街道的實際情況，成立了街道垃圾分類工作領(lǐng)導小組，制定了《街道、社區(qū)生活垃圾分類工作實施方案》，同時，按照市、區(qū)垃圾分類工作有關(guān)要求，明確了工作職責和任務(wù)，制訂了垃圾分類工作考核細則，以及責任主體、操作流程、管理標準等一系列制度，確保了垃圾分類試點工作的有序開展。
(二)著力宣傳，營造氛圍
垃圾分類工作的開展，離不開群眾的支持，為了營造試點社區(qū)開展垃圾分類工作氛圍，著力在以下幾個方面開展了宣傳發(fā)動工作。先后開展了“做文明有禮的鎖金人，垃圾分類從我做起”主題宣傳活動;召開了居民骨干、社區(qū)樓棟長、社區(qū)黨員代表等人員參加的垃圾分類宣傳動員會;發(fā)動群眾自編自演小品，開展有獎競答、廣場咨詢、致居民群眾的一封信等系列活動;利用“環(huán)境日”、“節(jié)能低碳宣傳和低碳體驗日”、“世界無車日”等活動日大力倡導低碳環(huán)保理念;成立了“垃圾分類、垃圾減量”志愿講師團;招募了一定數(shù)量的以居民為主的垃圾分類志愿者;組織了“綠巢行動”、“綠色環(huán)保換客”、“大學夏日之星”等各類志愿者進社區(qū)的活動，使試點社區(qū)形成了全民參與垃圾分類的良好氛圍。市、區(qū)領(lǐng)導多次來到街道檢查指導垃圾分類試點工作，對街道垃圾分類工作的的宣傳和氛圍營造給予了充分肯定，對社區(qū)居民群眾自覺參與垃圾分類的熱情給予高度贊賞。
(三)注重實效，有序?qū)嵤?/p>
垃圾分類試點工作啟動以后，為使垃圾分類達到預期的目標，按照垃圾分類具體操作流程，街道、社區(qū)垃圾分類工作人員實行全程指導、跟蹤督促，逐步建立了分類投放、分類收集、分類運輸?shù)牧己媚Ｊ剑诖蠹业墓餐ο�，試點社區(qū)居民垃圾分類知曉率達到了90%以上，居民參與垃圾分類達到60%，垃圾分類正確率達到了30%，廚余垃圾分類由開始的10%上升達到20%，每天收集廚余垃圾由1噸上升至2噸，垃圾通道封堵率達93%。同時，街道、社區(qū)每月開展垃圾分類示范戶的評比活動，并給予表彰獎勵，極大地調(diào)動了居民對垃圾分類工作的積極性，初步達到預期的目的。垃圾分類工作走在了在全市四個試點街道的前列，各項工作得到了上級主管部門的充分肯定。
二、存在的困難和問題
鎖金村街道屬80年代初的老小區(qū)，基礎(chǔ)設(shè)施相對薄弱，有相當一部分小區(qū)還存在垃圾通道，因此，在實際操作過程中肯定會遇到很多問題和困難。
一是垃圾通道封堵問題。長期以來，居民倒垃圾都在家門口，不用下樓梯，很方便。一旦封堵后，必然給居民造成影響，居民思想一時很難轉(zhuǎn)變，特別是給一些老年人帶來不便，也會在一定程度上產(chǎn)生亂倒垃圾的現(xiàn)象，這是我們現(xiàn)在所面臨的一個現(xiàn)實問題，加之封堵垃圾通道需要一定的資金支持，目前，5幢高層的垃圾通道封堵困難很大，我們將克服困難，采取一個行之有效辦法來加以解決。
二是對可回收和有毒有害垃圾的處理問題。目前，在前期的垃圾分類宣傳和實踐中，已有一些可回收和有毒有害垃圾分類存放，如不及時進行回收，必然會造成亂投放的現(xiàn)象，給分類收集、處理帶來困難，街道社區(qū)也沒有合適的.地方存放，需要在試點工作中予以解決。
三是指導員的配備問題。按照區(qū)里要求，現(xiàn)在是按每70戶配1名督導員，在實際工作中，特別是剛運轉(zhuǎn)期間，指導員很難履行好職責，前期如能每棟配1名指導員，將會有利于垃圾分類工作的有效開展。
四是垃圾分類宣傳力度和各部門協(xié)作難。垃圾分類試點工作開展以來，只有城 管部門在從上至下的開展宣傳發(fā)動工作，應(yīng)該加強多部門宣傳發(fā)動，大力營造垃圾分類的良好氛圍。特別是媒體，要開展正面宣傳引導，共同協(xié)助、引導垃圾分類工作的有效開展。各部門之間要加強合作，對在分類中遇到的問題及時進行溝通、協(xié)調(diào)和處置，確保垃圾分類工作順利推進。
五是垃圾分類相關(guān)政策、法規(guī)和檢查指導的問題。為了使垃圾分類工作順利推進、有效開展，應(yīng)盡快研究制定垃圾分類工作相關(guān)政策和法規(guī)，確保垃圾分類試點工作有法規(guī)支撐，為全面推進垃圾分類打下基礎(chǔ)。在垃圾分類試點工作中，由于具體實施人都是新手，缺乏工作經(jīng)驗，上級部門應(yīng)適時派有經(jīng)驗的專家來現(xiàn)場進行指導垃圾分類工作，及時幫助、處理有關(guān)問題。
社區(qū)工作人員自查報告 篇21
一、切實加強組織領(lǐng)導，確�；顒佑行鋵�
我社區(qū)于7月11日召開了第二階段自查自糾動員部署會議。會上，社區(qū)支部書記毛小英對自查自糾工作進行了認真的研究、分析和部署，并要求全體黨員干部嚴格按照臨邛鎮(zhèn)作風教育實踐活動的實施意見和要求穩(wěn)步推進。會議要求認真檢查自己在日常工作、生活中存在的問題和不足，為今后整改提高打好基礎(chǔ)。會上還明確了自查自糾活動中的工作責任，為形成鐵花社區(qū)一級抓一級、層層抓落實的工作局面提供了良好的組織保障，確保了活動的貫徹落實。
二、認真開展對照檢查，確保查找問題準確全面深入
在自查自糾活動中，鐵花社區(qū)從組織全體黨員干部認真學習“七查七看”相關(guān)內(nèi)容入手，幫助、引導黨員干部掌握對照檢查的內(nèi)容、重點和要求，使大家在自查自糾中做到了檢查有抓手、心中有準繩、行為有尺度，確保了活動開展不跑偏，圍繞重點求實效。按照上級部門強調(diào)“重點寫問題、深入找原因、關(guān)鍵查自身”的要求，每名黨員干部對照“七查七看”結(jié)合實際，認真查找了自身在思想純潔、自身修養(yǎng)、群眾觀念、精神狀態(tài)、行政效能等方面的存在問題和不足，并對問題和不足進行了梳理、分析，撰寫了自查自糾材料，建立了問題查找和整改臺賬。領(lǐng)導點評會上，大力發(fā)揚我黨批評與自我批評的優(yōu)良作風，毛書記不僅帶頭進行自查自糾，自覺接受群眾監(jiān)督，而且還實事求是地對每名同志進行了點評。在討論中，大家踴躍發(fā)言，注重聯(lián)系工作實際，圍繞“用心想事，用心謀事，用心干事”深入開展了自我批評和對照檢查，并主動將自己工作中存在的問題和不足講出來，公示出來，讓領(lǐng)導點評、讓同志們幫助，形成了積極轉(zhuǎn)變工作作風的良好氛圍，確保了查找問題準確、全面、深入，有力地促進第二階段工作的貫徹落實。
三、采取多種形式，廣泛征求意見建議
在第二階段活動中，為更加全面深入地查找自身存在的問題和不足，征求其他單位和干部、群眾意見建議，我社區(qū)積極搭建收集意見平臺，采取設(shè)立意見箱、座談聽取黨員干部意見建議、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛發(fā)動干部群眾幫助查找問題和不足�；顒又邪l(fā)出征求意見表，返回時對意見內(nèi)容進行梳理匯總，有力地促進了活動的.深入開展。
【社區(qū)工作者自查報告二】
社區(qū)工作人員自查報告 篇22
區(qū)防汛辦：
一、防汛工作準備情況
從思想準備，方案預案準備，隊伍準備及物資準備工作入手。提前安排部署，提前排查督促，及時調(diào)度決策，確保進入汛期以后各項防汛準備工作基本到位。
二、防汛工作存在問題
（1）濱江路的健身步道有臨時攤點經(jīng)營（露天茶座）。
（2）沿江有兩條經(jīng)營性船舶，反映地錨不夠用（希望增加地錨）。
�。�3）建設(shè)碼頭內(nèi)的油罐，還有四個未搬遷（建設(shè)碼頭管理工作人員報可能在汛期前能搬遷完）。
三、防汛工作下一步安排
�。�1）根據(jù)新近發(fā)生的情況，進一步修訂完善預案。
�。�2）加強對社區(qū)工作人員的在應(yīng)對防汛工作方面的培訓。
（3）防汛物資準備到位。
社區(qū)工作人員自查報告 篇23
勁松社區(qū)兩委在年的工作中，緊緊圍繞高新區(qū)委、區(qū)政府的工作思路和工作要求。在中和街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導下，積極開展社區(qū)的各項工作，奮力推進城市化進程。在社區(qū)廣大黨員、干部和群眾的大力支持和共同努力下，圓滿地完成了上級下達的各項工作任務(wù)。
一、經(jīng)濟發(fā)展
嚴格按照財經(jīng)管理制度，認真執(zhí)行財務(wù)監(jiān)督和管理機制，按時進行財務(wù)公示（4次）。社區(qū)財務(wù)管理有序，無違反財經(jīng)管理的事件發(fā)生。積極推動第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展和監(jiān)督管理，在街道經(jīng)發(fā)辦領(lǐng)導下，社區(qū)落實專人（1名），長年開展對社區(qū)內(nèi)的酒店、餐飲、超市、便民市場的巡查管理制度（堅持每月抽查，季度嚴查），社區(qū)經(jīng)濟秩序穩(wěn)定。
二、公共服務(wù)和社會管理
（一）城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作：
1、建立健全組織機構(gòu)，成立以社區(qū)黨支部書記為組長的社區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領(lǐng)導小組，落實專人負責社區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作，切實督促轄區(qū)內(nèi)城鄉(xiāng)結(jié)合部的市容秩序和環(huán)境衛(wèi)生管理、監(jiān)督、檢查工作，重點抓好主要道路出入口的環(huán)境衛(wèi)生和市容秩序整治。全年，發(fā)動和組織全社區(qū)（10個組）清理院落衛(wèi)生死角4次，清理結(jié)存垃圾200余噸（投入資金2萬余元）；處突及時，對臨時發(fā)現(xiàn)的臟亂現(xiàn)象及時處理5次（清理垃圾40噸，投入資金1萬余元）；社區(qū)內(nèi)便民市場（專人管理）、商家、店鋪（座商歸店，門前雙五包責任落實）管理有序，無亂搭、亂建現(xiàn)象發(fā)生；加強沙石站和在建工地的管理，揚塵整治得到落實；溝渠清理常年有專人（4人）清理。市容、市貌保持良好。
2、加強大氣污染整治和水環(huán)境治理，做到有計劃、有預案。成立專職禁燃巡邏隊（6人）和防洪應(yīng)急分隊30人（應(yīng)急物資齊備），常年開展禁燃巡邏工作和水環(huán)境治理，無違禁情況和防汛措施不當引發(fā)災(zāi)害事故發(fā)生。
3、長效抓好違法建設(shè)管理，違法建設(shè)0增長。
4、土地管理嚴格有效，一年內(nèi)，無違法用地（搭大棚、建房、倒渣土、亂挖砂石等）現(xiàn)象發(fā)生。
（二）維護社會穩(wěn)定工作：
成立以社區(qū)書記為組長的社會治安綜合治理領(lǐng)導小組，建立完善社區(qū)綜治工作組織機構(gòu)，成立一支專職巡邏隊伍（6人），在街道綜治辦領(lǐng)導下，常年開展社區(qū)綜治巡防工作，治安、刑事案件得到有效控制，比上年明顯減少。健全、完善矛盾糾紛排查機制，努力化解矛盾糾紛，將矛盾糾紛和不安定因素解決在社區(qū)（在拆遷工作中，及時解決家庭矛盾128起，使拆遷工作順利開展。其他糾紛7件），消滅在萌芽狀態(tài)，全年無群體上訪事件發(fā)生，防止邪教活動，切實維護社區(qū)和諧穩(wěn)定；積極推__普法工作，利用社區(qū)各項活動（12次）、會議（18次）及宣傳專欄（6個），廣泛宣傳法制教育。有效推進社區(qū)依法治理工作和文明城市建設(shè)。
（三）、安全生產(chǎn)工作：
成立了以社區(qū)主任為組長的安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組，建立安全工作管理四包責任體系；定期組織安全會議，傳達安全防范工作的具體要求和具體布置并學習安全防范知識，提高安全工作能力。利用多種方式進行了社區(qū)安全知識宣傳（召開了年安全生產(chǎn)培訓會和組織了2次消防安全培訓及消防演練），提高居民安全防范意識，倡導安全和諧風尚。監(jiān)督檢查企業(yè)生產(chǎn)安全活動5次，排查生產(chǎn)安全不穩(wěn)定因素（15起），整改15起，定期做好特種設(shè)備和質(zhì)量監(jiān)督檢查（4次），做好工作檢查記錄，完善臺帳。為轄區(qū)的安全生產(chǎn)工作打下基礎(chǔ)。認真搞好清無工作，清理轄區(qū)內(nèi)無證無照經(jīng)營活動，企業(yè)及個體戶共32家，及時對4家無證經(jīng)營超市進行督促辦理。全年共開展食品安全檢查共6次，對發(fā)現(xiàn)的問題要求及時整改，社區(qū)進行督促。
（四）、村級公共服務(wù)和社會管理方面：
按照村級公共服務(wù)和社會管理目標要求，認真組織居民代表、組議事會、社區(qū)居民進行一戶一票意見征求，通過議事會對項目進行審議上報進行落實。項目實施有監(jiān)督、有評議。全年，社區(qū)村級公共服務(wù)和社會管理實施項目19項，概算資金：568120、00元，已實施項目19項，支出：493344、97元。村級公共服務(wù)和社會管理專項資金使用率達90%以上。
（五）、勞動就業(yè)工作
1、充分就業(yè)方面：
�。�1）年重點對轄區(qū)內(nèi)雙困人員基本情況進行摸底走訪調(diào)查，年社區(qū)內(nèi)的雙困人員11戶23人，其中勞動年齡段13人，（在校1人，無就業(yè)能力1人，就業(yè)11人）并對雙困家庭中3名就業(yè)困難人員實行就業(yè)托底援助幫扶。
�。�2）大中專畢業(yè)生就失業(yè)情況調(diào)查：目前社區(qū)共有大中專畢業(yè)生55人（往屆46人，應(yīng)屆9人）。
（3）年城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)257人，全年登記失業(yè)人員134人，失業(yè)人員再就業(yè)130人，再就業(yè)率97%。
�。�4）年農(nóng)村富余勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)就業(yè)新增人數(shù)39人，農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)率達100%以上。
�。�5）年3月在我社區(qū)廣場召開三進四送專場招聘會一場。有20余家企業(yè)到場，200余人參加，社區(qū)居民積極響應(yīng)、踴躍參加此次招聘會，其中達成意向性協(xié)議55人。
（6）積極入戶做好勞動年齡段人員就業(yè)情況調(diào)查，了解走訪轄區(qū)居民的就業(yè)需求，并做好相關(guān)工作。
（7）每月按時做好基礎(chǔ)臺賬，做到每本臺帳都能夠及時、準確、真實反映社區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)人員及勞動保障各方面的相關(guān)信息和基本情況。并及時在微機上進行錄入更新，做到機表一致。
2、社會保險方面：
（1）年參加城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險人數(shù)共計1576人，參加大病醫(yī)療互助202人。
�。�2）做好了退休人員社會化服務(wù)工作，年全年已為403名離退休人員辦理了養(yǎng)老資格驗證，異地居住退休驗證5人。
（3）做好了失地農(nóng)民社保宣傳、購買工作，目前共辦理城南名著二期征地農(nóng)民社保294人。
（4）因年我社區(qū)征地拆遷，現(xiàn)所有涉農(nóng)居民小組均在拆遷范圍，我勞動保障工作站積極宣傳社保相關(guān)政策，努力對社區(qū)做貢獻。
社區(qū)工作人員自查報告 篇24
心語潤心田，陽光滿校園，龍鳳小學心理健康教育工作在縣教育局的領(lǐng)導下，堅持以教育部《中小學心理健康教育指導綱要》為指導，深入貫徹學習《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》和中共中央宣傳部、教育部《中小學開展弘揚和培育民族精神教育實施綱要》精神，從無到有，從有到常態(tài)，將心理健康教育工作納入學校工作總體規(guī)劃，服務(wù)學校中心工作，用先進德育思想作指導，推進了學校教育教學向縱深發(fā)展。
一、完善組織建設(shè)，為心理健康教育提供保障
1、成立領(lǐng)導小組，認識統(tǒng)一，分工明確
學校成立了心理健康教育領(lǐng)導小組，由校長擔任組長，負責該項工作的領(lǐng)導、組織與管理，教導副主任彭霞擔任副組長，負責心理健康教育的具體實施安排和資料收集，杜忠芳為心理咨詢室兼職負責人，各班主任（中隊輔導員）對學生進行心理輔導工作。
2、重視“心育”，將相關(guān)內(nèi)容納入學校總體工作目標
學校為全面推進素質(zhì)教育實施方案，以努力培養(yǎng)人格自尊、自強自立的合格人才為指導思想，以成功教育理論為指導，以服務(wù)每個學生為目標，既注重學生“成才”，更注重學生“做人”，將心理健康教育作為學校德育教育的重要內(nèi)容，將 “成人與成才，齊頭并進”作為學校的育人目標。近幾年，學校德育工作目標、措施中都將心理健康教育作為不可分割和舍棄的重要部分，努力將心理健康教育工作滲透到常規(guī)工作、少先隊工作和學校重大活動中去。
每學期初，學校行政對心理健康教育工作作出具體布署，學期結(jié)束時安排教師就心理健康教育工作進行交流總結(jié)。平時的心理健康教育工作則給予了人力、物力、時間上的保證，做到切實抓好細節(jié)的落實。近兩年。學校在公業(yè)務(wù)費緊張的的情況下也擠出了兩萬多元作為教師參加心理健康教育培訓經(jīng)費，給予報銷車費及伙食補貼。同時，為心理咨詢室進行裝修，配備電腦等器材。
3、完善的制度，確保開展心理健康教育工作的基本前提
學校完善了心理健康工作的規(guī)章制度。有《學校心理健康教育計劃》《心理健康咨詢室工作制度》《心理健康教育教師工作職責》，為全校300多名師生設(shè)置了心理咨詢室。心理咨詢室工作在不斷的實踐中摸索著改善。心理咨詢室定時接待來訪學生，處理學生來信等。此外，心理咨詢室輔導教師為全校學生宣傳了心理健康教育知識，針對一些普遍存在的問題進行了輔導，印發(fā)了《給成績不理想的同學的一封信》、《新生如何適應(yīng)新環(huán)境》。
學校將心理咨詢室輔導教師進行的咨詢輔導工作按一定標準計算了相應(yīng)的工作量，同時依托班主任，結(jié)合家長學校、社區(qū)，以各種心理健康教育活動為載體，全體教師共同參與開展心理健康教育工作，心理健康教育工作取得了比較顯著的成效。
二、抓心理健康教育教師隊伍建設(shè)，提高教師心理輔導能力
1、接受專業(yè)培訓，遵守職業(yè)道德
學校領(lǐng)導重視心理健康教育工作，選派了多名教師參加了各級心理健康教育教師培訓。學校現(xiàn)有9名心理輔導教師，2位教師獲心理健康教育教師B證，4名教師獲心理健康教育C證。他們具有良好的心理健康教育常識，具備科學的心理輔導技巧和方法，并且嚴格遵循心理健康教育原則和方法，遵守職業(yè)道德。學校大力支持教師外出參加各種心理健康教育會議和活動，不斷增進對心理健康教育的理解，推動了學校心理健康教育的開展。
2、培訓學習，為更好地進行心理健康教育創(chuàng)造條件
學校定期在業(yè)務(wù)學習中組織教師學習心理學知識和先進的教學理念，引導教師了解心理學在教育中的前景和價值，學會自我情緒的調(diào)整和與學生溝通、幫助學生心理調(diào)試的技巧。20xx年12月，彭霞主任在全體教師會上為全體教師作了題為《心語潤心田，陽光滿校園――談我校心理健康教育工作》的講座；20xx年4月，王校長又為全體師作了題為《教師心理健康問題的現(xiàn)狀、成因的分析及改善途徑》的專題報告。20xx年9月，杜忠芳老師又為全體教師進行了《做孩子們喜歡的老師》的講座。
這些講座受到了教師歡迎，提高了教師對心理健康的認識和重視，推動了學校心理健康教育全面、深入、切實的開展。同時，學校本著“以人為本，以學求實”的觀念，征訂了《中小學心理健康教育》等有關(guān)雜志，鼓勵教師選擇自己適用的'心理學材料，供全校老師學習使用，使教師們有了基本的知識儲備，從而為更好地進行心理健康教育創(chuàng)造了條件。
3、營造良好的工作環(huán)境，不斷提高教師心理健康教育的實踐能力
開展室內(nèi)外拓展訓練，維護和調(diào)適教師心理，此外，學校還創(chuàng)造條件帶領(lǐng)教師到心理健康教育工作開展好的學校進行參觀、學習，使教師們學到了先進的方法，堅定了進行心理健康研究的決心和信心。20xx年5月，龔秀珍老師上了一節(jié)《男孩，女孩》的心理健康教育教學觀摩課，以點帶面，以新的理念引領(lǐng)學校心理健康教育工作的入開展，提高了教師心理健康教育的實踐能力。
三、重視心理健康教育教學工作，塑造學生健康人格
1、結(jié)合文件要求，因地制宜制訂教學計劃
學校按縣教育局文件規(guī)定，開設(shè)了心理健康教育活動課。課程設(shè)置在1-6年級，課程內(nèi)容包括了心理健康和心理咨詢知識普及等。有時課程不僅局限在課堂內(nèi)，而是由課堂向外延伸，例如師生情誼這節(jié)課中，設(shè)置機會給學生采訪任課老師，同學不同程度地感覺老師比自己想象中要可愛。有些學生對老師的印象大為改觀。老師也覺得通過此次活動和學生的感情更為融洽。每個心理健康教育老師每學期除了做好個別心理輔導工作外，至少得上一節(jié)心理健康教育活動課或是結(jié)全自己的學科上一節(jié)心理健康教育滲透課。并像其它學科一樣備課進入常規(guī)化管理，教案提交學校。兩年來，學校教師執(zhí)教了較多的學科滲透課。
2、班主任工作及少先隊工作積極滲透心理健康教育
在心理健康教育工作中，學校一直注重對班主任隊伍的建設(shè)、培養(yǎng)和運用。每學期為班主任開設(shè)專題講座以提高班主任的理論知識。同時提供機會和舞臺讓班主任交流和展示他們在工作中總結(jié)的經(jīng)驗教訓。
讓學生感受心理健康教育無所不在。學校結(jié)合校園文化藝術(shù)節(jié)活動，開展心理健康手抄報制作比賽等，讓學生在生動有趣的活動中，體會到生活和學習的樂趣，健全自己的人格，擁有陽光的心態(tài)，全面健康的成長。
社區(qū)工作人員自查報告 篇25
為加強社會管理，根據(jù)上級部門的統(tǒng)一安排與部署，我局積極整合救助資源，切實強化救助保障，有效推進嚴重精神障礙患者救治救助工作。
一、工作開展情況
一是民政工作情況
1、實施醫(yī)療救助。將精神病患者納入民政醫(yī)療救助范圍。對于享受低保的精神病患者，按照醫(yī)療自負金額的50%-70%進行救助。20__年度，全縣共有8名精神病患者享受到醫(yī)療救助，救助金額2.01萬元。
2、開展生活保障。對符合低保條件的精神病患者全部納入低保，全額補助參合。按農(nóng)村平均每人每月90元，城鎮(zhèn)居民平均每人每月200元的標準發(fā)放最低生活保障金，保障了患者基本生活。
3、做好流浪救助。對危及他人生命安全或嚴重影響社會秩序和形象的精神病人列入救助范圍。通過各種途徑把流浪乞討精神病人送往指定醫(yī)院就診。康復后，通知其家屬、親友、所在單位或戶口所在地政府接回。20__年至今，救助流浪乞討精神病患者4人長期住院治療（其中3人在雅安精神病醫(yī)院、1人在樂山精神病醫(yī)院），支出醫(yī)療費用12.85萬元。
二是殘聯(lián)工作開展情況
1、20__年1月開展精神性類別殘疾人實施關(guān)愛行動，自籌資金對我縣持證的113名精神病類別殘疾人開展送溫暖慰問活動，每人發(fā)放慰問金500元，共計56500.00元。
2、為提高對精神性類別的殘疾人對象服務(wù)水平，讓精神殘疾人及家庭感受到黨和政府的關(guān)懷和幫助，我縣積極爭取上級支持，在全州率先實現(xiàn)對全縣持證的精神性類別殘疾人藥物補貼全覆蓋，截止20__年12月，對持證（第二代殘疾人證）的精神性類別殘疾人125人，每人發(fā)放600元的藥物補貼，共計發(fā)放75000.00元，一定程度上緩解了了精神性類殘疾人的家庭的購藥負擔。
3、為做好對特困精神性類殘疾人住院康復救助，經(jīng)對舍聯(lián)鄉(xiāng)舍聯(lián)村駱洪康、前溪鄉(xiāng)前溪村楊康西等2名貧困殘疾人申請的住院康復進行情況調(diào)查后，殘聯(lián)在殘疾人事業(yè)的彩票公益金中下?lián)苎a助金幫助解決他們住院治療康復，每人4090元共計下?lián)?180元。
二、工作中存在的問題
1、由于精度病患者醫(yī)療費用大，大多患者家庭承擔不了救治費用，只能將患者留在家中，又不能給予全天24小時的照顧，因而存在一定社會存在隱患。
2、流浪乞討人員中有很大一部分為精神病患者，我局又無執(zhí)法權(quán)，更不能對流浪乞討人員實施強制性措施，救助工作不能有效開展。
三、下一步工作措施
1、加強與政府和上級主管部門銜接工作，爭取加大精神病障礙患者救助力度。
2、加大流浪乞討人員救助力度，主動上街對流浪乞討人員開展勸導工作。
社區(qū)工作人員自查報告 篇26
一、__社區(qū)基本概況
__社區(qū)位于大面街道老成渝路過境段以北處，幅員面積0.3平方公里，轄2個居民小組，總?cè)丝?582人。有黨小組2個，黨員28人。轄區(qū)內(nèi)有龍達面粉廠、佳穎實業(yè)、合力新鞋業(yè)、等企事業(yè)單位。__社區(qū)屬于城鎮(zhèn)社區(qū)。
二、工作做法
今年，__社區(qū)教育工作站在社區(qū)兩委正確領(lǐng)導下，在大面街道社區(qū)教育學校以及社區(qū)居民小組長，社區(qū)群眾的大力支持下，結(jié)合社區(qū)文化特點，以社區(qū)各類教育為依托，堅持“廣大社區(qū)居民受教育”的理念，把爭創(chuàng)群眾滿意社區(qū)確定為工作目標，開展面向社區(qū)居民的市民教育、老年教育、青少年教育以及各類培訓等非學歷教育，在構(gòu)建學習型社區(qū)方面進行了積極嘗試，成效顯著。我們的主要做法是：
(一)、以創(chuàng)建活動為載體豐富社區(qū)教育內(nèi)容。
社區(qū)教育的內(nèi)容是多方面的。包括學校教育的社區(qū)化，社區(qū)活動的教育化和居民終身教育等等。我們以各種創(chuàng)建活動為載體，通過組織形式多樣、喜聞樂見的培訓和文化活動，豐富社區(qū)教育的內(nèi)容,充分調(diào)動社區(qū)內(nèi)廣大群眾參與社區(qū)服務(wù)和建設(shè)的積極性、創(chuàng)造性，為提高社區(qū)文明程度，構(gòu)建學習型社區(qū)發(fā)揮基礎(chǔ)作用。
近一年來，社區(qū)以全面深入開展基層組織建設(shè)年活動為契機，重點加強干部作風教育，以社區(qū)“搶注機遇，加快發(fā)展，創(chuàng)群眾滿意社區(qū)”為主題，開展豐富多彩的創(chuàng)建活動。緊密結(jié)合社區(qū)黨建工作，加強社區(qū)區(qū)黨員的理論學習和教育培訓，充分發(fā)揮社區(qū)黨委、基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。在社區(qū)黨員中開展了"急群眾之所急，憂群眾之所憂，解群眾之所需"的主題教育活動。結(jié)合社區(qū)形勢，書記主任親自帶頭下到轄區(qū)單位居民小區(qū)，向廣大黨員、群眾宣講黨的爭先創(chuàng)優(yōu)活動的實質(zhì)內(nèi)涵。在黨員、群眾中引起強烈反響，黨的各項方針、政策家喻戶曉，深入人心。通過開展各項教育活動，充分發(fā)揮了社區(qū)黨組織、黨員在社區(qū)精神文明建設(shè)中的先鋒隊作用。我們動員組織群眾走出家門，參與到社區(qū)建設(shè)的隊伍中來，社區(qū)組織開展了“_教育培訓會，黨員先進事例報告會，安全、文明、衛(wèi)生、法制教育10多場次，聽課人次達600人次。在全國開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作，社區(qū)以開展講座、發(fā)放宣傳資料、廣播宣傳等對社區(qū)進行保護環(huán)境的教育活動，據(jù)不完全統(tǒng)計，有20__多社區(qū)居民參加了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治活動。
同時針對社區(qū)老年人口，舉辦《中華人民共和國老年權(quán)益保障法》、老年健康保健等知識講座，并與大面公立衛(wèi)生院聯(lián)合不定期，為社區(qū)中老年人進行健康檢查，建立社區(qū)老年人健康檔案，免費為中老年人進行健康咨詢及指導。同時，社區(qū)教育工作站結(jié)合遠程教育工作。針對社區(qū)居民舉辦_自護、科普、網(wǎng)絡(luò)、環(huán)保、生殖健康等知識講座。針對社區(qū)家庭，舉辦計生惠民政策專題講座。針對社區(qū)婦女群體，舉辦各類法律知識、家庭理財知識、社交禮儀知識等知識教育和政策咨詢，不同的教學內(nèi)容滿足了不同群體的需求，使社區(qū)教育的內(nèi)容不斷豐富，內(nèi)涵不斷拓展、延伸。據(jù)統(tǒng)計。社區(qū)20__年共開展各種形式的教育活動10多次，使社區(qū)50%以上居民受到教育。
(二)、以特色活動為主導加大社區(qū)教育力度，促進學習型社區(qū)的形成。
我們以開展社區(qū)志愿服務(wù)及特色活動進社區(qū)為主導，加大社區(qū)教育的力度，進一步推進社區(qū)教育向社會化、科學化方向發(fā)展，促進學習型社區(qū)的形成。
1、依托社區(qū)志愿者隊伍開展社區(qū)教育，進一步豐富了社區(qū)教育形式。
我社區(qū)的志愿服務(wù)依托婦聯(lián)工作志愿者、社區(qū)團組織等志愿者隊伍，組建了一只不同年齡、不同層次的志愿服務(wù)隊伍。在社區(qū)建設(shè)、服務(wù)、醫(yī)療、文化、法律、教育等領(lǐng)域處處都可見到志愿者的身影。形成了良好的志愿服務(wù)，主動學習的良好氛圍。
2、圍繞宣傳黨的各項方針、政策，大力開展特色活動進社區(qū)。
開展"城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治"、"科普宣傳進社區(qū)"等活動，在社區(qū)中倡導科學、文明、健康的生活方式，活動共計發(fā)放宣傳手冊300余份;開展"消防安全進社區(qū)"活動，組織進行消防安全演習，在社區(qū)單位、家庭中普及交通和消防知識;開展"法律進社區(qū)"活動，多次開展法律知識講座和法律援助行動，減少了違法侵權(quán)實踐的發(fā)生;開展"關(guān)愛女孩"活動，提倡計劃生育男女平等的理念;組織居民參加《人口與計劃生育法》、計生惠民知識專項講座，提高社區(qū)居民的計生知識，進一步宣傳了國家優(yōu)惠政策;開展學習科學發(fā)展觀主題時間活動，了解居民需求，解決群眾生活難;這不僅使居民了解了國家政策，極大地豐富了群眾文化生活，也借機加大了社區(qū)公共便民設(shè)施的建設(shè)。
3、經(jīng)常開展各種專項活動，社區(qū)教育氛圍濃厚。
社區(qū)利用城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治活動的契機，社區(qū)利用各種有效途徑，采取板報、橫幅、簡報等多種形式開展了多角度、多層面、不間斷的拉網(wǎng)式的宣傳教育工作，通過努力，社區(qū)群眾一致感到，社區(qū)是一個大家庭，需要你、我、他的共同建設(shè)和愛護，"社區(qū)是我家，建設(shè)靠大家"的觀念逐步形成。
社區(qū)工作人員自查報告 篇27
全區(qū)深入開展“不作為、慢作為、亂作為”問題專項整治，我們社區(qū)高度重視，及時召開動員會、學習傳達精神，成立領(lǐng)導小組認真制定工作方案。落實工作責任，強化工作措施，不斷推進機關(guān)工作作風的轉(zhuǎn)變和提高機關(guān)的工作效率和水平�，F(xiàn)將我們社區(qū)自查自糾情況匯報如下：
一、加強組織領(lǐng)導，確保專項整改取得實效
我們社區(qū)高度重視該項工作，及時召開會議、學習傳達市委、社區(qū)委精神，成立了以局長任組長，各股室負責人為成員的專項治理小組，并在全局上下迅速開展了自查自糾工作，著力查找干部作風和機關(guān)效能建設(shè)方面亟待解決或加強的突出問題。各股室結(jié)合實際，深入查找作風和政風行風建設(shè)方面存在的問題和不足。切實在加強行業(yè)自律、作風建設(shè)、提升服務(wù)質(zhì)量和工作效能上下功夫，堅持做到上下聯(lián)動、整體推進。
二、自查自糾情況
(一)精細組織。一是組織全體干部職工認真學習了社區(qū)委《關(guān)于整治“不作為、慢作為、亂作為”問題專項行動的實施方案》等文件精神，明確活動的指導思想，對照《方案》列舉的五個方面突出問題，認真查找和糾正我們社區(qū)在“不作為、亂作為、慢作為”方面存在的問題，努力達到提升能力、提高效率、提升形象的目的;二是制定了《江陽區(qū)檔案局關(guān)于開展“不作為、慢作為、慢作為”問題專項整治工作方案》，根據(jù)社區(qū)委的工作安排和重點任務(wù)，分階段有步驟、按責任分工層層分解到各股室。
(二)搞好宣傳發(fā)動。通過組織干部職工集中學習，學習執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”、市委“十二項規(guī)定”和社區(qū)委“十二項規(guī)定”，特別是重點學習黨中央提出反四風方面的文件件精神，進行全面思想宣傳發(fā)動，做到全局干部職工人人知曉，個個明白。
(三)突出重點開展自查自糾。一是突出治理“不作為”，查找和整治理怕?lián)L險、怕丟帽子，不求有功、但求無過;借口規(guī)定多、約束多不干事、消極怠工;遇到困難繞道走，見問題就推、遇矛盾就躲，重大事項議而不決，上推下卸，當“甩手掌柜”“大懶支小懶”，缺乏事業(yè)心、責任感，作風漂浮;工作無長遠目標，得過且過，碌碌無為等問題;嚴肅查處工作漫不經(jīng)心，失職瀆職，給工作和檔案事業(yè)造成損失和影響的行為。二是突出治理“慢作為”，查找和整治只講待遇、不講奉獻，缺乏大局認識和服務(wù)認識，大事做不來、小事不想做;不服從組織分配，不認真履行職責，辦事拖拉，推諉扯皮，工作敷衍塞責，效率低下等問題。三是突出治理“不作為”，查找和整治組織紀律觀念淡薄，漠視規(guī)章制度，損壞組織榮譽、對群眾沒有感情、口大氣粗、高高在上，習慣遙控指揮，不愿走基層、深入一線面對面幫助群眾等問題。嚴肅查處遲到、早退，想來就來，想走就走，不正常上班以及工作時間用計算機聊天、看電影、玩游戲等行為。
三、對癥下藥，確保專項整治取得實效
(一)存在問題
對照社區(qū)委社區(qū)政府所列舉的五類突出問題，我們社區(qū)目前存在以下方面的問題：
1、落實工作慢，有拖延現(xiàn)象，不求有功、但求無過，創(chuàng)新認識比較淡薄，只能滿足做好一般性的工作，創(chuàng)造性解決問題的能力有待于加強。
2、執(zhí)行力差，存在畏難情緒，不愛學習業(yè)務(wù)、不鉆研政策，落實上級部署磨磨蹭蹭，生搬硬套、斷章取義;原則性和靈活性把握不好，一說按規(guī)定辦就死搬條條、不講效率、不求創(chuàng)新。
3、工作脫離實際，忽視群眾利益。突出表現(xiàn)在工作責任認識有待于加強，深入基層調(diào)查研究少，不愿深入一線面對面幫助群眾解決問題。
(二)下一步整改措施：
1、健全工作機制。一是全面完成18個社區(qū)街檔案、單位檔案、企業(yè)檔案現(xiàn)場指導，完成10個社區(qū)街80 個村、社區(qū)檔案建檔，并免費提供建檔所需的檔案用品。二是對10個單位開展檔案執(zhí)法檢查和13個單位檔案規(guī)范化管理復審。三是以實干精神親力親為，班子帶頭參與檔案館倒庫加班工作，起好表率作用。
2、健全執(zhí)行機制。一是班子要提高學習的主動性、自覺性。二是強化班子執(zhí)行力，提高工作效率。三是認真開展對全區(qū)7個重大建設(shè)項目的檔案登記、跟蹤指導和竣工檔案驗收工作。四是三是加快推進檔案數(shù)字化工作，在完成去年項目的同時啟動今年項目的招標工作。
3、健全限時辦結(jié)制。一是支持聯(lián)系社區(qū)改善辦公條件和辦公設(shè)施，指導和協(xié)助完成檔案整理，二是優(yōu)化查檔流程，細化查檔須知并在實際工作中靈活運用，以滿足查檔群眾需要。
社區(qū)工作人員自查報告 篇28
20xx年，在縣委、縣政府的領(lǐng)導下，在縣綜治委和信陵鎮(zhèn)綜治委的指導下，縣殘聯(lián)認真落實《20xx年社會治安綜合治理工作目標》責任書，以爭取縣級“綜合治理模范單位”為目標，加強領(lǐng)導、強化職責，預防為主、標本兼治，全年綜治工作取得了明顯成效。殘聯(lián)系統(tǒng)單位零事故，業(yè)務(wù)工作全面推進，維護了社會穩(wěn)定�，F(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、領(lǐng)導重視，措施得力。
為把“社會治安綜合治理”工作落到實處，做到了“四有”：一有機構(gòu)。成立了以理事長任組長的綜合治理領(lǐng)導小組，書記分工負責，辦公室主任督促落實。領(lǐng)導有擔子，職工有職責。二有目標。制定綜合治理工作目標并納入重點工作，與業(yè)務(wù)工作同計劃、同部署、同考核、同獎懲。三有重點。把綜合治理工作重點置于發(fā)展殘疾人事業(yè)之中，做到了研究有議題，工作有措施，考核有項目。四有力度。把《社會治安綜合治理目標責任書》簽到股室，簽到職工，一級負責一級，層層落實責任。實行“值班責任制”、“一票否決制”、“責任追究制”，人人參與，全面考核。
二、加強認識，明確觀念。
綜合治理工作是一項長期工程、形象工程和效率工程，必須強化宣傳工作，堅持學習和宣傳制度化、規(guī)范化、經(jīng)常化，增強職工的責任感和防范意識。一是加強學習。確定每周五為學習日，學習政治、時事、業(yè)務(wù)文件、《20xx年社會綜合治理目標責任書》、單位《20xx年關(guān)于加強綜合治理工作的通知》，開展法律、法規(guī)知識學習，做到了有計劃、有筆記、有心得、有檔案。二是強化宣傳。充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，采取靈活多樣的形式，加強了綜治工作的宣傳，大力表彰本單位綜治工作的先進個人，宣傳見義勇為先進事跡，健全了獎勵機制，營造出人人參治的.良好氛圍。
三、整防結(jié)合，維護穩(wěn)定。
一是全體干部樹立全心全意為殘疾人服務(wù)的思想，提高工作質(zhì)量和服務(wù)水平。實行公開承諾服務(wù)，全力打造 “團結(jié)敬業(yè)、拼搏創(chuàng)新、廉潔高效、爭創(chuàng)一流”的良好形象。二是做好信訪工作，排查避免各種矛盾和糾紛，實行了“專人負責制”、“首問責任制”，從語言上、態(tài)度上、行動上讓來訪者高興；從工作方法、解釋水平上讓來訪者滿意；從跟蹤服務(wù)、事后答復上讓來訪者放心。全年無任何群訪、越級上訪事件發(fā)生。三是潔身自律，抵制不良風氣，打擊歪風邪氣。做到了不參與“六害”行為，不參加非法邪教組織、無治安違法事件。
四、是強化保障金依法征集，維護社會穩(wěn)定。
采取領(lǐng)導負責、效績掛鉤的考核辦法，多次深入單位宣傳政策。五是加強保障金管理，規(guī)范使用秩序。做到了專款專用，杜絕挪用、擠占、流失，確保了保障金安全。六是對農(nóng)村特困殘疾人從生產(chǎn)上給予關(guān)心、生活上給予照顧，讓他們殘有所養(yǎng)、殘有所樂、殘有所為，保障一個人，幸福一家子，穩(wěn)定全社會。
社區(qū)工作人員自查報告 篇29
通過對辦黨委作風轉(zhuǎn)變年文件精神和“三個代表”重要思想及全面貫徹落實科學發(fā)展觀，結(jié)合黨的先進性教育的學習，我全面總結(jié)了自己近幾年來的思想、工作和生活等方面的情況，深入剖析，努力做到自我檢查，找準問題，對癥分析，以期達到自我教育、自我提高、自我完善、自我反省、修正缺點的目的。結(jié)合自身實際，先將自查自糾結(jié)果匯報如下：
當前存在的缺點和不足
1、理論知識學習不夠深入。平時由于工作較多，對專業(yè)理論知識的.學習不夠全面，淺嘗輒止，缺乏刻苦鉆研精神，沒有深入挖掘理論內(nèi)涵，把握精神實質(zhì)，思想上缺乏緊迫感，其次不能將理論和實際有機結(jié)合起來，工作中存在理論脫離實際的現(xiàn)象。
2、工作中缺乏創(chuàng)新意識，滿足于工作現(xiàn)狀。缺乏鉆研精神，對新形勢下工作的新情況、新問題認識不夠，沒有很好的從實際出發(fā)，使自己在某些方面的能力、水平，與適應(yīng)新形勢工作發(fā)展的要求有差距。
3、是對社區(qū)干部黨員的學習教育抓得不力，學習制度堅持不好，抓落實少，沒有檢查、考核措施，抓學習缺乏計劃性和系統(tǒng)性，也缺乏必要的學習和培訓，學習中理解不深，聯(lián)系實際不夠，沒有取得應(yīng)有的效果。
二、存在問題的原因：
對理論學習重要性和必要性的認識不足。實事求是的說，我還是比較愛學習的，但近幾年來，由于工作中要忙于日常事務(wù)應(yīng)酬，考慮事情又太多，靜不下心來，加上有時把學習理論當軟任務(wù)，把業(yè)務(wù)工作作為硬指標，便出現(xiàn)了不愿意擠出時間來學習，理論學習與業(yè)務(wù)工作脫節(jié)的現(xiàn)象。同時始終認為自己事業(yè)心比較強，只要不犯錯誤，思想是不會變到哪里去，盡心盡職地做好工作就行了，因此，也就放松了學習，造成了小成即滿的思想狀況。同時也就放松了干部黨員的學習，形成了輕視理論、忽視學習的傾向。
四、今后的努力方向
經(jīng)過分析，找到了問題，查明了原因，在今后的工作中，要從以下幾方面做起，切實改變作風，加強自身建設(shè)：
1、進一步提高對政治理論學習重要性的認識，增強學習的自覺性。事實上，學習的過程是一個自我提高的過程，也是一個工作創(chuàng)新的過程，更是一個經(jīng)驗積累的過程。只有勤于學習，善于學習，才能厚積薄發(fā)，游刃有余的處理面對錯綜復雜的工作事務(wù)。因此，在以后不斷提高自身政治理論的同時，也要注重將理論和工作實踐相結(jié)合，做到學以致用，學用相長�？朔图m正輕視理論學習傾向，糾正理論學習不夠深入的問題，更加自覺處理好工作和學習的關(guān)系，深入系統(tǒng)的學習理論知識，進一步掌握精神實質(zhì)，指導好工作實踐。用樹新風、強作風的要求對照檢查自己、約束自己。
2、樹立開拓新思想，養(yǎng)成勤于思考的習慣，增強工作的主動性，對工作敢想敢干。在工作中要積極研究新情況，解決新問題，闖出新路子，創(chuàng)造性的開展工作。
3、要改進工作作風，求真務(wù)實，狠抓落實。端正良好的工作態(tài)度，積極進取，將工作落到實處，堅決杜絕形式主義。深入了解當前形勢，培養(yǎng)正確的價值取向，使辦黨委下達的工作和任務(wù)能夠圓滿完成。
總之，在以后的工作中，我會著力提高自身的思想、政治、理論和專業(yè)素養(yǎng)，增強責任感、使命感和緊迫感，把工作落到實處，開拓進取，全面進取，使工作取得更好的成績。
社區(qū)工作人員自查報告 篇30
為加強殘疾人康復工作，普遍滿足殘疾人基本康復服務(wù)需求，根據(jù)xx縣人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)xx縣殘疾人精準康復服務(wù)行動實施方案》，結(jié)合我鎮(zhèn)、村實際情況現(xiàn)就我鎮(zhèn)開展殘疾人精準康復工作情況匯報如下：
一、加強領(lǐng)導，確保政府組織領(lǐng)導無障礙
在全鎮(zhèn)上下形成以政府為主導、以衛(wèi)生系統(tǒng)為依托的工作格局。建立健全了較為完善的組織領(lǐng)導機構(gòu)，負責統(tǒng)一領(lǐng)導，協(xié)調(diào)本鎮(zhèn)創(chuàng)建工作，進一步明確各職能部門在創(chuàng)建工作中的職責，要求相互配合，積極主動參與支持開展殘疾人精準康復工作。
二、認真組織，做好殘疾人精準康復服務(wù)工作
全鎮(zhèn)建立了長效、高度負責的隨報機制，確保殘疾人精準康復服務(wù)工作的順利進行。衛(wèi)生院、各村委、村醫(yī)生等對轄區(qū)殘疾人調(diào)查摸底，掌握轄區(qū)殘疾人需求情況，做好殘疾人精準康復服務(wù)工作。
三、整合資源，發(fā)揮醫(yī)療服務(wù)能力水平，確保殘疾人精準康復服務(wù)工作勝利開展
根據(jù)縣殘聯(lián)確定的定點康復機構(gòu)，對殘疾人進行開展精準康復服務(wù)，我鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院也成立了精準康復服務(wù)工作組。配備了專門的醫(yī)生、村醫(yī)等對殘疾人做康復服務(wù)。
四、工作開展情況
�。ㄒ唬╅_展貧困殘疾人脫貧攻堅工作情況。
目前我鎮(zhèn)共有殘疾人數(shù)584人，其中建檔立卡貧困戶有150戶，總?cè)藬?shù)538人，對未脫貧的殘疾人，我鎮(zhèn)將針對其情況按照有關(guān)政策及計劃對其進行開展脫貧攻堅工作。
�。ǘ╅_展殘疾人精準康復服務(wù)工作情況。
針對殘疾人精準康復服需求的實際情況，20xx年我鎮(zhèn)按照上級部門的要求及布置，我鎮(zhèn)共有240人參與殘疾人精準康復，有6位專職委員對應(yīng)需求安排輔具用具，如手杖、成人輪椅、助視器等。各村兩委成員組織協(xié)調(diào)上報，安排康復服務(wù)，目前我鎮(zhèn)衛(wèi)生院的康復工作人員正在按照計劃和有針對性地對殘疾人需求通過入戶、就診等形式開展康復服務(wù)工作。
�。ㄈ╅_展殘疾人基本服務(wù)狀況和需求信息數(shù)據(jù)動態(tài)更新工作情況。
我鎮(zhèn)在20xx年年初開展了殘疾人基本服務(wù)狀況和需求信息數(shù)據(jù)動態(tài)更新工作，殘聯(lián)辦人員組織各村專職委員，聯(lián)合民政人員，對全鎮(zhèn)的584殘疾人基本服務(wù)狀況和需求信息數(shù)據(jù)動態(tài)更新調(diào)查表登記。
五、存在問題
1、殘疾人學歷低，掌握的知識技能少，多數(shù)人本身無勞動能力，脫貧難度大。
2、部分殘疾人流動性大，時間緊，任務(wù)重，開展殘疾人精準康復服務(wù)、基本服務(wù)狀況和需求信息數(shù)據(jù)動態(tài)更新工作難度大。
六、下步工作措施
針對我鎮(zhèn)的殘疾人現(xiàn)狀，抓住農(nóng)村扶貧脫貧開發(fā)工作機遇，不斷創(chuàng)新工作方式，積極爭取各類扶貧資金，精心組織實施脫貧項目，努力地搞好使殘疾人收入穩(wěn)步提高，順利完成建檔立卡殘疾人年度脫貧計劃目標，不斷完善殘疾人的精準康復服務(wù)工作。
1、加大宣傳力度，常抓不懈，多與上級部門聯(lián)系培訓機構(gòu)，讓更多的殘疾人參加知識技能培訓，通過養(yǎng)殖和種植等多種渠道實現(xiàn)脫貧。
2、加強組織領(lǐng)導，狠抓殘疾人基本服務(wù)狀況和需求信息數(shù)據(jù)動態(tài)更新工作，確保精準康復服務(wù)工作機制運行無障礙。
社區(qū)工作人員自查報告 篇31
x社區(qū)地處諸城市城區(qū)西部，轄區(qū)面積1.5平方公里，社區(qū)居民戶有2080戶，常住人口6259口人，我社區(qū)在各級部門的領(lǐng)導下，緊緊圍繞創(chuàng)建文明社區(qū)這一工作目標，社區(qū)黨委嚴格按照建設(shè)文明社區(qū)的要求開展工作�，F(xiàn)將創(chuàng)建文明社區(qū)的工作情況自查總結(jié)如下：
加強組織領(lǐng)導，成分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用
開展創(chuàng)建文明社區(qū)活動，是加強基層黨組織建設(shè)，提高城市文明程度的一項重要舉措。為切實加強這項工作的領(lǐng)導，我社區(qū)成立了文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，由社區(qū)副書記擔任文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組組長，并安排專人負責。并根據(jù)上級文件精神和本社區(qū)實際情況，制定了文明社區(qū)創(chuàng)建規(guī)劃和工作實施方案，明確了目標任務(wù)。
在文明創(chuàng)建工作中，我們充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導核心作用，以黨建帶團建，以創(chuàng)建促黨建，達到了良好的循環(huán)效果。為了發(fā)揮黨員先鋒模范作用，我社區(qū)建立了一支黨員志愿者服務(wù)隊，組織黨員開展講文明、樹新風、做貢獻活動，為社區(qū)居民做好事、做實事，使黨組織活動積極想社區(qū)建設(shè)延伸，有效地發(fā)揮了黨組織在創(chuàng)建文明社區(qū)活動中的戰(zhàn)斗堡壘作用，增強了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
加大宣傳力度，切實搞好全社區(qū)居民的教育引導工作
為努力提高居民文明素質(zhì)，我們廣泛開展了以“創(chuàng)建文明社區(qū)、共建和諧家園”為主題的教育活動。一是加大了宣傳力度。制作了宣傳標牌，官方宣傳黨的建設(shè)、科學技術(shù)、法制宣傳知識、環(huán)境保護、計劃生育、衛(wèi)生健康知識等內(nèi)容，營造了轄區(qū)內(nèi)文明、健康向上、單位共駐共建、安居樂業(yè)的良好氛圍。二是加大了教育力度。積極開始文明市民、五好家庭、文明樓棟等評比活動進行表彰。三是充分發(fā)揮社區(qū)道德講堂的的作用。提高社區(qū)居民思想覺悟和文明素質(zhì)，緊密圍繞當前形勢和居民思想生活的實際開展素質(zhì)教育活動，組織部同層次的居民群眾學習“講文明、講衛(wèi)生、講科學、樹新風”的內(nèi)容，起到了教育居民、凝聚人心、提高素質(zhì)的作用。