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學校封閉式管理方案

發(fā)布時間:2026-02-01

學校封閉式管理方案(精選29篇)

學校封閉式管理方案 篇1

  為切實做好新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作,加強學校餐廳防控管理,滿足師生就餐需求,保障廣大師生員工的.生命健康安全,特制定本方案。

  一、餐廳通風措施

  餐廳屬于人員密集區(qū)域,應加強空氣流通,最大限度引入室外新鮮空氣。

  1、合理開啟部分外窗,使餐廳具有良好的自然通風效果,加強室內(nèi)外空氣流通。

  2、餐廳具體通風措施:

 。1)就餐區(qū)窗戶全部打開,每天下午收工后關(guān)閉。

 。2)操作間及儲藏室根據(jù)實際需求,實施開窗通風。

 。3)通風時間:早上6:00,上午11:00,下午14:00三個階段開啟,每個階段開啟時間為15—30分鐘。

  二、餐廳消毒措施

  1、新冠病毒消毒常用消毒劑:

  氯化消毒類:84消毒液、雙氧水等;

  高濃度酒精:75%濃度的酒精(易燃,小規(guī)模使用)。

  2、消毒方式:

  噴霧式:用噴霧器噴灑消毒液進行表面消毒,適用大面積快速有效消毒。

  擦拖式:用布或其它擦拭物浸以消毒劑溶液,擦拭物體表面進行消毒,適用小面積及物體表面消毒。

  3、具體消毒工作實施表

  位置:就餐區(qū)、出入口、過道、電梯、洗手間等

  消毒藥劑:84消毒液、75%酒精

  消毒頻率:每日三次(早中晚各一次)

  消毒方式:噴霧及擦拖法

  位置:操作間、粗加工間

  消毒藥劑:84消毒液

  消毒頻率:每日兩次(午餐前、收工后)

  消毒方式:擦拖法

  位置:儲藏間

  消毒藥劑:84消毒液

  消毒頻率:每日一次(收工后)

  消毒方式:擦拖法

  位置:餐廳門窗

  消毒藥劑:84消毒液

  消毒頻率:每日一次(午餐前)

  消毒方式:噴霧及擦拖法

  位置:垃圾桶

  消毒藥劑:84消毒液

  消毒頻率:每日兩次(早晚各一次)

  消毒方式:噴霧法

  位置:其它區(qū)域

  消毒藥劑:84消毒液

  消毒頻率:每日不少于一次

  消毒方式:噴霧法

  4、餐具消毒,待市場開放后,學校計劃再購買部分消毒柜,保證餐具全部足時消毒。

  5、餐廳設置專人實施消毒管理,并做好消毒記錄。

  6、其他消毒管理:依據(jù)國家食品安全法律法規(guī)執(zhí)行。

  三、食材采購及加工保障措施

  1、食材采購:本年度食堂各類食材采購,繼續(xù)執(zhí)行平臺采購,實行全部食材走平臺,確保食品食材安全。繼續(xù)堅持所有食材進貨查驗,確保食材質(zhì)量安全。

  2、食品加工:食品加工各個環(huán)節(jié)嚴格按規(guī)范流程操作,公司員工進入操作間,需全過程著統(tǒng)一正規(guī)服裝、戴口罩。

  四、師生就餐保障措施

  為阻斷疫情傳播途徑,本學期學校繼續(xù)按上級要求實行封閉式管理,結(jié)合上級通知精神和學校實際情況,鑒于大部分學生離家較遠,考慮到交通安全,所以允許學生自行帶餐,其他原則上采取分年級錯時就餐,確保師生用餐安全。

  1、對餐桌座位進行重排

  現(xiàn)有餐桌分兩種:長方形6人桌、正方形6人桌,平時就餐每桌6人。

  重排以后,滿足桌與桌之間至少間距1米,人與人之間至少間距1米,餐廳一樓和二樓分兩撥可解決師生就餐。

  2、錯時就餐制

  就餐時間暫定為分兩撥就餐。具體就餐區(qū)域和就餐時間分配,需開學后結(jié)合學生報名就餐人數(shù)再具體安排。教師就餐與各級部學生就餐時間一致。

學校封閉式管理方案 篇2

  為進一步做好學校新型冠狀病毒感染的肺炎防控專項工作,加強學校管理力度,維護校園的安全和穩(wěn)定,切實保障在校學生人身安全和正常教育秩序,根據(jù)上級教育、衛(wèi)生主管部門的要求,我校將加強校園封閉管理,相關(guān)事項規(guī)定如下,希望全體教師、學生幾家長認真閱讀,并遵照執(zhí)行。

  一、外來人員接待辦法

  1、學校領導、教師約請客人(家長)來校時,要與來訪人員取得聯(lián)系,約定見面時間。被約請人員來校后,門衛(wèi)要告知約請人進行確認,來訪人員在《外來人員登記》上簽字后,先測量體溫,再檢驗蘇城碼,正常后佩戴口罩方可允許進入校園,門衛(wèi)做好入校時間和出校時間的記錄。

  2、外來人員沒有預約,本人或門衛(wèi)要與被訪人員進行聯(lián)系,門衛(wèi)得到被訪人員同意會見的告知后,做好外來人員登記,測量體溫、檢驗蘇城碼,佩戴口罩方可進入校園,門衛(wèi)做好入校時間和出校時間的記錄。

  3、來訪人員或門衛(wèi)如果沒有與被訪人員取得聯(lián)系,門衛(wèi)可請來訪人員留下本人姓名、聯(lián)系電話、被訪人員等信息。門衛(wèi)要在當日內(nèi),將所登記的信息告知被訪人員。

  4、學生家長一律不能進入校園,因?qū)W生緊急、特殊情況來校,家長或門衛(wèi)首先與班主任取得聯(lián)系,班主任與家長通過電話、微信等方式積極溝通。如果沒有與班主任取得聯(lián)系,門衛(wèi)要根據(jù)被訪事由通知主管安全工作的負責人,進行妥善處理。

  二、家長為學生送物品接待辦法

  1、學生入校后,在上學期間,原則上不允許學生出校。如果學生忘帶物品、作業(yè),家長送來時通知班主任或任課教師,由教師或?qū)W生到校門口領取,學校門衛(wèi)不得允許送學生忘帶物品的家長進入校園,不寄存、轉(zhuǎn)送這類物品。

  2、學生上學期間,突遇惡劣天氣,家長為學生送應急物品,門衛(wèi)要通知班主任,派人到門衛(wèi)領取,轉(zhuǎn)交給學生。(家長為生病的學生送藥品可按此辦法進行,并寫清次數(shù)和藥劑量留底。)

  三、師生出入校門管理

  1、校門24小時封閉管理,各時間段安排如下:

 。1)實施各年段錯時上學(分時段情況如下安排)。學校7:10開門,教職員工、學生早上入校時,保安、行政值日、志愿者站在門口執(zhí)勤,只允許本校員工、學生進入校園。值日人員佩戴口罩在門口對入校師生員工進行體溫測量,若有異常及時與家長聯(lián)系接回就醫(yī),無法接回的暫時將學生安置在隔離觀察區(qū)等候家長。

  各年段學生錯時上學安排:

  7:20——7:40四、五、六年級學生

  7:40——8:10一、二、三年級學生

  對于父母是雙職工,因上班時間較早無法保證在規(guī)定時間將學生送到學校的家庭,學生上學時間不得早于7:10。

 。2)其余正常上課時間,門衛(wèi)保安要按規(guī)定把好校門出入關(guān),其他時間段校門一律關(guān)閉。

  2、學生在校時間,校門要關(guān)閉,不得私自允許學生出校門,如家長來校接學生,按照第一項“外來人員接待辦法”處理,學生離校時必須持班主任“離校通知單”,門衛(wèi)方可允許學生離校。

  3、學生在校期間,班主任不得準予學生獨自離校,學生有特殊情況要中途離校,班主任必須通知家長來校接學生,按照第一項“外來人員接待辦法”處理,學生離校時必須持“離校通知單”,門衛(wèi)方可允許學離校。

  4、下午放學時,無特殊情況,班級學生一律由教師帶至教學樓前廣場,家長在規(guī)定時間至等候區(qū)的相應位置候接孩子。為了接孩子時的安全,希望家長聽從保安及值日老師指揮,不得進入校園。教師不得延遲放學時間和截留任何學生,如個別學生家長沒按時來接學生,教師將學生安置在校園內(nèi)門口附近等候。

  5、放學自行回家的'學生,請家長填寫“自行回家申請書”,交由班主任確認后,方可讓學生自行回家。

  6、家長要教育孩子提高防范意識,不跟陌生人走,更不能擅自離開校園。

  各年級集中放學時間:

  一年級15:10——15:20二年級15:20——15:30

  三年級15:30——15:40四年級15:40——15:50

  五年級15:50——16:00六年級16:00——16:10

  集中放學時,各班正副班主任必須按時帶領學生(兩路縱隊)舉好班級牌到校門口指定區(qū)域等候家長接回,對不能按時接回的學生帶到門衛(wèi)西北側(cè)的區(qū)域等候家長。放學后,所有學生不得留在教室或校內(nèi)的其他公共區(qū)域。家長在校門口警戒線外等候?qū)W生,不得入內(nèi),堅決服從值日教師的引導。

  四、其他

  1、下列情況門衛(wèi)要做出應急處理,利用電話等方式及時向?qū)W校安全工作負責人通報,必要時直接報警。

 。1)有人使用暴力,不聽阻攔要強行進入校園。

 。2)校門秩序混亂,嚴重影響師生通行。

  (3)外來人員與門衛(wèi)發(fā)生爭吵。

  (4)疑似有危害學校安全行為。

  2、門衛(wèi)接收快遞時間。

  每天中午11:00——15:00,并在校門口對快遞進行消毒。其余時間內(nèi)拒收任何快遞。

學校封閉式管理方案 篇3

  根據(jù)省教育廳《關(guān)于開展全省中小學生作業(yè)、睡眠、手機、讀物、體質(zhì)等五項管理工作調(diào)研的通知》精神,為進一步做好我校學生作業(yè)、睡眠、手機、讀物、體質(zhì)等五項管理工作,促進學生身心健康發(fā)展,我校特制定如下工作方案

  1、作業(yè)管理。

  課標要求一二年級不留書面作業(yè),五年級作業(yè)時間45分鐘,六年級作業(yè)一小時。調(diào)查結(jié)果顯示學生作業(yè)量偏高,有些家長“望子成龍”心切,除了完成老師布置的家庭作業(yè)外,還自己設計,或到新華書店購買各類復習輔導和同步訓練資料,讓孩子做,這樣繁重的學習任務有可能會導致學生厭學現(xiàn)象的發(fā)生。學生作業(yè)多,間接又造成教師的負擔同時加重,才存在部分教師要求學生或家長代評作業(yè)的現(xiàn)象。所以應該引起我們的重視,減少作業(yè)量,多給學生留有自由的空間。我校利用現(xiàn)在課后延時課,要求教師優(yōu)化作業(yè)設計,做到“少而精”,爭取讓學生在課后延時課上完成家庭作業(yè),一二年級作業(yè)不出校園,三至六年級作業(yè)時間不超課標要求。同時要求教師不利用手機、微信等方式布置作業(yè)。

  2、睡眠管理。

  學生睡眠時間不達標,主要是學生作業(yè)多,負擔重,在家接觸手機的機會多,且很多家長要求不嚴,監(jiān)管不到位,學生用手機上網(wǎng)娛樂耗時多影響睡眠。我校建立合理的評價制度,提高教學效率,優(yōu)化課堂教學,優(yōu)化作業(yè)質(zhì)量,減少學生作業(yè)負擔。同時對家長做好宣傳,認清手機的利與弊,強調(diào)保證孩子充足睡眠的重要性。

  3、手機管理。

  很多家長意識不強,認為學生玩下手機沒什么,要求不嚴,認識不到手機的危害性。我校本學期將組織開好家長會,讓家長了解學生使用手機的利與弊,不要盲目聽從孩子的話,同時也要盡可能告訴孩子,不要沉迷于手機游戲與網(wǎng)絡,告訴孩子要能正確使用手機,學習才是最重要的。

  4、讀物管理。

  課外閱讀作為課堂教學的補充和擴展,作為學生自我教育中的一項重要內(nèi)容,會對學生自身能力的培養(yǎng)和學校教育的拓寬都具有重要的作用。我校特別注重培養(yǎng)學生課外閱讀能力的提升,積極開展“大閱讀”活動,每個月為學生推薦課外讀物目錄。另外學校在校園內(nèi)的很多樓道口辦有“書吧”,每月定期更換課外讀物,供學生課余時間自由閱讀。

  5、體質(zhì)管理。

  我校按照國家頒布的課程計劃,開齊、開足體育課程,一二年級每周4節(jié)體育課,三至六年級每周3節(jié)體育課,并按照《體育課程標準》和體育課程常規(guī)的要求開展好體育教學工作,不擠占或挪用體育課。嚴格執(zhí)行“兩操”制度,認真做好課間操和眼保健操,并納入學校的常規(guī)檢査。同時全面實行大課間體育活動制度每天統(tǒng)一安排30分鐘的大課間體育活動,充分保證了學生每天能進行體育鍛煉1小時。

學校封閉式管理方案 篇4

  為了深入推進“優(yōu)化課堂,提高課效”的活動,突出課效活動的群眾性、持久性,構(gòu)建提高課效的長效機制,進一步提高我鎮(zhèn)中小學教師的課堂教學質(zhì)量。經(jīng)鎮(zhèn)中心學校研究決定在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展“優(yōu)化教學提高課效達標課送講”活動,現(xiàn)將相關(guān)事項通知如下:

  一、講課對象

  全鎮(zhèn)中小學(含學前幼教)的教師。

  二、講課內(nèi)容

  20xx年春季講課內(nèi)容:初中為中考科目課程,小學為語文、數(shù)學、英語、科學、品社、體育、音樂等七科,幼教為語言、拼音、數(shù)學、社會、美術(shù)等五科,具體內(nèi)容由鎮(zhèn)中心學校在每次講課前抽簽確定。

  三、講課形式

  采取“六現(xiàn)”講課形式,即:現(xiàn)場抽課、現(xiàn)場備課、現(xiàn)場講課、現(xiàn)場說課、現(xiàn)場評課、現(xiàn)場思課。

  四、講課時間

  小學講課時間一般定在每周五下午進行,如有變化,提前通知。初中的講課時間由各初中自主安排,安排表和結(jié)果報中心學校存檔。

  五、評委指導

  初中講課的評委由各初中自主確定,小學各科評委初步通知如下,如有調(diào)整,另行通知:

  文科組:

  理科組:

  六、結(jié)果運用與工作要求

  1、每次講課活動安排、講課教案、講課課件、說課稿、評課記載、課后反思等資料均要交講課教師所在學校教務處存檔備查。

  2、每次聽課評委不得少于3人,各小學之間的評委實行錯開聽課評課,三名評委各自獨立打分,再求平均分為教師的講課積分。

  3、鎮(zhèn)中心學校將以學期為單位來計算各學校教師的講課平均積分,講課平均積分將作為專項工作積分,按一定比率計入到各學校的綜合考核積分當中。

  4、參加隨機講課的教師,平均分數(shù)在90分以上的,可以免去每年教學質(zhì)量年度考核中的講課環(huán)節(jié),其講課平均分數(shù)可以作為各學校教學質(zhì)量年度考核的講課環(huán)節(jié)的參考分數(shù)。

  5、鎮(zhèn)中心學校隨機抽簽確定參加講課的教師,無故拒不參加講課的,教學質(zhì)量年度考核將定為最低等級,統(tǒng)考如果獲獎只發(fā)50%的獎金,師德不評為優(yōu)秀等次,其它事項按“一票否決”制度執(zhí)行。

學校封閉式管理方案 篇5

  為切實做好新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作,加強學校餐廳防控管理,滿足師生就餐需求,保障廣大師生員工的生命健康安全,特制定本方案。

  一、餐廳通風措施

  餐廳屬于人員密集區(qū)域,應加強空氣流通,最大限度引入室外新鮮空氣。

  1、合理開啟部分外窗,使餐廳具有良好的自然通風效果,加強室內(nèi)外空氣流通。

  2、餐廳具體通風措施:

  (1)就餐區(qū)窗戶全部打開,每天下午收工后關(guān)閉。

  (2)操作間及儲藏室根據(jù)實際需求,實施開窗通風。

  (3)通風時間:早上6:00,上午11:00,下午14:00三個階段開啟,每個階段開啟時間為15-30分鐘。

  二、餐廳消毒措施

  1、新冠病毒消毒常用消毒劑:

  氯化消毒類:84消毒液、雙氧水等;

  高濃度酒精:75%濃度的酒精(易燃,小規(guī)模使用)。

  2、消毒方式:

  噴霧式:用噴霧器噴灑消毒液進行表面消毒,適用大面積快速有效消毒。

  擦拖式:用布或其它擦拭物浸以消毒劑溶液,擦拭物體表面進行消毒,適用小面積及物體表面消毒。

  3、餐具消毒,待市場開放后,學校計劃再購買部分消毒柜,保證餐具全部足時消毒。

  4、餐廳設置專人實施消毒管理,并做好消毒記錄。

  5、其他消毒管理:依據(jù)國家食品安全法律法規(guī)執(zhí)行。

  三、食材采購及加工保障措施

  1、食材采購:本年度食堂各類食材采購,繼續(xù)執(zhí)行平臺采購,實行全部食材走平臺,確保食品食材安全。繼續(xù)堅持所有食材進貨查驗,確保食材質(zhì)量安全。

  2、食品加工:食品加工各個環(huán)節(jié)嚴格按規(guī)范流程操作,公司員工進入操作間,需全過程著統(tǒng)一正規(guī)服裝、戴口罩。

  四、師生就餐保障措施

  為阻斷疫情傳播途徑,本學期學校繼續(xù)按上級要求實行封閉式管理,結(jié)合上級通知精神和學校實際情況,鑒于大部分學生離家較遠,考慮到交通安全,所以允許學生自行帶餐,其他原則上采取分年級錯時就餐,確保師生用餐安全。

  1、對餐桌座位進行重排

  現(xiàn)有餐桌分兩種:長方形6人桌、正方形6人桌,平時就餐每桌6人。

  重排以后,滿足桌與桌之間至少間距1米,人與人之間至少間距1米,餐廳一樓和二樓分兩撥可解決師生就餐。

  2、錯時就餐制

  就餐時間暫定為分兩撥就餐。具體就餐區(qū)域和就餐時間分配,需開學后結(jié)合學生報名就餐人數(shù)再具體安排。教師就餐與各級部學生就餐時間一致。

學校封閉式管理方案 篇6

  新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控期間,要求組織各方力量開展防控,堅決遏制疫情蔓延勢頭。根據(jù)市場監(jiān)管總局、民政部部署要求,制定實施方案如下:

  一、加強黨建引領,提高政治站位。黨支部組織召開支部擴大會議,組織全體黨員干部和工作人員不斷增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。要求全體員工通過“學習強國”持續(xù)開展學習,切實提高政治站位,切實肩負起疫情防控工作責任,做到守土有責、守土擔責、守土盡責,在疫情防控斗爭中踐行初心使命、奮力擔當作為、貢獻智慧力量。充分認識當前疫情防控的復雜性、嚴峻性,對當前形勢保持清醒認識,始終保持科學理性的態(tài)度應對。

  二、落實防控措施,合理安排工作。在疫情得到有效控制之前,暫緩各類研討、培訓等人群聚集的活動,通過微信、電話會議、溝通平臺等方式開展相關(guān)交流。通過協(xié)會新聞矩陣,傳遞正能量信息,開展相關(guān)科普宣傳,嚴格管理員工,不以訛傳訛,不散布虛假信息。根據(jù)疫情發(fā)展實際情況,調(diào)整協(xié)會全年工作計劃及節(jié)奏安排,妥善處理好日常工作與疫情安全防控的關(guān)系。

  三、加強自身防控,完善信息統(tǒng)計。采取通風、消毒、體溫監(jiān)測等必要措施保障辦公室衛(wèi)生安全,保障工作人員的身體健康。工作建立值班輪崗制度,和會員采取網(wǎng)絡、電話等方式聯(lián)系,降低疫情發(fā)生風險。要求員工養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣,外出佩戴口罩,勤洗手、少聚會。辦公室定期統(tǒng)計工作人員及其家人的相關(guān)健康信息,及時向主管部門、屬地管理部門、辦公樓物業(yè)匯報登記。

  四、細化落實措施,加強宣傳引導。協(xié)會將疫情防控工作列為第一重要工作,細化并落實疫情防控措施,由專人對接主管部門和民政部門,及時傳達相關(guān)精神和指示,定期匯報協(xié)會防控工作進展。加強自身防控,充分發(fā)揮行業(yè)引導、規(guī)范、自律作用,做好會員引導,宣傳弘揚正面事跡;發(fā)揮專家學者和專業(yè)人才的優(yōu)勢,加強科學普及,引導公眾相信科學,不信謠不傳謠。

  五、組織行業(yè)調(diào)查,支持后續(xù)工作。協(xié)會工作調(diào)整,重點開展此次疫情行業(yè)生產(chǎn)、市場等方面的數(shù)據(jù)收集,做出專項研究,為疫情工作及之后的總結(jié)、發(fā)展做好基礎研究工作。結(jié)合行業(yè)特點,探索疫情后行業(yè)的發(fā)展。

學校封閉式管理方案 篇7

  一、測試對象

  大一、大二全體學生。

  二、測試項目

  測試項目分為室內(nèi)和室外測試項目。

  室內(nèi)項目:身高體重、肺活量、坐位體前屈、立定跳遠、一分鐘仰臥起坐(女)。

  室外項目:引體向上(男)、50米、1000米(男)/800米(女)。

  三、測試時間和地點

  1、測試時間

  4月24、25日大二全體學生

  5月8、9日大一全體學生

  5月15、16日進行補測

  2、測試地點

  室外項目:田徑場;室內(nèi)項目:文體館主館;

  四、測試要求

  1、測試前的準備工作

 。1)熟悉測試流程及測試要求;

 。2)認真閱讀體質(zhì)健康測試安全告知書,測試前應保證充足的睡眠與休息,保持良好的身體狀態(tài)。

  2、測試期間注意事項

 。1)學生須持本人體測卡、身份證、學生證;

 。2)測試時應著運動服和運動鞋,并提前做好準備活動;

 。3)服從工作人員和現(xiàn)場志愿者的指揮與調(diào)配,有序參加測試;

 。4)嚴禁弄虛作假、徇私舞弊、冒名頂替,對違紀作弊者一律取消測試資格,并按相關(guān)規(guī)定進行處理;

 。5)測試時如出現(xiàn)身體不適,須及時向測試工作人員報告。因隱瞞不適繼續(xù)參加測試而出現(xiàn)傷害事故的,學生自行承擔責任。

  3、免緩測申請

  因病或殘疾申請免予體質(zhì)健康測試的學生,經(jīng)醫(yī)療單位證明,填寫《免予執(zhí)行申請表》,因傷、病等其他原因須暫緩測試(以下簡稱緩測)的學生,申請部分項目緩測的學生須先將能夠測試的項目測完,然后參加補測補全所有測試項目。未參加測試的學生本年度體質(zhì)測試成績計零分,且本年度測試成績不能由其它年度測試成績替代。

學校封閉式管理方案 篇8

  一、領導機構(gòu)

  成立“x大學新型冠狀病毒感染肺炎防控工作領導小組”,統(tǒng)籌做好此次疫情防控工作。領導組組成人員如下:

  組長:、

  成員:、

  領導小組下設辦公室。

  主任:(兼)

  副主任:(兼)(兼)(兼)

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  領導小組辦公室設在校長辦公室。

  二、目標任務

  認真貫徹落實黨中央、國務院和省委、省政府關(guān)于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控決策部署,把新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作作為當前學校的一項重要政治任務,把師生身體健康和生命安全放在第一位,進一步提高政治站位,切實增強緊迫感和責任感,加強組織領導,建立聯(lián)動工作機制,認真落實防控措施,全力做好防控工作,有效預防、及時控制新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的暴發(fā)和蔓延,切實保障師生身體健康和生命安全,維護學校安全穩(wěn)定。

  三、防控措施及任務分工

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  以防控新型冠狀病毒感染肺炎等傳染病為重點,嚴格落實學校各項防控措施,各單位要成立疫情防控工作領導小組,制訂周密方案,組織力量開展防控,依法依規(guī)有序管控,構(gòu)建“學校—學院—班級”三級預防控制體系。各單位黨政負責人作為第一責任人,負責組織本單位做好疫情防控相關(guān)工作。(責任單位:全校各單位)

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  認真落實學校值班制度,做好春節(jié)和寒假期間值班值守,做到值班人員在崗、值班電話暢通,如有異常情況及時處理上報。(責任單位:全校各單位)

  (三)加強疫情防控宣傳教育

  面向全校師生員工,通過網(wǎng)站、微博、微信公眾號、工作群、家長群、學生群等網(wǎng)絡渠道,及時傳達有關(guān)文件精神并編發(fā)假期生活提示,開展健康教育,向?qū)W生和家長普及疫情防控知識和防控要求,提醒外出師生員工和家屬按要求佩戴口罩,保持清潔衛(wèi)生和充足睡眠,做好自身防護,加強體育鍛煉;引導師生員工及家屬寒假期間不到人流量大的場所逗留;要求師生員工不得前往武漢等疫情嚴重地區(qū)及其周邊地區(qū);密切關(guān)注新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控形勢發(fā)展變化,強化校內(nèi)輿情監(jiān)測與引導,及時發(fā)布校內(nèi)疫情有關(guān)信息,避免引發(fā)師生員工恐慌。(責任單位:黨委宣傳部、學生處、國際交流與合作處、離退休工作處、校團委、研究生院、校醫(yī)院、國際漢學院、各人才培養(yǎng)單位)

 。ㄋ模┝私夂驼莆占倨趲熒鷨T工動態(tài)

  1、了解和掌握學生假期去向,做好信息登記。(責任單位:全校各單位)

  2、掌握寒假期間留校學生情況,密切關(guān)注和監(jiān)測留校學生的健康狀況;做好留校學生的晨午檢工作,并做好記錄;如發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、干咳、乏力等疑似癥狀者,及時報告至校醫(yī)院;留校學生不得隨意離校。(責任單位:學生管理部門、各人才培養(yǎng)單位)

  3、加強與參加寒假社會實踐活動的師生聯(lián)系,及時了解掌握其健康狀況,并通知其停止一切社會實踐活動。(責任部門:校團委、各人才培養(yǎng)單位)

  4、全面了解本單位教職員工及其家屬假期外出、親友來訪及健康情況,及時掌握動向,做到精準摸排。(責任單位:人事處及其他各單位)

  5、認真統(tǒng)計湖北籍學生相關(guān)信息,并將信息報送學生管理部門、校醫(yī)院備案。如發(fā)現(xiàn)有疑似感染新型冠狀病毒感染肺炎疫情者,第一時間報告校醫(yī)院;及時了解掌握這部分學生情況,表達學校的關(guān)心關(guān)愛,加強健康和防疫宣傳教育。(責任單位:學生管理部門、各人才培養(yǎng)單位)

 。ㄎ澹┘訌姽芸卮笮突顒

  全校暫停舉辦大型聚集活動;召開小型會議,參會人員應正確佩戴有效防護口罩,并做好其它防護措施,避免人員聚集引發(fā)疫情擴散。(責任單位:全校各單位)

 。┘訌娦@和家屬區(qū)安全管理

  1、加強校園門衛(wèi)管理,嚴格控制校園外來人員,做好家屬區(qū)外地來汴人員摸排工作;加強保衛(wèi)工作,維護學校安全穩(wěn)定;在學校進出口處設置紅外線體溫監(jiān)測儀或體溫測量設備,必要時設置進入車輛消毒設施。(責任單位:保衛(wèi)處)

  2、督促物業(yè)對家屬區(qū)嚴格管理,做好外來人員及車輛的登記備案工作;居民憑有效證件進出家屬區(qū);嚴禁無關(guān)人員隨意進入家屬區(qū)。(責任單位:總務處、后勤集團總公司)

  3、暫時關(guān)閉校內(nèi)和家屬區(qū)教職工活動中心。(責任單位:離退休工作處)

 。ㄆ撸┘訌娐(lián)防聯(lián)控

  加強與開封市衛(wèi)生健康部門密切聯(lián)系,及時掌握信息,獲取專業(yè)指導,根據(jù)疫情發(fā)展形勢適時調(diào)整校內(nèi)防控工作措施。積極配合有關(guān)衛(wèi)生健康部門,加強科研攻關(guān),嚴格落實疫情防擴散措施,做好校園疫情防控,及時發(fā)現(xiàn)、報告并配合衛(wèi)生健康部門有效處置疫情。(責任單位:校醫(yī)院、醫(yī)學院、淮河醫(yī)院、第一附屬醫(yī)院)

 。ò耍┳龊瞄_學前的準備工作

  1、根據(jù)上級要求和疫情發(fā)展形勢變化,確定新學期開學時間;做好學生延期返校的準備,提前安排好延期期間的值班工作。(責任單位:教務處及其他各單位)

  2、通知假期返鄉(xiāng)學生,未到開學報到時間禁止學生提前返校,已經(jīng)購票或其他原因需要提前返校的,應及時調(diào)整返程安排;凡是發(fā)燒、干咳、乏力等疑似癥狀者,癥狀消失前14日禁止返校。(責任單位:學生管理部門、各人才培養(yǎng)單位)

  3、假期期間,提醒從疫區(qū)返校教職工自覺居家健康觀察14天,每天測量體溫并做好記錄,主動向本單位報告健康狀況;對從疫區(qū)嚴重地方返校教職工開展追蹤和醫(yī)學觀察、健康篩查,及時向校醫(yī)院報告,并配合相關(guān)部門工作。(責任單位:校長辦公室、校醫(yī)院及其他各單位)

  4、嚴格落實24小時值班制度,設預檢分診處,做好門診記錄,對發(fā)熱病人實行首診跟蹤負責制,及時了解發(fā)熱師生員工病情轉(zhuǎn)歸,必要時學校統(tǒng)一設立隔離區(qū)。一旦發(fā)現(xiàn)疑似病例,立即采取防護措施,按開封市衛(wèi)生健康部門有關(guān)要求進行處置。(責任單位:總務處、校醫(yī)院)

  5、落實后勤、衛(wèi)生設施保障。在春季學期開學前,組織開展校園環(huán)境清潔整治行動,推進教室、宿舍、食堂、運動場館、圖書館、廁所等重點區(qū)域和場所環(huán)境衛(wèi)生改善行動,做到日常通風換氣,保持室內(nèi)空氣流通,對地面桌椅進行擦拭消毒,全方位改善學校環(huán)境衛(wèi)生條件,為廣大師生員工創(chuàng)造衛(wèi)生、整潔、健康、文明的校園環(huán)境。加強食堂、飲用水等安全監(jiān)管,嚴格落實食堂從業(yè)人員持有效健康證明上崗,做好食堂從業(yè)人員的健康體檢和晨午檢工作并備案檢查。食堂進貨嚴格落實索證索票,嚴禁使用來源不明的家禽家畜或野生動物。(責任單位:總務處、后勤集團總公司、校醫(yī)院、各相關(guān)單位)

  (九)加強疫情監(jiān)測和摸底排查

  1、開學報到時,全面開展健康狀況排查,對從疫區(qū)返校的師生進行健康監(jiān)測,如發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、干咳、呼吸困難等不適癥狀者,及時報告校醫(yī)院并提醒做好防護措施,幫助其到就近醫(yī)院接受診斷治療,校醫(yī)院按要進行相應的跟蹤指導。(責任單位:校醫(yī)院及其他各單位)

  2、建立學生晨午檢、因病缺課缺勤登記與報告、隔離和復課制度。指定專人負責學生晨午檢工作,及時了解學生身體健康狀況,做好晨午檢記錄,預防和控制群體性疫情發(fā)生。(責任單位:學生管理部門、各人才培養(yǎng)單位)

 。ㄊ┳龊媒(jīng)費和物資保障工作

  根據(jù)需要,安排一定的專項經(jīng)費用于各項防控措施的落實,儲備足量的防護用品(如口罩、手套、洗手液)和消毒劑、紅外線體溫計等,洗手間必須配備肥皂或洗手液。(責任單位:財務處、校醫(yī)院、各相關(guān)單位)

 。ㄊ唬┘皶r報送疫情信息

  嚴格執(zhí)行疫情信息逐級報告制度,建立疫情信息員制度,校醫(yī)院設疫情處置專員1名,各單位至少設疫情聯(lián)絡專員1名,各年級設疫情報告專員1名。實行“日報告”“零報告”制度,各單位如無異常情況,每天下午15:00電話報告至學?傊蛋嗍;如有異常情況,要迅速、妥善予以處置,按照“先口頭、再書面”的程序及時、如實上報至人員歸口管理部門,同時報送至校醫(yī)院和學?傊蛋嗍摇

  學?傊蛋嗍译娫挘骸;

  校醫(yī)院值班電話:、。

 。ㄘ熑螁挝唬喝8鲉挝唬

  四、責任追究

  各單位要提高政治站位,強化責任意識,認真落實各項防控措施,對此次疫情防控工作重視不夠、措施落實不到位、工作推進緩慢的單位和個人,啟動責任倒查和責任追究機制;對造成嚴重后果的,依法依規(guī)追究相關(guān)單位和個人的責任。

學校封閉式管理方案 篇9

  一、指導思想

  為了貫徹《中共中央國務院關(guān)于深化教育改革全面推進素質(zhì)的決定》提出的"學校教育要樹立健康第一的指導思想,切實加強體育工作"的精神,促進學生積極參加體育鍛煉,養(yǎng)成經(jīng)常鍛煉身體的習慣,提高自我保健能力和體質(zhì)健康水平。根據(jù)文件的精神,決定展開20xx年的體質(zhì)測試活動。

  二、組織方式

  為了更好落實國家政策,也為了實實在在提高學生的身體素質(zhì),還為了提高家長、老師、學生的重視,因而決定本年度的體質(zhì)測試采用菜單式的方法。學生人手一張體質(zhì)健康測試登記表,測試項目檢測老師將成績登記到體質(zhì)測試單上。

  三、測試時間:

  20xx年10月9日下午

  四、測試方法:

  1.場地安排:

  50米跑:主席臺旁邊的跑道

  50乘8:主席臺對面的跑道

  1分鐘跳繩:操場靠近教學樓彎道

  坐位體前屈:唯真樓教學樓后面

  1分鐘仰臥起坐:唯真樓教學樓后面

  身高體重:唯真樓小禮堂

  班級按順序每次出來,未輪到的班級在教室候命,班主任組織好班級紀律。

  2.測試裁判安排

  組長:

  負責人:

  10月日下午裁判員安排:

  身高體重:

  50米:

  50乘8:

  1分鐘跳繩:

  坐位體前屈:

  1分鐘仰臥起坐:

  五、成績導入

  體測完成后班主任收集好學生的體測單子,并登錄學校QQ群共享郵箱,下載學生體測數(shù)據(jù)輸入的模版,按要求填好學生基本信息,并輸入成績,發(fā)回郵箱。

  六、數(shù)據(jù)上報市數(shù)據(jù)庫

  xx老師把把各班級輸入的數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計,并做好上報工作。

  相關(guān)器材請負責老師與xx老師取得聯(lián)系,跳繩、仰臥起坐秒表可用手機秒表,全體工作人員于開始前10分鐘在檢測場地準備。

學校封閉式管理方案 篇10

  為了進一步貫徹落實《基礎教育課程改革綱要》和國家課程計劃,建立國家課程、地方課程、學校課程三級課程體系,促進我校課程規(guī)范有序的發(fā)展,根據(jù)我校具體情況,本著有效和用學,F(xiàn)有資源,依靠教師、學生和家長共同參與開發(fā)的原則,經(jīng)討論與研究,特制定本方案。

  一、指導思想

  根據(jù)我校的具體情況,結(jié)合學校已有的傳統(tǒng)和優(yōu)勢,學生的興趣和需要,圍繞“學生喜歡的、學校想要的、教師能做的”,開發(fā)并合理利用校內(nèi)外各種課程資源,整體優(yōu)化課程資源和課程實施過程,適應學生個性發(fā)展和潛能開發(fā)的,以學生活動為主,尊重學生、信任學生、指導學生,真正實現(xiàn)“以學生發(fā)展為本”的教育理念,發(fā)展學生個性特長,拓展學生的知識領域,形成學校的辦學特色,增強教師的課程意識,提高教師隊伍的整體素質(zhì)。

  二、教學原則

  1、主體性原則:讓教師成為學校課程實施的主體,讓學生成為學習的主人。

  2、整體性原則:要求學生全員參與,充分發(fā)揮學生的個性特長。

  3、開放性原則:體現(xiàn)在目標的多元性、內(nèi)容的寬泛性、學生對校本課程的選擇具有可變性。

  4、靈活性原則:教學內(nèi)容、方法應以學生的實際情況而定,教師應從學生的年齡、能力、效果等差異出發(fā),因材施教,使全體學生都能得到發(fā)展。

  5、民主性原則:學校課程的開發(fā)與實施要充分體現(xiàn)人本思想,以教師和學生為主體,學校創(chuàng)造機會,積極倡導社會各界和家長的參與。

  三、課程目標

  1、培養(yǎng)學生的興趣、愛好、發(fā)展學生的特長。

  2、發(fā)展教師的專業(yè)水平,培養(yǎng)一批復合型,科研型的教師。

  3、拓展學生的知識領域,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力。

  4、培養(yǎng)學生的團結(jié)協(xié)作和社會活動能力,使學生熱愛學校生活、熱愛祖國、適應社會。

  四、整體思路

  1、面向全體學生,注意協(xié)調(diào)發(fā)展,階梯發(fā)展和循序發(fā)展,分為三個學段,一二年級為一學段,三四年級二學段,五六年級為三學段,三學段各有特色,而且內(nèi)容進行再分工,形成即時、并進、整合的學習鏈。

  2、教學策略上,必須以學生為本,尊重學生意愿,要給學生創(chuàng)造寬松的活動環(huán)境,允許學生用自己的方式表達和交流,重視學生的過程體驗,不能只重視活動的結(jié)果。

  3、考核方法上,通過對課程實施的過程效果的考察和測量,反思課程方案和課程設置的合理性和可行性程序,考核的內(nèi)容和方法應多種多樣。

  五、內(nèi)容規(guī)劃

  我校的學校課程將主要從四個方面展開,它們分別是:

 。ㄒ唬﹤鹘y(tǒng)文化:古詩文誦讀、名言成語、三字經(jīng)、千字文、弟子規(guī)誦讀、禮儀教育。

 。ǘ┟褡逅囆g(shù):中國書法、手工制作、繪畫。

 。ㄈ┛谡Z表達:民間故事、演講交流。

  (四)傳統(tǒng)體育:跳繩、羽毛球、乒乓球。

  六、課程管理

  1、建立學校課程組織保障機制,實行校長負責制,保證課程的實施,加強對課的指導和監(jiān)控。

  2、建立學校課程審議報告制度。

  3、建立學校課程評價制度與改進機制,及時評價,做出總結(jié)。

  七、課程評價

  1、學生評價

  (1)學校課程不采用書面的考試或考查方式,但要作考勤評價記錄。

 。2)教師根據(jù)每個學生參與學習的態(tài)度進行評價,可分為“優(yōu)秀”、“良好”、“一般”、“轉(zhuǎn)差”記錄。

  2、教師評價

 。1)任課教師從教必須有計劃、有教案、有考勤評價記錄。

  (2)教師應保存學生的作品,資料及取得的成績。

 。3)領導與教師聽課后的評價,記入教師業(yè)務檔案。

  八、保障措施

  1、統(tǒng)一認識,加強學習,明確開發(fā)校本課程的目的和意義,對在學校課程實施過程中有所創(chuàng)新,取得突出成績的教師予以表彰。

  2、加大經(jīng)費投入,確?蒲小⒒顒咏(jīng)費的支持,確保圖書室、網(wǎng)絡、計算機室、活動室的建設。

  3、協(xié)調(diào)社會、家庭,為開發(fā)與實施學校課程提供保障。

學校封閉式管理方案 篇11

  防控工作要點

  一、學校每日掌握教職員工及學生健康情況,實行“日報告”、“零報告”制度,并向主管部門報告。

  二、學校對全體教職員工開展防控措施、個人防護與消毒等知識和技能培訓。

  三、開學前對學校進行徹底清潔,對物體表面進行預防性消毒處理,教室開窗通風。

  四、所有外出或外地的教職員工和學生,返回居住地后應當居家隔離14天后方可返校。

  五、做好洗手液、手消毒液、口罩、手套、消毒劑等防控物資的儲備。

  六、設立位置相對獨立的臨時隔離室,以備人員出現(xiàn)發(fā)熱等癥狀時立即進行暫時隔離。

  七、每日掌握教職員工及學生健康情況,加強對學生及教職員工的晨、午檢工作,實行“日報告”、“零報告”制度,并向主管部門報告。

  八、嚴格落實教職員工及學生手衛(wèi)生措施。餐前、便前便后、接觸垃圾后、外出歸來、使用體育器材、學校電腦等公用物品后、接觸動物后、觸摸眼睛等“易感”部位之前,接觸污染物品之后,均要洗手。洗手時應當采用洗手液或者肥皂,在流動水下按照洗手法徹底洗凈雙手,也可使用速干手消毒液劑揉搓雙手。

  九、加強因病缺勤管理。做好缺勤、早退、請假記錄,對因病缺勤的教職員工和學生及時追訪和上報。

  十、不應組織大型集體活動。

  十一、對教職員工、學生和家長開展個人防護與消毒等防控知識宣傳和指導。示范學生正確的洗手方法,培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣,咳嗽、打噴嚏時用紙巾、衣袖遮擋口鼻。

  加強日常防控管理

  加強園門衛(wèi)管理:校外無關(guān)人員一律不準進入校門,師生員工進入校門一律核驗身份。門衛(wèi)要做好自身防護,佩戴一次性口罩、手套等防護用品。門房配備必要的體溫測量儀和消毒用品,做好進出人員登記工作。

學校封閉式管理方案 篇12

  一、組織領導

  1、成立“書香校園”活動領導小組,職責分工明確。

  我校成立了“書香校園創(chuàng)建活動領導小組”。領導小組成員構(gòu)成為校領導、辦公室主任、語文組骨干、圖書館負責人,信息組負責人等,校領導統(tǒng)籌安排,語文組策劃實施,各辦公室協(xié)調(diào)運作,信息組和圖書館提供信息和資源保障,這樣的人員調(diào)配,既體現(xiàn)了學校以文學閱讀帶動整體校園文化建設的思路,又保證了書香校園創(chuàng)建活動的順利開展。具體為:

  組長:

  副組長:

  組員:總務主任辦公室主任、班主任、語文教師。

  圖書館負責人,信息組負責人。

  活動領導小組分工。

  張:負責全面工作。

  魏滿x:負責計劃的實施、檢查、總結(jié)工作。

  鄭:負責教師、學生的讀書活動。

  李:負責校園文化建設的網(wǎng)站設計

  張:負責創(chuàng)建后勤保障工作、安全工作。

  孫:負責圖書室的圖書借出工作。

  各班主任:負責本班的日常讀書活動、讀書節(jié)目等組織安排。

  2、制定工作計劃,完善和落實各項規(guī)章制度。

  根據(jù)學校實際,制定切實可行的工作計劃,完善和落實各項規(guī)章制度。認真做好讀書活動的檢查與評比工作,通過考核進一步推動“書香校園”活動的開展。開展“書香班級”的評比和表彰工作。凡獲得“書香班級”、“讀書之星”榮譽稱號的能及時予以表彰。

  3、成立教師、學生讀書組織。我校目前主要以學科組為單位建立教師讀書組織,主要目的在于方便學科組成員間的交流,促進教師專業(yè)發(fā)展。學校積極鼓勵各學科組購置本學科相關(guān)書籍進行閱讀和學習。我校的學生讀書組織是班級為單位,開展專項讀書征文及讀書心得寫作活動。

  4、我;顒又黝}是:“我讀書,我快樂,我成長”;我;顒涌谔柺牵骸皶秤螘#昝廊松。”

  5、為提高師生和家長對創(chuàng)建“書香校園”的知曉率和參與率,我們通過學校的“校園之聲”小廣播、宣傳欄以及致學生家長的一封信的形式進行廣泛的宣傳。

  6、學校配備有兼職圖書管理員,并且職責明確。

  二、環(huán)境設施

  我校在“書香校園”文化建設上,一方面著力提供大量的閱讀書籍,一方面力爭讓學校每一處空間都有濃郁的文化氛圍。

  1、閱覽室:我校現(xiàn)有學生閱覽室一間,可供學生課余時間閱讀。制度健全并上墻。

  2、圖書室:我校圖書館現(xiàn)有圖書17390冊,人均18冊,有專門老師負責班級借閱,圖書利用率高,人均擁有量達標。

  3、班級圖書角及校園讀書櫥窗:我校每個班級都設有圖書角,內(nèi)放學校流動圖書及師生捐獻圖書;真正做到了“人人有書讀、人人樂讀書,”也營造了“處處見文化,處處聞書香”的濃郁氛圍。

  4、校園專題網(wǎng)站:我校充分發(fā)揮自身在網(wǎng)絡建設方面的優(yōu)勢,圍繞讀書活動的開展和書香校園的建設,大力推動讀書網(wǎng)站建設,我校建立有校園網(wǎng),并專門設立了“書香校園”專項欄目,詳細介紹學校書香校園方案、讀書計劃、小結(jié)、以及各項活動等。

  三、書香校園系列活動

  (一)書香校園系列活動

  1、為了更好開展好書香校園活動,我們學校根據(jù)各級學生特點編寫了年級校本課程。每周升旗活動都有學生關(guān)于讀書方面的演講。

  2、10月進行了弟子規(guī)比賽活動。

  3、1月進行了古詩詞誦讀比賽活動。

 。ǘ⿲W校領導讀書活動

  學校領導每學期都閱讀一本教育專著,并撰寫讀書筆記,并向?qū)W校教師、學生推薦圖書。

  教師推薦圖書:給教師的一百條建議。

  學生推薦圖書:窗邊的.小豆豆,沒有畫的畫冊,中國童聲。

  (三)教師讀書活動

  1、組織教師進行“我說滎陽新變化”征文比賽。

  2、教師利用業(yè)余時間廣泛訂閱報刊雜志。

  3、每位教師每學年做到讀一本好文,或品一本好書。

  4、開展師生“同讀一本書”、“同背一首詩”活動。語文教師能夠充分利用晨會課、讀書課引導學生朗讀經(jīng)典書籍文章。

  (四)學生讀書活動

  1、各班繼續(xù)建立班級圖書角,專門配備班級圖書管理員,定期組織向?qū)W校圖書室借取圖書,并負責班級圖書的出借、登記、歸還等工作。

  2、實行晨讀制度,早晨20分鐘的晨讀讓校園充滿瑯瑯讀書聲。每周一、二、四下午第四節(jié)為學生閱讀時間。

  3、開展好每周一節(jié)的閱讀課。

  4、開展讀書系列活動。開展不同規(guī)模,不同層次的詩歌朗誦賽、寫字比賽、演講比賽、寫作比賽、手抄報展評、讀書筆記展評等。學校在班級比賽選拔的基礎上,評出了讀書小明星。

  5、開展推薦一本好書,并開展各項讀書活動,鼓勵孩子們讀好書,好讀書。提倡師生共讀一本書,共寫讀書隨筆和體會,讓學生在讀書中領會精彩的書本。

學校封閉式管理方案 篇13

  一、系統(tǒng)概述

  根據(jù)目前小區(qū)車輛出入管理日益自動化,方便小區(qū)物業(yè)管理人員管理車輛的出入,運用無線射頻技術(shù)、自動控制技術(shù)、網(wǎng)絡技術(shù)、計算機技術(shù),集成開發(fā)出了小區(qū)車輛出入管理系統(tǒng)。本系統(tǒng)針對小區(qū)車輛出進行管理,記錄車輛出入的信息,可查詢打印歷史記錄;運用遠距離射頻技術(shù)實現(xiàn)車輛出入小區(qū)大門不停車通過,避免因為刷卡造成上下班時車輛擁堵。本系統(tǒng)適應小區(qū)門口為單通道和一進一出,根據(jù)實際情況可設置門口通道情況相匹配的運行模式。

  二、 系統(tǒng)工作

  本系統(tǒng)針對小區(qū)門口為單通道和一進一出通道時的情況,安裝方式和運行方式有所不同。

  2.1.小區(qū)門口為一進一出雙通道

  小區(qū)門口為一進一出雙通道,每個車道都是單向行駛,車輛必須按照進出通道,才能正常出入小區(qū)。

  2.1.1 系統(tǒng)組成

  小區(qū)車輛出入管理系統(tǒng)主要由讀寫器、電子標簽、道閘、地感線圈探測器、地感線圈、系統(tǒng)軟件、管理工作站等組成。

  1.入口通道包含設備:讀寫器、地感線圈探測器、地感線圈、道閘等。

  2.出口通道包含設備:讀寫器、地感線圈探測器、地感線圈、道閘等。

  2.1.2 安裝方法

  道閘檔桿兩側(cè)分別安裝電感線圈,讀寫器與道閘控制器、電感線圈探測器相連接,讀寫器數(shù)據(jù)線與電腦相連接。

  出入口通道分別安裝一臺讀寫器,放置在車輛首先要經(jīng)過的位置旁邊。

  讀寫器與地感探測器連接方式:讀寫器有兩組地感線圈數(shù)據(jù)線,第一組數(shù)據(jù)線與車輛進入通道端地感數(shù)據(jù)輸出端連接,第二組數(shù)據(jù)線與探測車輛離開通道地感數(shù)據(jù)輸出端連接。

  讀寫器與道閘控制器連接方式:讀寫器有一組道閘控制器,給道閘發(fā)送升起檔桿和落下檔桿的觸發(fā)信號。

  2.1.3 工作原理

  1.車輛進入 :當車輛駛?cè)霑r,入口處的地感線圈可探測到車輛到達,同時入口處讀寫器讀到卡時,若卡已通過授權(quán)且有效,與入口處讀寫器連接的入口道閘自動升起欄桿,放行車輛。若是臨時停車,需要向門衛(wèi)取卡登記,才可以進入。

  2.車輛進入后,地感線圈探測器會感應到車輛已通過,欄桿自動回落。欄桿控制器具有防砸車及防無卡車跟隨入內(nèi)功能。若使用無效或過期卡片,則會觸發(fā)報警,不予進入。系統(tǒng)會將用戶卡內(nèi)存有的車主姓名、車號、車位編號、車型特征等有關(guān)信息記錄在主機內(nèi)。

  3.車輛駛出 :車輛駛出小區(qū)時,出口處地感線圈檢測到有車輛要離開、同時出口處讀寫器讀到卡時,系統(tǒng)自動判斷卡的有效性,才會予以放行。否則,不于放行。臨時車在出口處讀寫器讀到卡、出口處地感線圈檢測到有車輛要離開后系統(tǒng)會提示工作人員,工作人員收回卡、手動操作軟件進行放行。所有信息都存貯在系統(tǒng)主機上,供以后進行統(tǒng)計、查詢、打印

  2.2 小區(qū)門口為單通道

  小區(qū)門口為單通道,車輛可進行雙向行駛。

  2.2.1系統(tǒng)組成

  小區(qū)車輛出入管理系統(tǒng)主要由讀寫器、電子標簽、道閘、地感線圈探測器、地感線圈、系統(tǒng)軟件、管理工作站等組成。

  通道包含設備:讀寫器、地感線圈探測器、地感線圈、道閘等。

  2.2.2 安裝方法

  道閘檔桿兩側(cè)分別安裝電感線圈,讀寫器與道閘控制器、電感線圈探測器相連接,讀寫器數(shù)據(jù)線與電腦相連接。

  在道閘檔桿兩側(cè)分別安裝一臺讀寫器,放置在車輛首先要經(jīng)過的位置旁邊。

  讀寫器與地感探測器連接方式:讀寫器有兩組地感線圈數(shù)據(jù)線,第一組數(shù)據(jù)線與車輛進入通道端地感數(shù)據(jù)輸出端連接,第二組數(shù)據(jù)線與探測車輛離開通道地感數(shù)據(jù)輸出端連接,

  讀寫器與道閘控制器連接方式:讀寫器有一組道閘控制器,給道閘發(fā)送升起檔桿和落下檔桿的觸發(fā)信號。

  2.2.3 工作原理

  1.車輛進入 :當車輛駛?cè)霑r,入口處的地感線圈可探測到車輛到達,同時入口處讀寫器讀到卡時,若卡已通過授權(quán)且有效,與入口處讀寫器連接的入口道閘自動升起欄桿,放行車輛。若是臨時停車,需要向門衛(wèi)取卡登記,才可以進入。

  2.車輛進入后,地感線圈探測器會感應到車輛已通過,欄桿自動回落。欄桿控制器具有防砸車及防無卡車跟隨入內(nèi)功能。若使用無效或過期卡片,則會觸發(fā)報警,不予進入。系統(tǒng)會將用戶卡內(nèi)存有的車主姓名、車號、車位編號、車型特征等有關(guān)信息記錄在主機內(nèi)。

  3.車輛駛出 :車輛駛出小區(qū)時,在出口處,地感線圈檢測到有車輛要離開、同時出口處讀到卡時,系統(tǒng)自動判斷卡的有效性,才會予以放行。否則,不于放行。臨時車在讀卡、地感線圈檢測到 有車輛要離開后系統(tǒng)會提示工作人員,工作人員收回卡、手動操作軟件進行放行。所有信息都存貯在系統(tǒng)主機上,供以后進行統(tǒng)計、查詢、打印。

  三、功能特點

  1. 實現(xiàn)RFID遠距離小區(qū)門口車輛出入管理,車輛出入小區(qū)門口不停車。

  2. 讀寫器在線運行或脫機運行,均可對卡的有效性進行自動識別。

  3. 記錄車輛出入小區(qū)門口的信息,可查詢、打印歷史記錄。

  4. 實現(xiàn)連動:當讀到有效卡、進入?yún)^(qū)地感線圈有感應時,道閘自動打開;接著離開區(qū)進入?yún)^(qū)地感線圈有感應、進入?yún)^(qū)地感線圈感應消失

  5.防砸功能:鋪設地感線圈,防止車輛處于道閘檔桿下邊未離開時,落下檔桿。

  6. 正式卡和臨時卡管理:用于小區(qū)業(yè)主和外來車輛。

  7. 適應單個或多個出入門口的小區(qū):通過軟件可配置。

  四、主要設備介紹

  4.1 讀寫器

  型號:R310E。

  4.1.1 工作環(huán)境

  1)抗干擾和防雷設計,滿足工業(yè)環(huán)境要求

  2)使用溫度:-20℃~+60℃

  3)保存溫度:-30℃~+80℃

  4)抗電磁干擾:10V/m 0.1-1000MHz AM調(diào)幅電磁波

  4.1.2 主要技術(shù)參數(shù)

  1)電氣特征

  電 源 +9V到+12V DC(MAX 500mA)

  通信接口 以太網(wǎng)(可選其他接口)

  可靠性 MTBF≥50000小時

  工作壽命 5年以上

  2)微波鏈路特性

  信號調(diào)制方式 GFSK

  工作頻率 2.4 - 2.45 GHz

  發(fā)射功率 ≤3dBm(可用軟件進行調(diào)整)

  讀寫區(qū)域 全向范圍(定向)

  微波通訊距離 ≤80m(可調(diào))

  微波通訊檢錯 CRC16循環(huán)冗余校驗

  通訊加密 加密

  位誤碼率/B.E.R 10-7

  3)主要性能參數(shù)

  a)能識別移動速度200公里/小時以內(nèi)快速移動的電子標簽;

  b)工作的頻率在2.4GHz-2.5GHz ISM微波段;

  c)數(shù)據(jù)速率是1Mbps,射頻功率是-20dBm~0dBm且可調(diào),最大峰值功率1毫瓦;

  d)支持TCP/IP、UDP、PING等功能;

  e)內(nèi)置大容量存儲器,SD卡接口;

  4.2 電子標簽

  T51R標簽是一種工作頻率在2.4GHz的主動式標簽,只發(fā)送信號;可安裝于車內(nèi)前擋風玻璃處或者由人員佩戴,適用于車輛出入管理系統(tǒng)、人員定位識別管理系統(tǒng)及家校通。T51R是基于T50R設計的一種超薄型電子標簽,電池使用時間更長。T51R系列標簽優(yōu)點,穩(wěn)定、可靠、堅固和耐用。

  T51R標簽產(chǎn)品主要性能指標:

  識別距離 最遠50米(與R3000S,空氣中)

  工作頻段 2.4-2.45G

  接收靈敏度 -80 dbm ~ -90 dbm

  期望電池壽命 3 年,電池電量過低時自動報警

  掉電保存期 10年以上

  ID號碼 32 bit

  工作溫度 -20℃ ~ +55℃

  保存溫度 -20℃ ~ +55℃

  抗電磁干擾 10V/m 0.1~1000MHz AM調(diào)幅電磁波

  重量 25g

  4.3 道閘

  具有——手動及搖控功能。

  特點說明:

  1.特殊的低耗轉(zhuǎn)矩電機,間歇式高頻繁升降桿動作設計。

  2.升降受力平衡機構(gòu)系統(tǒng),使欄桿在任意狀態(tài)下保持平衡。

  3.欄桿起動時模擬變速運行,確保欄桿不會抖動。

  4.高、中、低速的運行采用PLC邏輯控制調(diào)速,先進可靠。

  5.采用發(fā)動機原理的連桿式傳動結(jié)構(gòu),旋轉(zhuǎn)式人工升降桿裝置。

  6.雙珠萬向軸承作轉(zhuǎn)動支點,抬桿力矩大,噪音小,機構(gòu)耐用性強。

學校封閉式管理方案 篇14

  一、指導思想

  認真貫徹落實〈……縣教育局常規(guī)管理規(guī)范〉,切實加強學校常規(guī)教育教學工作管理,建立健全教育教學常規(guī)管理制度,建立學校常規(guī)管理的有效機制,全面加強環(huán)境“三園”建設,全面提高辦學水平和教育質(zhì)量,努力創(chuàng)建特色學校,強化習慣養(yǎng)成教育,增強校園文化氛圍,極力打造書香校園,讓人民滿意、社會滿意。

  二、目標任務

  1、嚴格按照《……縣中小學常規(guī)管理基本要求》,結(jié)合…局長在常規(guī)現(xiàn)場會上的講話精神,逐項抓好落實工作。通過開展學校常規(guī)管理,規(guī)范辦學行為,全面貫徹教育方針,全面實施素質(zhì)教育,全面提高教育教學質(zhì)量。

  2、努力打造一支道德高尚、行為良好的師生隊伍。全面提高教師職業(yè)道德教育水平,引導廣大教師教書育人、為人師表、愛崗敬業(yè),樹立良好的教師職業(yè)形象,讓每位教師當楷模。教育學生從小養(yǎng)成良好的行為習慣,勤奮好學、積極進取、全面發(fā)展。

  3、建立良好的育人環(huán)境,加強“三園建設”。校園環(huán)境干凈整潔,搞好老校區(qū)的特色化建設;師生行為文明規(guī)范,以加強學生學習與行為習慣養(yǎng)成教育促進校園文化建設、打造書香校園為主線,大力開展“爭當文明學生、爭做示范班級、爭創(chuàng)文明校園”活動。

  4、全方位落實好各項管理措施,堅持規(guī)范的升旗儀式、堅持規(guī)范的教育教學常規(guī)檢查,堅持規(guī)范地開展各項主題教育活動,提高學校常規(guī)化管理水平。

  三、具體步驟

  1、前期準備、動員階段(20xx年11月)。學校組織全體教師再次學習《……縣中小學管理規(guī)范》,傳達縣教育局常規(guī)管理會精神,并制定具體的實施方案,對照差距和要求,逐條逐項進行自查自糾,將基本要求分別明確到各個部門,細化管理目標,明確崗位職責,找準問題關(guān)鍵和工作切入點,研定措施,狠抓落實。

  2、全力實施階段(20xx年12月-20xx年6月)。建立健全各項規(guī)章制度,使教育教學常規(guī)工作不斷完善和發(fā)展,充分體現(xiàn)現(xiàn)代教育教學管理理念和工作思路,充分發(fā)揮規(guī)章制度在教育教學管理過程中激勵評價功能,初步建立現(xiàn)代學校管理制度;整治校園環(huán)境,優(yōu)化育人環(huán)境,努力打造特色學校,提高學校的辦學水平。

  3、總結(jié)迎檢階段(20xx年7月)。迎接縣教育局及全縣領導對學校的檢查評估,積極申報市、縣常規(guī)管理示范學校,并做好相應的文檔整理工作。

  四、工作措施

  1、建立崗位目標責任制。在全面貫徹教育教學管理以人為本、人文管理的原則的同時,在前一階段已明確的各類工作人員工作職責的基礎上,進一步明確各部門的崗位工作目標,規(guī)定常規(guī)工作內(nèi)容和創(chuàng)新工作要求。充分發(fā)揮各部門和各類工作人員的職能作用,充分調(diào)動他們的工作積極性,努力達到“搞好自己一小塊、激活全校整盤棋”全局效果。

  2、明確教育教學目標,狠抓“七管”

  以教育教學常規(guī)管理為中心,狠抓教學“七認真”,全力提升教育教學質(zhì)量。課堂教學是實施素質(zhì)教育的主要途徑,是學生獲得知識,啟迪智慧,發(fā)展能力,養(yǎng)成良好道德行為的主要渠道,是教師業(yè)務素質(zhì)和教學水平的集中體現(xiàn)。20xx年學校將從課堂教學的方向、容量、難度、結(jié)構(gòu)、時間、方法、氣氛等方面全面加強管理,管理的途徑和方法是在教師進行自我管理的基礎上,教導處全面加強過程管理,全面加強督促檢查力度,切實將此項工作抓出成效。

  3、抓好特色學校創(chuàng)建前期準備工作。學校經(jīng)過多年的醞釀和探索,初步形成了特色學校爭創(chuàng)的基本工作思路,思想上逐步確立以加強學生學習與行為習慣養(yǎng)成教育促進校園文化建設、打造書香校園的主線為學校的基本特色,今后將使這一特色活動逐步鞏固和發(fā)展。20xx年,學校將研究制定特色學校爭創(chuàng)工作的整體規(guī)劃和基本工作思路以及具體的實施方案,學校的一切活動圍繞這條主線展開,以便使特色活動形成一定的規(guī)模和良好的氛圍。

  4、加強德育工作,堅持“三個不變”

 、拧⒅黝}教育活動主旋律不變。愛國主義讀書教育活動的主題是“心系祖國、健康成長”,各班隊要把學習和活動開展結(jié)合起來。安全主題教育活動、弘揚和培養(yǎng)民族精神主題教育活動等各項活動主旋律不變,要在活動中培養(yǎng)學生的各種意識和能力,讓每次活動都育人,促進學生整體素質(zhì)的提高。

 、、文明習慣養(yǎng)成教育不變

  20xx年學校繼續(xù)努力做好學生學習與行為習慣的養(yǎng)成教育,繼續(xù)開展學習《守則》、《規(guī)范》的活動,繼續(xù)開展爭做合格生、示范生活動,堅持規(guī)范升旗儀式,規(guī)范少先隊文明監(jiān)督崗的工作,繼續(xù)開展法制宣傳教育活動,開展形式多樣的素質(zhì)教育活動,以活動促提高,努力營造良好的校園文化氛圍。

 、恰ⅰ霸⒌掠诮獭钡囊蟛蛔

  豐富班隊課的活動形式和教育內(nèi)容,充分發(fā)揮課堂主渠道的作用,課任教師要上好思想品德課,強化德育滲透和基礎道德教育,體現(xiàn)和融合心理健康教育,促進孩子身心健康和諧發(fā)展。

  5、推進“三園”建設,優(yōu)化育人環(huán)境

  努力打造特色學校,環(huán)境建設與教育教學活動并駕齊驅(qū)。以硬件促軟件,在老校區(qū)前期的維修基礎上,再思考改進,打造出亮點、特點。豐富校園文化,做好文化墻,美化教室及樓道,讓每塊墻壁都說話。使師生身處一個優(yōu)雅、舒適、文化底蘊厚重的校園。

學校封閉式管理方案 篇15

  為了進一步深入貫徹落實關(guān)于疫情期間防控工作的有關(guān)要求,把疫情防控作為當前一項重大政治任務來抓,切實做好我校學生思想政治教育和學生管理工作,保障學校師生生命安全和身體健康,打贏疫情防控戰(zhàn),特制定防控疫情期間學生管理方案,具體工作內(nèi)容如下:

  組長:薛

  副組長:張

  組員:陳、薛

  一、加強學生思想教育工作,創(chuàng)新活動形式,傳播正能量

  1、加強疫情防控教育。利用微信平臺、宣傳普及疫情防控知識和防控要求;利用“學習強國”app等軟件,使學生及時了解疫情防控動態(tài)。

  2、加強誠信教育。利用微信平臺或各班開展線上班會,向?qū)W生宣傳有關(guān)因瞞報產(chǎn)生嚴重后果的案例,加強學生的誠信教育。

  3、加強愛國主義教育。開展“【抗擊疫情眾志成城】活動;開展“我與父母共看紅色電影”溫情活動,傳遞正能量。

  4、加強珍愛生命教育、感恩教育、規(guī)則教育。利用微信平臺及管網(wǎng),定期推送相關(guān)內(nèi)容;開展珍愛生命、感恩等系列線上活動,培養(yǎng)學生的感恩心、責任心等。

  二、做好疫情動態(tài)排查和信息統(tǒng)計上報

  1、實行疫情“打卡”簽到制度。各班班主任每天通過班級群要求學生認真如實報告?zhèn)人身體健康情況,再由班主任匯總,做好學生的健康監(jiān)測。

  2、建立健康臺賬。學生每日的健康情況需登記備案,如發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀,要第一時間上報。

  三、強化學生心理疏導,保持積極樂觀的心態(tài)

  1、發(fā)布心理健康服務熱線。在疫情期間,若學生出現(xiàn)難以排解的負面情緒,可及時尋求學校心理健康服務。

  2、發(fā)布相關(guān)文章。利用微信平臺推送有關(guān)如何排解自身憂慮、如何與父母相處等文章,幫助學生進行自我疏導,保持積極樂觀。

  3、及時溝通。發(fā)揮學校心理健康信息員作用,若發(fā)現(xiàn)有心理問題的學生,要及時上報并與其進行溝通,了解原因,及時疏導,給予正確的指引。

  4、開設網(wǎng)絡“樹洞”。利用網(wǎng)絡開設“樹洞”,以匿名的形式宣泄自己的情感,排解自身焦慮。

  四、培養(yǎng)學生自我管理能力,提高個人素質(zhì)

  1、制定時間計劃表。每位同學根據(jù)自身情況制定時間計劃表,合理規(guī)劃時間,調(diào)整作息,做到勞逸結(jié)合。

  2、班級實行“打卡”任務。以班級為單位,每位同學每日上傳自己學習、鍛煉、做家務等照片,以此形式進行打卡。

  3、開展文化活動,提高學生的文學素養(yǎng)。學生每日抄寫、背誦詩詞,并在班級群上傳。

  五、加強網(wǎng)絡輿情監(jiān)督

  嚴格管理學生網(wǎng)絡信息,不得轉(zhuǎn)發(fā)散布謠言。

  六、學校大門管理

  一、自7月3日起,校園實行封閉式管理。

  二、開學前師生不得提前返校。如有工作需要確需返校的教職工一律憑有效證件(健康碼。行程碼等)進入校園,進校前必須進行體溫檢測,體溫超37.3℃不得進校。

  三、嚴格控制外來人員進校,凡需入校辦理有關(guān)業(yè)務的'外來人員,須事先聯(lián)系好學校有關(guān)部門,并經(jīng)有關(guān)聯(lián)系部門確認、出示健康碼、行程碼、履行登記手續(xù)、測溫、全程佩戴口罩方可進入校園。

  四、駕車進入校園的教職工,車上乘員均須出示健康碼、行程碼,如有校外人員隨行的,應出示健康碼、行程碼并履行登記手續(xù)、測溫、佩戴口罩方可進入。

  五、一切外來無關(guān)車輛、出租車、網(wǎng)約車、共享單車等一律禁止進入校園。

  六、加強宿舍樓門管理,全體學生在學校確定的開學時間前不得提前返校入住。

  七、與疫情低中去過或接觸過去過的人)的師生,需自覺居家醫(yī)學觀察14天,不要外出、不要到校。做核酸檢測并上報學校。

  八、各部門在接此通知后,請立即向全體師生員工進行傳達,要求大家自覺遵守相關(guān)管理規(guī)定。有特殊情況可聯(lián)系校園110報警指揮中心。

  九、以上措施,如給您帶來不便,敬請諒解并配合。

學校封閉式管理方案 篇16

  為了加強的教職工隊伍的建設和管理,規(guī)范教職工工作秩序,確保學校教育教學工作任務的完成,加快學校發(fā)展步伐,現(xiàn)依據(jù)上級部門有關(guān)文件精神作如下要求:

  一、作息時間制度:

  1、教職員工7:40上班,中午11:40下班;中午12:55上班,下午4:15下班。

  2、實施晨間管理制度,班主任 7:20進入班級管理,并安排好晨掃事宜。

  3、總護導7:00上崗,護導老師7:10上崗,指導學生課間安全活動。

  4、二分鐘預備鈴響,任課老師即進教室,帶好所需用品,組織管理眼保健操、室內(nèi)操,課內(nèi)不隨意離開教室,無特殊原因不得擅自讓學生離開教學課堂。

  5、每月的第一周為大升旗儀式,全體教師7:35到達指定地點。

  二、考勤制度:

  1、建立考勤登記表,各部門設立考勤負責人,將每位教職員工的出勤情況用表格的形式記載下來,作為考評的依據(jù)。

  2、實施考勤的基本單位由各部、處、室自行確定。

  3、考勤表由考勤單位保存一年,以備查詢統(tǒng)計。

  4、教師每月遲到累計5次以上(含5次),免于當月全勤獎獎勵,情節(jié)嚴重者另下浮結(jié)構(gòu)工資5%——20%。

  5、教師未經(jīng)部門請假無故離校者視為曠工處理(按教育局相關(guān)規(guī)定執(zhí)行),免于當月全勤獎獎勵,并視情節(jié)輕重及態(tài)度好壞給予進一步的處理(如與考核、崗位聘任掛鉤)。

  6、升旗儀式、政治學習、業(yè)務學習(外出聽課、培訓)擅自缺席者視礦工處理。

  三、幾種休假制度及待遇:

  (一)病假:

  1、工作時間因生病出外就診需要先向所在年級部登記請假,離校就診半天以上或每月離校就診時間累計超過24小時則按照病假處理)

  2、教職員工請病假必須有醫(yī)院出具的病假單,經(jīng)部門領導批準(特殊情況應及時電話告知所在部門領導),方為有效。

  3、病假的批準權(quán)限及手續(xù):

 。1)、兩天以內(nèi)(含2天),持病休證明,由所在部門的負責人批準,并登記備案,同時報校長室備案。

 。2)、3天以上,報校長辦公室,經(jīng)主管校長批準,并登記備案。

 。3)教師病假相關(guān)資料,部門應每月上報校辦存檔。

  4、病假待遇:

 。1)、教師休病假應按有關(guān)規(guī)章扣除相應課時工資,免發(fā)當月全勤獎獎勵。

 。2)、教師持有病假單,如能按學校安排的課表上完當天的課,在完成工作量的情況下,經(jīng)部門主管同意回家休息則不扣課時工資。

 。3)、長病假按上級部門統(tǒng)一規(guī)定辦。

  (二)、事假:

  1、教職工因事請假,必須事先向有關(guān)部、處、室提出申請,說明原因,得到批準者在不影響工作的前提下請假。

  2、有事需離校2小時以內(nèi)者經(jīng)年級部批準,在不影響工作的前提下方可離校。

  3、事假的批準權(quán)限及手續(xù):

 。1)、事假在2天以內(nèi)(含2天),由所在部門的負責人批準登記備案,并上報校長辦公室。

  (2)、事假在3天以上,由所屬部、處、室主任簽署意見,并報主管校長批準。

 。3)、部、處、室負責人請假,需經(jīng)校長批準。

 。4)中層干部、教研組長外出開會,需把會議通知交校辦備案。

  4、事假待遇:

 。1)、事假一天以上扣課時工資,免于當月全勤獎獎勵,月累計3天,按規(guī)定扣除相應國發(fā)工資。

 。2)、事假累計超過5天者,扣除當月部分結(jié)構(gòu)工資外,還要扣除當年部分的年終考核獎,并按規(guī)定扣除部分國撥工資。

  四、加班獎勵制度:

  1、教師加班,在學校認定的情況下,帶學生外出活動(如參加各類比賽、演出,進行社區(qū)服務等)校內(nèi)加班1天30元,校外加班一天40元。

  2、職員加班,在學校認定的情況下來校完成工作者,加班費20元。

  此制度從20xx年1月開始實行。

學校封閉式管理方案 篇17

  為促進學生健康成長、全面發(fā)展,切實減輕中小學生過重課業(yè)負擔,根據(jù)教育局加強中小學生作業(yè)、手機、睡眠、讀物、體質(zhì)管理工作會議精神,結(jié)合我校實際情況,制定“五項管理”工作實施方案。

  一、健全組織,明確分工

  成立“五項管理”工作領導小組

  組長:校長

  副組長:副校長

  成員:全體中層領導、班主任作業(yè)管理負責人:班主任讀物管理負責人:領導1人成員:班主任體質(zhì)管理負責人:班主任手機管理負責人:班主任睡眠管理負責人:班主任

  二、學習宣傳,掌握政策

  首先要學習上級下發(fā)的相關(guān)文件,做到學校領導、教師全員學習,學習全部文件內(nèi)容。其次是向?qū)W生和家長做好宣傳,廣而告之。通過主題班隊會、升旗儀式、家長群、致家長一封信等不同形式積極教育引導。通過文件精神。讓人人都了解“五項管理”規(guī)定的內(nèi)容。

  三、明確重點,制定方案

  (一)作業(yè)管理。嚴格執(zhí)行《xx省義務教育階段學生作業(yè)管理“十要求”》和《xx市義務教育階段學生作業(yè)管理指導意見》。

  1、教師要科學合理設計和布置作業(yè),注重學生核心素養(yǎng)的養(yǎng)成。培養(yǎng)學生良好的學習習慣。

  2、切實減輕學生過重的課業(yè)負擔。嚴格依據(jù)國家課程標準,按照教學計劃開展教學活動。嚴禁強制或暗示學生訂閱教輔材料等行為。

  3、教師必須控制作業(yè)總量,必須精準布置作業(yè),嚴禁布置懲罰性、重復性作業(yè)。嚴禁教師在微信群、群等布置家庭作業(yè)。必須親自批改作業(yè),嚴禁家長、學生代勞。嚴禁公布學生考試成績和排名。小學一、二年級不布置書面家庭作業(yè),三至六年級家庭作業(yè)總量不超過45分鐘。

  4、學生要主動獨立完成作業(yè)。加強自我管理,主動獨立完成作業(yè),不敷衍、不抄襲。教師要指導學生充分利用課后服務時間在校內(nèi)基本完成書面作業(yè)。

  5、家長要做好學生家庭作業(yè)的督促落實。營建良好的學習環(huán)境,不額外給學生增加家庭作業(yè)負擔。及時將學生家庭作業(yè)完成情況反饋給教師。

 。ǘ┦謾C管理。

  抓好中小學生手機管理,預防和制止學生沉迷網(wǎng)絡。原則上不得將手機帶入校園,確需帶入校園的,須經(jīng)學生家長同意、書面提出申請,校方同意后,學生方可攜帶手機入校。入校后第一時間將手機交至班主任處保管,學生需要使用的時候去班主任處領取,使用完畢后立即交班主任繼續(xù)保管,班主任在放學后將手機還給學生。嚴禁學生將手機等電子產(chǎn)品帶入課堂。學生在上課期間,必須關(guān)閉手表手機電源,此期間禁止使用手表手機。學校教師對違規(guī)使用手表手機的學生,要立即當場制止,進行批評教育,給予口頭警告并當場收繳手表手機。如果學生有急事需要聯(lián)系家長,可以借用班主任或任課教師的手機;如家長有事找學生,請家長直接撥打班主任電話代為轉(zhuǎn)告。

 。ㄈ┧吖芾怼

  睡眠是學生健康成長的重要環(huán)節(jié),是學校注重學生德智體美勞全面發(fā)展的重要體現(xiàn)。立足學校作息時間,整體考慮學生居家的作息時間,確保小學生每天睡眠時間10個小時。小學生上午第一節(jié)上課時間是8:20,要求學生每天晚上9:20前睡覺。系統(tǒng)、科學、合理制定學生的睡眠計劃,引導學生自覺遵守,形成習慣。發(fā)揮家校合力,倡導家長科學監(jiān)督學生睡眠完成情況,及時了解學生睡眠動態(tài)。

 。ㄋ模┳x物管理。

  進一步明確課外讀物進校園各環(huán)節(jié)的責任主體,全面把握課外讀物進校園情況,仔細排查各類風險源,做到深入研判,準確運行,及時處置。嚴肅查處在價值導向方面存在問題的讀物。嚴禁學校、教師指定購買書店或強制購書。社會各方面捐贈的圖書需報教育局審核,防止問題讀物進入校園。把課外讀物進校園管理工作納入日常監(jiān)管范圍。

  (五)體質(zhì)管理。

  按要求開齊開足課程,不擠占體、音、美、勞及綜合實踐課課時。增加戶外體育鍛煉,保障學生每天校內(nèi)校外各1小時體育活動時間。學校嚴格落實國家體育與健康課程標準,在確保小學一二年級每周4課時、三至六年級每周3課時。學校每天下午安排30分鐘大課間體育活動。開足體音美和綜合實踐活動課程;保障每天兩次眼保健操,做到手法、節(jié)奏、穴位準確。做好近視防控;任課教師要監(jiān)督并隨時糾正學生不良讀寫姿勢和握筆姿勢;學校每年根據(jù)學生的身高變化情況,按照標準調(diào)整一次課桌椅高度;學校教室采光和照明嚴格執(zhí)行《中小學校教室采光和照明衛(wèi)生標準》()要求,學校教室照明衛(wèi)生標準達標率100%。每月輪換一次學生座位。合理使用多媒體設備,每節(jié)課使用時間不能多于30%。

  四、落實責任,注重實效“五項管理”工作能否落到實處,關(guān)鍵在校長。要切實提高認識,細化管理措施,綜合施策,重在執(zhí)行,監(jiān)督。

  1、每項工作都有專人負責。分工明確,責任到人,有具體措施。

  2、召開全校教師大會傳達相關(guān)文件內(nèi)容,做到人人知曉。并通過班主任群轉(zhuǎn)發(fā)相關(guān)文件給學生家長。

  3、“五項管理”工作,要做一次全面自查,對存在的問題及時整改。將“五項管理”統(tǒng)籌考慮,綜合施策,細化各項管理措施。

  4、“五項管理”工作不是階段性的工作,是學校日常工作的重要內(nèi)容。我們學校要堅持常抓不懈。

學校封閉式管理方案 篇18

  為了加強學校管理,保證學生的安全,創(chuàng)建平安校園,特此規(guī)定:

  1、學校教職工或家屬個人車輛(含摩托車),若需長期在校園內(nèi)停放,必須簽訂本協(xié)議書,且服從管理。

  2、所有的車輛必須停放在學校指定的位置,不得亂停亂放。對于停放在學校的任何車輛,學校不負責車輛的安全及保護工作。

  3、教職工駕駛私家車上下班時間必須避開學生上下學高峰,上下班時凡有學生正在進出校園,不得尾隨而入,一是可將車輛停放在校園大門口以外,待學生全部進入后,再將車開進。二是提前到?稍趯W生上學前到崗,放學時必須等學生散靜后方可開車離校。

  4、任何車輛在校內(nèi)造成學生安全事故或其他財產(chǎn)損失,車主及駕駛者負全部責任。

  5、學生上課期間,任何機動車輛一律不準進入校園,如有特殊情況必須經(jīng)學校有關(guān)領導同意后門衛(wèi)方可放行進入。在校園內(nèi)禁止鳴笛,不得隨意啟動,保證學校的正常教學秩序。

  6、任何車輛的進出停放都必須服從學校門衛(wèi)保安人員的管理,不服從管理者,門衛(wèi)人員有權(quán)制止停放和進出。

  7、學校教師車主應時刻牢記交通安全,文明駕車,不酒后駕車,不飆車,遵守學校及交通部門的規(guī)定,自覺做遵守交通規(guī)則的模范。以上規(guī)定,希望各位機動車車主自覺執(zhí)行,和學校簽定安全協(xié)議書,積極支持學校的工作,為師生安全負責,為創(chuàng)建平安校園盡自己的一份力。

學校封閉式管理方案 篇19

  為進一步加強學校的常規(guī)管理,認真貫徹《xx省中小學管理規(guī)范》,推動中小學管理規(guī)范工作,實施素質(zhì)教育,加強教育行風建設,依據(jù)我校實際情況,現(xiàn)特制定常規(guī)管理活動方案。

  一、活動目的

  落實《xx省中小學管理規(guī)范》活動,是以強化學校管理規(guī)范為手段,抓規(guī)范促發(fā)展、向規(guī)范管理要質(zhì)量、辦人民滿意教育的一項重要舉措。通過活動,激發(fā)學校規(guī)范管理動力,端正辦學思想,依法管理,創(chuàng)新管理思路,規(guī)范辦學行為,落實規(guī)范管理工作,提升管理水平,提高教育質(zhì)量,使學校的辦學水平有一個質(zhì)的飛躍。

  二、活動內(nèi)容

  結(jié)合省市縣有關(guān)會議及文件精神,對照《xx省中小學管理規(guī)范》,結(jié)合《中小學教師日常行為規(guī)范》和《小學生守則》的深入落實,在校務管理、教師管理、學生管理、教學科研管理、安全管理、校園管理、后勤管理、檔案管理等八個方面,認真檢查,總結(jié)經(jīng)驗,查找問題,及時整改。強化科學管理手段,責任明確、重視落實,提升質(zhì)量、促進發(fā)展。

  三、活動安排

  按上級文件要求,我校今年創(chuàng)建連云港市“市管理規(guī)范達標!保

  20xx年2月,為宣傳動員階段。組織學習《xx省中小學管理規(guī)范》,制定《塔山鎮(zhèn)駐駕莊小學落實學校管理規(guī)范工作實施方案》,建立組織機構(gòu),按照要求進一步強化規(guī)范訓練。

  四、組織領導

  為了保證《xx省中小學管理規(guī)范》得以扎實有效的貫徹實施,我們以“市管理規(guī)范達標!眲(chuàng)建活動為契機,力爭“創(chuàng)新管理思路,規(guī)范辦學行為,落實規(guī)范管理工作,提升管理水平”。學校成立了專門領導小組,負責活動的'宣傳動員、組織指揮、檢查評估、總結(jié)表彰。

  五、具體活動要求

 。ㄒ唬┳裱W生教育規(guī)律,做到科學性與規(guī)范性和諧統(tǒng)一。

 。ǘ⿵娀柧殻瑥娦腥胲,要讓師生認識到:規(guī)范必須做到,嚴格不等于苛刻。

 。ㄈ┮v究方式方法。注重個體差異。

 。ㄋ模┘訌妼W習,努力提高綜合素質(zhì),提高組織管理水平。

  (五)分工明確,責任到人,注重落實,齊抓共管,及時整改,常抓不懈,持之以恒。

  (六)教師必須嚴以律己,以身作則。以率先垂范為榮,以敷衍放任為恥。

  六、督查與考核

  1、學校加大督查力度,班級自查與學校集體檢查相結(jié)合。

  2、量化記分,及時反饋,成績列入教師師德、德育、教學等相應的考核中,計算績效成績。

  任課教師負擔有和同班班主任一樣責任的規(guī)范管理任務(數(shù)學教師按所帶所有班級的考核分算平均分,外語、音、體、美、科學、微機等學科教師由學校根據(jù)班額等情況指定班級為其責任規(guī)范管理任務)。

學校封閉式管理方案 篇20

  為進一步加強農(nóng)村疫情防控工作,有效阻斷新型冠狀病毒傳播途徑,最大限度的保障全街農(nóng)村人民群眾生命安全和身體健康,按照市委關(guān)于做好農(nóng)村地區(qū)新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作的通知要求,特制定本方案。

  一、工作原則

 。ㄒ唬⿵娀瘜俚毓芾。嚴格落實村“兩委”屬地責任,村書記(主任)是防控工作的'直接責任人。村書記要把疫情防控作為當前的頭等大事來抓,要親自部署、親自協(xié)調(diào)、親自抓落實,形成層層傳導壓力、層層落實責任的工作局面。要強化統(tǒng)一指揮,分兵把守,確保責任到人、落實到戶,真正做到家家有人看、戶戶有人管。

 。ǘ⿵娀熑畏止ぁ8鞔逡Y(jié)合實際制定本村疫情防控封閉管理工作方案,成立以村書記為組長的工作小組,充分發(fā)揮村三委及各隊長的作用。統(tǒng)籌做好衛(wèi)生指導、緊急處置、物資保障等相關(guān)工作,全面做好本村防控封閉管理工作。

 。ㄈ⿵娀y(tǒng)籌兼顧。各村要堅持農(nóng)村疫情防控和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)生活統(tǒng)籌謀劃、整體推進。做好備春耕工作,有序組織農(nóng)民余糧銷售;做好村屯綠美化等農(nóng)業(yè)農(nóng)村重點工作,做到兩手抓、兩不誤。

  二、工作措施

 。ㄒ唬┮咔闄z測站防控措施

  1.疫情檢測站設置。各村要根據(jù)自然條件、道路情況,因地制宜、科學合理設置疫情檢測站。村級疫情檢測站設置在入村路口上,每村原則上只留1個出入口保證村民和車輛通行。各疫情檢測站要設置警示標識、提示標語、照明設備、體溫計、專門車輛、取暖設施、帳篷等工作必備設施。每個疫情檢測站原則上不少于2人,工作人員佩戴袖標,實行24小時輪班值守。

  2.疫情檢測站管理。本村人員外出和返回,必須持本人有效身份證件和街道、村開具的通行證,兩證合一,同時必須佩戴口罩方可通行。村民每次外出必須登記,返回測溫后方可進入;身在外地的本街道、村人員首次返鄉(xiāng),無需出具通行證,經(jīng)過嚴格的測溫后,方可放行;外來非本村人員(按照《關(guān)于確保我市“菜籃子”產(chǎn)品和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料正常流通秩序的緊急通知》所規(guī)定的情形除外)一律勸返;符合《關(guān)于確保我市“菜籃子”產(chǎn)品和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料正常流通秩序的緊急通知》的車輛和人員,經(jīng)查驗、登記后必須放行,保證“綠色通道”暢通,落實好“一斷三不斷”要求。

  3.應急處理。各級疫情檢測站要制定應急預案,對發(fā)熱和來自武漢、湖北等重點疫區(qū)的來梅進村人員作為重點,嚴查細查,并要立即向街道疫情防控領導小組報告,緊急情況要及時向醫(yī)療救護組報告,采取相應處置措施。其他情況做好信息登記,安排專人看護居家隔離。

 。ǘ┐鍍(nèi)防控措施

  1.組建防控巡邏隊伍。各村組建防控巡邏隊,由村書記(主任)擔任隊長,巡邏隊走村入戶宣傳防控要求,及時制止各種違規(guī)行為,在做好自身防護的前提下,對外地返鄉(xiāng)人員做到“四必查”“三必訪”,即:返鄉(xiāng)人員身份必查、返鄉(xiāng)路線必查、返鄉(xiāng)人員密切接觸者必查、返鄉(xiāng)人員健康狀況必查;外來人員必訪、生病發(fā)燒人員必訪、密切接觸者必訪。

  2.嚴格網(wǎng)格化管理。以組、自然屯為單位,實行網(wǎng)格化管理,安排村組干部、輔警、黨員擔任網(wǎng)格長,對農(nóng)戶進行嚴格管理。每個網(wǎng)格要落實“四個一”制度,即簽一份承諾書、打一次電話、建一冊臺賬、建一個微信群,做到“網(wǎng)眼細、抓的實、情況清、底數(shù)明”,將防控措施落實到每家每戶每個人。

  3.嚴格落實居家隔離措施。對需要居家隔離人員,嚴格按照疫情防控領導小組相關(guān)規(guī)定,做好信息上報和隔離看護工作。各村村醫(yī)要切實發(fā)揮作用,對發(fā)現(xiàn)發(fā)燒人員及時報告,采取相應措施,確保疫情得到控制。

  4.嚴格管控外出人員。按照防疫工作要求,嚴格控制人員流動,以下三類人員經(jīng)過村委會研究批準可以外出:一是外出就醫(yī)人員;二是外出上班務工人員;三是外出購買急需物資人員。其他情況需要外出人員由村委會采取一事一議的方式研究,同意后由村書記(主任)簽字、村委會蓋章的方式方可出行。外出人員由村委會開具全市街道統(tǒng)一的《市疫情防控期間通行證》(見附件2),實行嚴格登記管理,并報街道辦事處備案,特殊情況需請示街道主要領導后,方可開具通行證。對無通行證外出人員,疫情檢測站發(fā)現(xiàn)后進行訓誡勸返,不聽從訓誡的移交公安派出所處理。?

  5.嚴格人員流動管控。各村非涉及居民生活必需的公共場所一律關(guān)閉。“紅事”延期至疫情結(jié)束,“白事”一律從簡并報備。農(nóng)村居民無特殊情況不得走親訪友、打牌、打麻將、閑談、嚴禁各種類型聚會、聚餐,降低疫情傳播風險。對組織、參與3人以上聚集活動的個人,依法依規(guī)嚴肅處理。

  6.嚴格環(huán)境整治措施。要加強本村人居環(huán)境整治,重點對飲用水水源地、村頭屯邊、公路兩側(cè)、林帶壕溝等成堆垃圾開展清理,對病死畜禽進行無害化處理。以家庭為單位搞好自家房前屋后的衛(wèi)生,及時清理糞污。督促保潔員按時上崗,對生活垃圾、污物做到日產(chǎn)日清。

 。ㄈ┪镔Y保障措施

  1.各村組成立生產(chǎn)生活保障隊,負責村民所需要各方面生產(chǎn)生活物資,如需采購急需物資和生活必需品的由村組安排專人外出購買,最大限度減少人員外出。

  2.各村要根據(jù)實際情況,采取專門車輛配送、定點錯峰采購等方式,保障村民基本日常生活必需品供應。

  3.對農(nóng)民急需的備春耕物資,各村要摸清底數(shù),及時上報街道,街道定點預定等多種方式加以解決。

 。ㄋ模I造宣傳氛圍

  通過村屯廣播、宣傳車輛、編印宣傳資料、印發(fā)倡議書和公開信等多種方式,加強村級防控信息通報和防疫知識宣傳,增強農(nóng)民群眾健康意識、防病意識,提高防病能力。各村婦聯(lián)主席要發(fā)動、引導農(nóng)民自制口罩,做好疫情防控。要教育宣傳勤洗手等健康生活方式,提高農(nóng)民的防控意識,增強防控本領。

  三、工作要求

  (一)要堅持工作標準。各村要提高政治站位,克服松勁厭戰(zhàn)情緒,按照方案要求,堅持環(huán)節(jié)不減、標準不降,從嚴從實從細抓好工作落實。對于突發(fā)特殊情況,要及時向領導小組請示匯報,會商研判,科學有效處置。要落實疫情日報告制度,各村安排專人每天將疫情信息匯總,上報封閉管理領導小組辦公室。街道疫情防控封閉管理組會不定期對各村防控封閉管理工作進行明察暗訪,對玩忽職守、空崗漏崗、把關(guān)不嚴、營私舞弊等情況進行重點督導,對出現(xiàn)問題的村及具體工作人員嚴肅追責。

 。ǘ┮l(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。動員村黨員、黨代表、人大代表、政協(xié)委員率先垂范,主動扛起防控責任,帶頭管好自己、家人、親屬,少出門、少上街、不串門、不聚集。帶頭協(xié)助做好特殊時期村民思想工作,勸導村民聽黨話、真配合,形成群防群控的強大合力。

學校封閉式管理方案 篇21

  文章對當前小學教學管理中存在的問題進行探究,例如,教師對學生進行對比批評、管理過程中忽視學生的作用等,并通過科學處理教學管理與各方關(guān)系、制訂合理的管理計劃等方式,探究提升小學教學管理水平的方案,旨在為相關(guān)人員提供借鑒,提升我國小學教學管理水平。小學是九年義務教育的開端,也是培養(yǎng)學生各種能力的關(guān)鍵階段。教學管理是小學教學體系的重要內(nèi)容,即以學校教學特點和規(guī)律為依據(jù),全面管理教學過程,進而推動教學目標的實現(xiàn)。因此,相關(guān)人員應重視小學教學管理,積極分析教學管理中存在的不足并對其進行改善,為小學生健康成長提供條件。

  一、小學教學管理中存在的問題

  1、忽視教學管理中學生的作用學生是學校進行一切活動的主體,只有提升學生綜合水平、促進學生發(fā)展的行為才是有效的。但是在實際情況中,小學教學管理一般以某些問題的總結(jié)或者思考為依據(jù),在管理過程中很少會考慮教學管理對學生的作用,例如,對于課程的安排,一般會根據(jù)課程的重要程度以及教師的個人原因進行安排,往往會忽視學生的興趣愛好和精力,導致教學管理活動難以發(fā)揮作用。

  2、進行對比批評對比批評就是教師在批評某個學生時,往往會拿優(yōu)等生跟這個學生比較,會說優(yōu)等生如何好,這個學生如何不好。但是這樣的教育方式往往難以取得較好的作用,甚至會適得其反,不僅會影響學生之間的感情,還可能會導致學生失去信心。另外,如果教師批評學生的時候,長期以某一個優(yōu)秀的學生做對比,很容易導致這個學生被孤立,對學生的成長造成不良影響。對比本身的目的是激勵學生,這本來沒有錯,但是一些教師在批評學生的時候,其目的往往是讓學生承認自己的不足,而這種對比方式又會導致學生出現(xiàn)逆反心理,因此,效果較差。

  3、教學管理內(nèi)容與素質(zhì)教育不相符合近年來,我國不斷推進素質(zhì)教育,很多小學積極配合工作,不斷改革教學管理內(nèi)容。但是在改革過程中,僅僅關(guān)注學生成績而忽視學生綜合能力的現(xiàn)象比較普遍,大多小學教學管理會忽視對學生綜合能力的培養(yǎng),導致實際教學管理與素質(zhì)教育之間存在較大差距,同時給學生的健康發(fā)展造成不良影響,難以提升小學生的綜合能力。

  二、解決小學教學管理問題的方案

  1、處理好教學管理各方面的關(guān)系小學教學管理涉及小學教育的方方面面,因此,處理好小學教學管理與各方面的關(guān)系顯得很重要。首先,應處理好教學管理與素質(zhì)教育目標的關(guān)系,在教學管理過程中,應充分結(jié)合素質(zhì)教育目標,構(gòu)建科學的教學管理體系;其次,要處理好教學管理與教學方案的關(guān)系,在教學管理過程中應充分考慮教學方案,結(jié)合教學方案制訂管理方案;最后,要處理好教學管理與教師的關(guān)系,在教學管理過程中,應盡可能減輕教師壓力,提升課堂效率,同時,應充分考慮教師未來的發(fā)展,不斷提升教師的綜合素質(zhì),進而推動教學管理工作順利進行,逐漸形成一個良好循環(huán),實現(xiàn)教學管理和教師水平的共同提升。

  2、合理制定教學管理計劃合理的教學管理計劃是小學教學管理工作順利進行的前提和基礎。第一,合理計劃教學工作,根據(jù)整體教學目標,科學劃分教學任務,在不同階段完成不同的教學任務;第二,合理計劃教研任務,在實際教學管理過程中,應以新興科學文化知識與學校當前教學條件為依據(jù),積極進行研討,并將研討結(jié)果投入實際教學工作中;第三,計劃具體教學工作,應合理計劃不同教學階段、不同學科之間的教學任務分配,為教學工作的順利進行提供保障。

  3、教師應掌握批評教育的藝術(shù)實際教學管理中,管理人員應約束教師行為,教導其正確批評學生。在批評學生的過程中,不能夠找優(yōu)秀的學生做對比,強迫學生承認自己不如別人,承認自己的錯誤,應誘導學生自己認識到自身的不足,主動改正錯誤。應該讓教師充分認識到,小學生的自尊心很強,教師抬高一個學生貶低另一個學生的行為是不可取的。同時應讓教師認識到,每個學生都有自己的特點,自己的長處,也都有犯錯誤的時候,因此教師應掌握批評的藝術(shù),合理引導學生,增強學生的信心。

  4、管理活動要以學生為中心學生是教學的主體,教學管理活動應以學生為中心。因此,在實際管理活動中,所有行為和決策都應考慮對孩子的影響,應深入分析學生學習的情況和其他內(nèi)容以后,制訂完善的教學管理方案,同時試行方案,及時發(fā)現(xiàn)其中所存在的一些問題并進行改進,保證教學管理活動能夠切實為學生服務,滿足學生的發(fā)展要求。

  5、強化教學監(jiān)督教學監(jiān)督是小學教學管理的重要內(nèi)容,因此,應嚴格監(jiān)督教學工作,督促教師采取合理的教學方案,教學工作符合教學目標,進而確保教學工作與教學目標相一致,實現(xiàn)教學效率的提升。實際監(jiān)督過程中,應綜合學生、教師、家長等各方意見,加強控制和監(jiān)督,促使教學管理發(fā)揮出更大的作用。

  三、結(jié)語

  總而言之,小學教學管理工作是保障學校各項工作正常運行的重要途徑,因此,相關(guān)管理人員應以學生為中心開展工作,教師不能用對比的方式批評學生,同時學校要強化教學監(jiān)督,進而全面提升教學管理質(zhì)量,推動小學教學活動順利開展。

學校封閉式管理方案 篇22

  通過學習,使我掌握了農(nóng)村寄宿制學校管理的使命和責任。了解了農(nóng)村寄宿制學校在安全管理、衛(wèi)生管理、飲食管理、住宿管理等方面的政策法規(guī)、知識與方法,增強了自己應對緊急突發(fā)安全事件和防災避險的意識。對建設和諧平安校園增強了信心,F(xiàn)根據(jù)我校現(xiàn)狀做如下改進方案。

  一、建立一支強有力的教師隊伍建設。

  1、領導班子建設。要把我校辦成較好的農(nóng)村寄宿制學校,就要有一支年輕有為、德才兼?zhèn),團結(jié)向上,大公無私的班子隊伍,讓班子成員分工明確,責任到人,績效掛鉤,獎懲分明。建議組織考慮組建新的領導班子,使之帶領全體教師把我們的學校辦成一流的農(nóng)村寄宿制學校。

  2、教師隊伍建設。

  學校的好壞在教育,教育的好壞在教師,我們的現(xiàn)狀是教師年齡偏大人員富裕,閑散勞動力過多,主要勞動者業(yè)務能力不均勻。因此通過改組把年齡大的調(diào)劑到后勤、總務、安保、門衛(wèi)等方面。把年富力強的、業(yè)精人勤的調(diào)在第一線,合理安排工作量,獎罰嚴明,質(zhì)量與業(yè)績考核掛鉤?己伺c職稱相連,從而調(diào)動他們的積極性和能動性。

  3、后勤保障隊伍。

  經(jīng)過教師隊伍的調(diào)整,把責任性強,身體好,教學能力相對弱的中老年教師編排在后勤、門衛(wèi)、圖書、儀器的管理和相應崗位的治保工作。使全體教師人盡其用,用其在崗。齊心協(xié)力搞好教學服務工作。

  4、聘用一支身體健康、責任性強、熱心服務于餐飲工作的飲食服務人員。保障師生飲食服務與安全。

  二、建設一批安全的教學與服務設施。

  1、堅固的校舍

  借助“危改項目長效機制”建設堅固而幾靜的教室和辦公室,為教師和學生提供良好、安全的工作和學習環(huán)境。

  2、安全的住宿設施

  建造兩棟教師宿舍和學生公寓,為寄宿制學校的師生提供安全的住宿條件。

  3、建設一支精良的安全保障隊伍

  依據(jù)學校實際挑選一批責任性強,愛崗敬業(yè)的教師組成學校的治安隊伍,確保門衛(wèi)、財產(chǎn)、和師生人身安全。

  4、利用和當?shù)卮逦瘯o密聯(lián)系,和家長簽訂責任書的方式確保當?shù)厣鐣h(huán)境不影響學生或?qū)W校的正常秩序。

學校封閉式管理方案 篇23

  為進一步加強學校安全防范工作,全力構(gòu)建“平安校園和諧校園”,根據(jù)全國綜治維穩(wěn)工作會議精神XX縣委縣政府及教育局文件要求,結(jié)合我校實際決定從5月4日起開展維護學校安全專項治理活動,特制定方案如下:

  一、指導思想

  以科學發(fā)展觀為指導思想,以全面綜治維穩(wěn)工作會議精神為依據(jù),圍繞建設“平安長嶺”“法制長嶺”的總體要求,進一步落實責任,強化措施,求實維護學校及校園周邊的安全穩(wěn)定,為師生的學習生活和健康發(fā)展營造良好環(huán)境。

  二、工作目標

  本次專項智力活動的整體目標是:校園及其周邊治安環(huán)境明顯

  改觀,師生的安全感明顯增強,建立起維護校園及其周邊治安秩序的長效機制。

  校園及其周邊治安秩序明顯改善。影響學校及師生的各類隱患基本消除,不發(fā)生刑事案件,治安案件明顯減少。

  妨害學校教學生活秩序,影響師生身心健康的經(jīng)營場所活動商販違章建筑等各類隱患得到徹底清除和整治。

  建立健全安全防范責任制成立突發(fā)事件應急管理組織,并成立了校保安隊,新制定了保衛(wèi)制度,宿舍管理制度外來人員管理制度等各項管理制度,使各項措施落到實處。

  三、方法步驟

  本次專項治理活動分五個階段進行

  1、組織部署階段

  2、學校成立領導小組,召開會議部署工作任務,制定實施方案。

  3、排查摸底階段

  4、對學校周邊的各類安全隱患開展深入細致的排查摸底,不留死角死面,對排查來的問題,進行梳理歸納總結(jié)上報,為下步工作打好基礎。

  5、集中整治階段

  校長是校園安全的第一責任人,要嚴格按照相關(guān)要求配足配強校園保衛(wèi)人員,要健全門衛(wèi)制度及各項安全管理制度,嚴格落實外來人員進校盤查驗證登記制度,禁止無關(guān)人員和校外機動車入內(nèi);禁止將非教學用的易燃易爆管理器具入校園;要完善校園安防設施,在學校門口等重點區(qū)域安裝視頻監(jiān)控探頭,與110報警系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng),確保一旦有警情公安機關(guān)能快速反應;要在上學放學時間安排當日帶班領導教師和保安到校門口值守,有秩序地引導護衛(wèi)學生進出校門;

  高峰期間要能及時發(fā)現(xiàn)不安全因素及可疑人員采取妥當措施處置;要加強對師生的安全教育,切實提高自身安全防范能力;要加強對有精神疾病和心理不健康的師生有劣跡學生不安分學生排查管控;加強舍務管理,建立健全舍務教師工作責任,保衛(wèi)好學生宿舍,實行夜間巡查值守制度,并重點加強對女生宿舍的安全管理;要制定相關(guān)的預案,并加強演練,在第一時間做出反應,將影響和損失降到最低程度;在有關(guān)部門的配合下,堅決杜絕教師亂辦輔導班現(xiàn)象;加強食品衛(wèi)生管理和安全保衛(wèi)工作防止食物中毒和投毒事件;加強師生消防知識教育,經(jīng)常對學生宿舍食堂等人員集中場所的消防安全進行檢查,防止火災。全體教師及領導應行動起來深入工作,排查化解各類社會矛盾,及時消除各類不安全隱患。

  四、工作要求

  提高認識這次專項治理行動作為維護人民群眾切實利益的大事抓緊抓好,真正從思想上高度重視起來,狠抓各項工作措施的落實,全力維護學校安全穩(wěn)定。

  真抓實干:對影響學校及其周邊安全的突出問題要采取超常規(guī)措施,一次性解決到位。對師生反映強烈的問題,實行掛牌督辦,限期解決,務求實效,讓廣大師生和人民群眾切實滿意。

  齊抓共管:根據(jù)各自職能,既要相互配合密切合作,又要分工負責,各司其職,構(gòu)筑社會家庭部門聯(lián)動格局,實現(xiàn)統(tǒng)一行動聯(lián)合整治。

  落實責任:要按照“誰主管誰負責”,“誰檢查誰負責”和“屬地管理”的原則,實行安全責任追究制,相關(guān)責任人處分及追究刑事責任。

學校封閉式管理方案 篇24

  我有幸參加了20xx年山西省中小學校長培訓學習,學習期間我聽取了各位專家的講座和分析,學到了許多精辟的管理理念和獨到的管理經(jīng)驗,自感受益匪淺。根據(jù)學習要求,我對我校當前的教育與管理體系做了深入反思,為進一步改進我校的辦學理念,適應新時代教育的發(fā)展要求,結(jié)合我校實際,對學校管理制定本管理改進方案。

  一、現(xiàn)狀分析

  高平二中在高平市的北端,屬于縣級高中,F(xiàn)有在崗教師160人,學生20xx多人,有36個教學班。

  1.學校領導班子成員的辦學理念需要進一步轉(zhuǎn)變和提高

  2.教師隊伍建設有待加強。老教師偏多,素質(zhì)偏低,30名50歲以上的教師,很多是民轉(zhuǎn)公。年青老師教師數(shù)量不多,教師數(shù)量比較緊張。教師的敬業(yè)精神不高,執(zhí)行力較差;校本研訓力度遠遠不夠;教師對新課改理念認識不足,仍持傳統(tǒng)教育教學理念。

  3.地方政府不太重視支持我縣城二流學校的發(fā)展。學校各種制度已基本建立,但過程管理中落實不到位,這樣就很難調(diào)動教師的積極性。

  二、改進依據(jù):

  根據(jù)義務教育法和基礎教育改革精神,為適應素質(zhì)教育要求,有效推進我校改革,努力促進學生全面發(fā)展,特制定我校管理改進方案。

  三.指導思想

  以教育面向未來,面向現(xiàn)代化為思想為指導,以實施科學文化素質(zhì)教育為基礎,以建設優(yōu)良的校風、教風、學風為核心,以優(yōu)化校園文化環(huán)境和提高教育教學質(zhì)量為重點,以樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀為導向,加強管理,注重積累,努力建設體現(xiàn)時代特征和學校特色的校園。

  四、目前存在的問題

  1.學校領導班子成員的辦學理念需要進一步轉(zhuǎn)變和提高

  2.教師隊伍建設有待加強。老教師偏多,素質(zhì)偏低,30名50歲以上的教師,很多是民轉(zhuǎn)公。年青老師教師數(shù)量不多,教師數(shù)量比較緊張。教師的敬業(yè)精神不高,執(zhí)行力較差;校本研訓力度遠遠不夠;教師對新課改理念認識不足,仍持傳統(tǒng)教育教學理念。

  3.地方政府不太重視支持我縣城二流學校的發(fā)展。學校各種制度已基本建立,但過程管理中落實不到位,這樣就很難調(diào)動教師的積極性。

  五、改進目標

  1.加強班子隊伍建設,強化學習和培訓,盡快培養(yǎng)一支業(yè)務精、素質(zhì)高,敢于開拓創(chuàng)新,教育理念先進的班子隊伍,用新課改理念引領學校管理航向。

  2.加強教師的政治學習和業(yè)務培訓,提高教師的綜合素質(zhì);實行走出去請進來的方式促進教師專業(yè)化成長,培養(yǎng)學習型的教師隊伍,提高教師的綜合素質(zhì),為打造有效課堂奠定基礎。

  3.本學期內(nèi)進一步完善各種制度,強化過程管理;對教師的績效工資盡量公平公正的考核。

  4.進一步強化學校安全工作,提高全體師生的安全意識與自救自護能力,杜絕一切安全責任事故的發(fā)生。

  5.努力爭取上級支持,積極改善辦學條件。

  6.加強學校精細化管理,辦人民滿意的學校。

  六.改進措施

  1.建立行之有效的管理機制

  有效的管路機制是指建立起以“以目標管理為導向、以計劃管理為行動、以細節(jié)管理為準繩、以績效管理為杠桿”的四級管理框架,體現(xiàn)“以目標引行動,以計劃導行動,以細節(jié)養(yǎng)成行動,以績效帶行動”的管理思想。

 、.目標管理:

  從開學期初,人人制定工作和學習目標。如學校各部門工作目標、班主任工作目標、教師崗位工作目標、班級工作目標等,真正落實崗位目標責任制,用目標去指引行動。

 、.計劃管理:

  學期初各部門、各崗位都要制定切實可行的工作計劃,按計劃開展工作,用計劃去引導行動。在計劃實施過程中加強管理力度,減少漏洞出現(xiàn),到學期末進行總結(jié),找出工作中的不足。

 、.細節(jié)管理:

  多好的制度都可以制定,但如何有效實施和落實卻是另一回事。因此要制定出一整套可操作的監(jiān)督機制,在計劃實施過程中出現(xiàn)的任何不足和問題,各職能部門都要給予及時引導或糾正,及時解決,使之養(yǎng)成落實和充實計劃的.習慣。監(jiān)督只是手段,重要的是教師的成長。

 、.績效管理:

  指用成績和效果去評判每個人的工作優(yōu)劣,獎勤罰懶,用績效去帶動每個人的行動。它主要從以下幾個方面來體現(xiàn):(1)課時結(jié)構(gòu)工資;(2)崗位工資;(3)考勤工資;(4)考核工資;(5)績效工資等。

  2.落實有效的管理措施

  有效的管理措施是指“全員管理、全面管理和全過程管理”的“三全”管理。全員管理:使全校師生都積極參與管理,體現(xiàn)出全校教職工人人都是管理者,樹立團隊意識,集體意識,在管理中互相促進,共同提高,不斷進步。全面管理:指全體教職工對學校工作齊抓共管,做到“學校無閑事,事事教育人;學校無閑地,處處教育人”。使學校管理有條不紊,避免工作中出現(xiàn)漏洞。全過程管理就是要對每一個管理項目都要跟蹤,做到計劃、記錄、總結(jié)“三落實”。

  學校根據(jù)工作分工,把各項工作具體分工到人一抓到底,期末由學校對各項工作進行全面考核,結(jié)果具體到人,對成績好的予以表彰獎勵,工作差或完不成任務的幫助找出原因或予以相應的懲罰,激勵先進,最大限度地調(diào)動教師的工作積極性。

  3.完善有效的管理方法:

  有效的管理方法是指要建立起“制度管理+情感管理+民主管理”的管理框架,用制度去約束人,用情感去鼓勵人,用民主去調(diào)動人。

  制度管理:“無以規(guī)矩不成方圓”。各項工作都要有相應的工作制度,用制度去約束每個人的行動,規(guī)范每個人的行為。學校計劃對各項制度進行進一步修訂、完善,學期初集中師生學習一次《制度匯編》,讓每位教職工和學生做到行動有準則,工作有指南。

  情感管理:制度是用來約束人的行動的,但它的威力也并非是無窮的。在工作中還要認真體現(xiàn)用情感去管理,做到動之以情,曉之以理,導之以行,教之以法。學校領導要注意工作方式和方法,及時了解師生的動向,及時做好思想工作(如談心、訪問等)。班主任和課任教師要認真做好學生的思想、道德教育,以情感人,以理服人,真正體現(xiàn)“以人為本”的管理思想。

  民主管理:所謂民主管理,就是要讓廣大師生人人參與管理,人人有決策學校工作的權(quán)利。

 。1)學校定期召開民主生活會,充分利用工會的作用,讓每位教師都參加到管理和決策學校的重大工作中來。

 。2)學校做到每周開一次校委會,重大事項由學校領導班子集體討論決定,避免“一言堂”造成決策失誤。

 。3)實行政務公開,定期公布學校的有關(guān)重大事項如財務公開、評優(yōu)公開等。讓每一位師生都來監(jiān)督學校工作,以促進學校工作的健康發(fā)展。

  (4)建立“校長意見箱”,及時了解群眾對學校工作的反映,以便及時調(diào)整工作思路,做好下一步工作。

 。5)各班定期召開民主生活會,班干部、課代表等要進行定期民主選舉,實行“競爭上崗”。

  總之,只有真正建立起有效的管理機制,落實好管理措施,配合以有效的管理方法,才能充分調(diào)動全校師生的工作和學習積極性,學校各項工作才能做到既有始有終,又能突出特色。我認為這樣子有利于我們這種地方二流學校的持續(xù)發(fā)展。

學校封閉式管理方案 篇25

  為了使學校車輛更好地為教育、教學工作服務,合理地、有序地安排各部門用車,節(jié)約燃油支出,避免事故發(fā)生,經(jīng)學校行政研究,作出如下規(guī)定;

  1、學校車輛僅限于工作用車。其它用車須經(jīng)校長批準,方可使用。

  2、學校車輛實行扎口管理。上班時間用車須憑總務處“出車通知書”,非上班時間用車,須經(jīng)校長批準。

  3、學校車輛不得隨意外借他人(包括學校人員)。凡車輛外借須經(jīng)校長批準。

  4、學校車輛使用,須由學校專職司機駕駛,學校其他人員未經(jīng)校長批準不得擅自駕駛車輛。

  5、駕駛員應愛護車輛,經(jīng)常做好對汽車的維護、保養(yǎng)工作,保證車輛內(nèi)外整潔、衛(wèi)生。

  6、駕駛員應作好里程記載和加油記錄工作。

  7、車輛外出履行公務,下班后至晚上8:00以前,駕駛員應將車輛停放在校內(nèi)。如因特殊情況停放校外,須經(jīng)校長批準,停放地點必須可靠安全。

  8、為鼓勵安全駕駛,學校每學期設立一定額度的安全獎,對全學期中無安全事故的專職駕駛員給予獎勵。

學校封閉式管理方案 篇26

  一、指導思想:

  充分認識住校生在國際部中所占的地位,關(guān)心愛護他們,讓他們在溫馨的精神家園里得到健康成長,使他們成為受人歡迎的小學生。

  二、住校學生的現(xiàn)狀分析:

  兩年來,在學校領導的支持與關(guān)懷下,經(jīng)過全體老師的不懈努力,絕大部分住校學生(特別是外省、市的學生)在生活自理能力和適應能力上有了較大的提高,學習成績有了明顯的進步。然而還有少部分學生對學習缺乏信心,還不能完全遵守學校的各項規(guī)章制度。大部分學生家長對我校嚴格管理體制十分肯定,但孩子在這種嚴格的管理體制下,思想品格能有多少提高,學業(yè)成績能有多大進步少數(shù)家長持觀望態(tài)度。

  三、具體要求

  1、繼續(xù)加強舍務管理力度,定期召開生活老師會議,經(jīng)常教育生活老師對住宿生的飲食起居、安全衛(wèi)生等方面全方位關(guān)注,要逐步建立起一種親密的關(guān)系,讓住宿生感到生活老師象親人般溫暖,象自己家里一樣舒適。

  2、繼續(xù)加強對文明宿舍的檢查評比力度,通過上學期的實踐證明,絕大部分住宿生是積極向上的,特別通過上學期期末的文明宿舍評比、獎勵先進,對學生觸動很大。本學期要進一步完善評比條例,天天檢查,周周公布,月月評比,期末繼續(xù)予以獎勵。通過對創(chuàng)建文明宿舍活動使學生逐步養(yǎng)成互相關(guān)心、愛護集體的優(yōu)良品質(zhì),培養(yǎng)學生自治、自理,獨立生活的能力。

  3、改善學生伙食,在確保學生吃飽的前提下,盡可能多更換菜譜(早、晚餐),住宿生繼續(xù)做到七天七個樣,每天不一樣,并經(jīng)常傾聽他們的意見,不斷更換。

  4、在學習上,對部分學生要強化思想教育,學習目的性教育,使其明確學習的目的,提高學習的動力。教師應對這部分學生既要關(guān)心、愛護,又要嚴格要求,同時改進教法,講課力求深入淺出,通俗易懂,靈活多變,吸引學生,逐步激發(fā)學生的學習興趣,從而提高學習自覺性、自信心。

  5、晚自修是住宿生完成家庭作業(yè)和教師對他們進行輔優(yōu)補差的又一陣地,必須做到時間、地點、內(nèi)容三落實,平時由行政值班人員加強檢查督促,并對教師到崗、輔優(yōu)補差內(nèi)容、學生出勤、上課紀律、完成作業(yè)情況、課后教室衛(wèi)生工作、教師護送、學生安全等情況作詳細記載,期末根據(jù)記載情況進行總結(jié)評比,對先進班給予獎勵。

  6、為了讓住宿生在經(jīng)過一周的緊張學習以后思想上得以松弛一點,本學期在周日活動中,盡量注重多安排豐富多采的活動,讓他們的身心得到更健康的發(fā)展。

  7、學生宿舍內(nèi)地面干凈,門窗無灰塵,墻面無腳印,無亂涂亂畫現(xiàn)象,屋頂無蛛網(wǎng),樓道無雜物堆放。每天起床后打開窗戶、流通空氣。生活指導師督促住校生折疊好被褥。定期曬被褥。學生的鞋、臉盆、茶杯、牙具、毛巾等生活用品有統(tǒng)一擺放地點及統(tǒng)一的擺放方法。

  住校生須備足臉盆、毛巾、牙具等衛(wèi)生用品。生活指導師要督促住校生早晨洗漱,睡前洗漱、洗腳,營造講衛(wèi)生光榮的氛圍,培養(yǎng)學生良好的生活習慣及衛(wèi)生習慣。嚴格請假制度,住校生外出過夜,必須書面請假,經(jīng)有關(guān)人員同意后,方能離校,并作好請假記載,回校要消假。點名不到者同書面請假條必須核對,若有缺入,馬上查找。

  做好對外地學的管理工作,特別是做好對他們中間部分后進生的轉(zhuǎn)化工作是一項十分繁雜而又細致的工作,我們要堅持以人為本,關(guān)注、關(guān)心、關(guān)愛他們的成長。讓我們在校長室的領導下,與全體老師一起,邊實踐,邊探索,把對外地生的管理工作作得更好,讓他們在國際部這個溫馨的精神家園里茁壯成長。

學校封閉式管理方案 篇27

  一、指導思想

  為了更好的促進班級日常管理,鍛煉同學們的管理自我、管理他人的能力,特實行寢室管理周活動。

  二、工作內(nèi)容與職責

  教室門窗的管理(教室門窗、電器的開關(guān))

  早操的管理(含整隊、點人數(shù)、登記早操相關(guān)表格)

  衛(wèi)生的管理(教室、衛(wèi)生區(qū)的管理、講臺的擦拭)

  紀律的管理(含中午、晚自習、周日的管理)

  班級日志的記錄

  學校、老師交待的其他事情

  三、工作流程

  1、寢室長于值周開始以前做好人員分工,并寫在坐班表上

  2、值日人員按照坐班表日期做好以下工作

  頭天晚上做好班級日志的交接工作

  早上起床以后(不論是否做操),首先打開教室門,虛掩上

  上操清點人數(shù),整理隊伍。

  課前擦黑板,擦拭講臺,保證黑板、講臺干凈。

  中午12:30開始坐班

  晚上6:00開始坐班

  晚自習下課以前完成班級日志的記錄、交接。

  3、寢室做好以下工作

  教室、衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生的`打掃

  四、考評

  與學校班級管理周相對接,班級管理周數(shù)據(jù)由班長記錄,并在班級張榜公布。

  寢室管理方案陶行知先生說過“生活即教育,社會即學生整體素質(zhì)的培!薄W⌒I惶熘腥种欢嗟臅r間是在寢室中度過的,寢室管理的好壞直接影響學養(yǎng)。我們既要對學生的課堂8小時施加教育,也要對其8小時以外的生活施加影響,因此加強學生寢室管理刻不容緩。唯有這樣,對學生的管理和教育才能事半功倍。

  我們在此提出:要以寢室管理為突破口,加強文明禮儀和行為規(guī)范教育,使寢室建設成為學校德育的重要基地,成為展示三中風貌的重要窗口。在寢室管理中,我們不但要強調(diào)紀律教育、生活服務和衛(wèi)生打掃的舊觀念,而且還要賦予寢室管理更高的“教育內(nèi)涵”。讓寢室成為學生素質(zhì)教育的嶄新課堂,讓學生的寢室生活更加豐富多彩,讓學生做到“學會生活、學會做人”。通過寢室文化建設,培養(yǎng)學生的組織紀律觀念、集體主義精神和獨立生活能力,養(yǎng)成良好的行為習慣,培育美化生活的動手能力、創(chuàng)新能力、審美能力,建立良好的人際關(guān)系,讓學生形成適應社會競爭要求的全面素質(zhì)。

  一、完善寢室管理制度,通過制度建設明確寢室的管理任務

  寢室管理要做到有章可循,必須制定一整套規(guī)章制度,明確各級管理人員的職責。只有制定出一套行之有效、操作性較強的制度,寢室管理才會有條不紊、井然有序。為此必須制定和完善以下一系列的寢室管理規(guī)章制度。

  寢室值日老師職責;寢室管理員工作職責;住校生管理考核實施細則;文明寢室評比規(guī)則;文明住校生評比規(guī)則;班主任下寢室管理制度。

  制定這些規(guī)章制度后,一方面使住校生管理有章可循、責任明確到人,使得人人有事做,事事有人做,既可以大膽管理,嚴格要求,又可滿腔熱情的服務。另一方面,發(fā)揮學生在寢室管理中主體作用,自我管理,自我教育。

  二、建立寢室檢查評比激勵機制,通過一系列活動提高學生參與寢室管理的積極性

  寢室各項檢查的日;C刻煊煽倓仗幒蛯嬍野⒁虒Ω鲗嬍疫M行檢查評比,分別從文明(住校生不講臟話、不罵人、不打架、同學和睦相處)衛(wèi)生(地面無臟物,無異味,生活用品擺放整齊)守紀(按時起床、就寢,就寢后無說話聲)、美觀(寢室布置溫馨舒心裝飾大方美觀,能激發(fā)人上進心)等方面檢查和評比。檢查后及時公布張貼,學生每天都會關(guān)注自己的寢室哪方面做得好,哪方面得得不夠,一目了然。

  2、開展“優(yōu)秀文明寢室”評比活動

  學校寢室管理圍繞著寢室文化建設,以培養(yǎng)學生全面素質(zhì)為目標,以平時檢查評比規(guī)范為手段,做到寢室的“靜化、凈化、綠化、美化”,即:

  凈化:寢室內(nèi)及走廓地面清潔,門窗潔凈明亮,無灰塵,墻上無印跡,各種生活用品擺放整齊,垃圾及時清理。

  美化:組織布置好寢室,做到整潔美觀,具有濃厚的文化氣息,能促進學生積極上進。

  綠化:寢室內(nèi)常年保持有一盆生命力的盆景,由專人負責管理。

  靜化:在早上起床后,午休、晚上睡覺前禁止在寢室或走廊上追逐,高聲吵鬧,不吃零食,自覺保持安靜,熄燈后及時睡覺,不聊天說話。

  以“四化”為基本要求,在每日檢查評比的基礎上,每周進行文明寢室的考核評比,給予表彰獎勵。學期末還評出“文明住校生”、“優(yōu)秀寢室長”等,以調(diào)動學生的競爭意識,提高了學生的積極性。

  獲獎寢室和住校生我們通過給予宣傳表彰,并給予一定的物質(zhì)獎勵,在全校樹立典型。

  三、加強寢室安全管理

  重視安全管理,預防為先,消除各種安全隱患。寢室安全管理重點是加強消防安全、用水用電安全和防盜安全管理。每天晚上值日組對寢室進行檢查,每周總務處對學校中安全隱患的存在和整改情況作總結(jié),讓老師學生增強安全憂患意識。晚上對學生的就寢情況由寢室長點名,發(fā)現(xiàn)情況及時報告與處理。學校定期對消防設施進行檢查,及時更新。每年在寢室組織全校性的消防安全應急避險與疏散演練,提高師生的安全意識和防災自救能力。

  四、加強寢室文化建設,通過文化熏陶促進學生的全面發(fā)展

  我們除了要求學生寢室做到“四化”之外還要求寢室布置體現(xiàn)文化內(nèi)涵。開展寢室文化建設系列活動。美化寢室比賽,同學們自己動手布置裝飾美化寢室,墻上貼上書法、繪畫、格言、人物卡、就寢表、勞動分工表、安全制度表等,窗臺上擺放一顆有生命力的盆景,寢室文化的提升既陶冶了學生的情操,又培養(yǎng)了學生的動手能力,還激發(fā)了學生的學習興趣。學生住在這樣美觀雅致、有較高文化品味的寢室里,能在緊張的學習之余得到身體上的放松和心靈上的舒展,也能讓學習成績不太理想的學生在這里體驗到成功的喜悅,讓個性和獨特性得到較好的發(fā)展

學校封閉式管理方案 篇28

  為加快農(nóng)村薄弱學校建設,充分利用和發(fā)揮城市學校的人才優(yōu)勢、管理優(yōu)勢、資優(yōu)勢、信息優(yōu)勢,逐步縮小城鄉(xiāng)教育差距,促進城鄉(xiāng)基礎教育均衡同步發(fā)展,根據(jù)臨渭區(qū)教育局《關(guān)于推進城鄉(xiāng)學校發(fā)展共同體建設實施教育精準扶貧三年行動計劃》精神,結(jié)合實驗小學校情及三張鎮(zhèn)、孝義鎮(zhèn)1所學校的現(xiàn)狀與特點,特制定本實施方案。

  一、指導思想

  貫徹區(qū)局精神,發(fā)揮核心校實驗小學優(yōu)質(zhì)教育資的輻射作用,以師資隊伍建設為抓手,以優(yōu)化堂教學過程為載體,以相互促進、共同提高,優(yōu)質(zhì)辦學為目的,整合城鄉(xiāng)教育資,在共同體內(nèi)實行共享管理經(jīng)驗、助推教師成長、探索考核評價等新機制。通過理念更新、隊伍建設、教學改革、特色創(chuàng)建、輪崗任教等方式,實現(xiàn)“理念共享、資共享、方法共享、成果共享”,構(gòu)建均衡優(yōu)質(zhì)和諧的臨渭教育,促進基礎教育均衡發(fā)展。

  二、組織機構(gòu)

  總負責:

  組長:

  副組長:

  領導機構(gòu)下設城鄉(xiāng)學校發(fā)展共同體辦公室

  主任:

  副主任:

  三、主要目標

  1、互相融合,完善學校管理體系。幫助孝義鎮(zhèn)中心校和三張鎮(zhèn)中心校確立明確的辦學思路、科學學校制度,改善教師培訓方式、更新教師教學理念,形成學校辦學特色。

  2、任務驅(qū)動,落實城鄉(xiāng)幫扶責任。主要通過“四會”即開展聯(lián)席會、組織專題會、召開現(xiàn)場會、舉行匯報會明確責任。

  3、依托活動,開展相關(guān)幫扶工作。以“標研讀”為主線,舉行集中教研活動、科研知識講座、題指導、師徒結(jié)對、業(yè)務競賽等活動,形成“學習、研究、實踐”為一體的研修氛圍。

  4、積極探索,遵循“五共五聯(lián)”原則。即示范榜樣共引、教育管理共濟,教育資共享,教育問題共研,教育發(fā)展共進;城鄉(xiāng)學校聯(lián)誼、教學研究聯(lián)動、教學質(zhì)量聯(lián)抓、教師培訓聯(lián)辦、亮色孵化聯(lián)手,真正打造成均衡聯(lián)動發(fā)展共同體,互補短板,互長優(yōu)勢,共生共長,共同發(fā)展。

  四、具體活動安排

  1、時間安排:原則上不要隨意調(diào)換,但因為實際工作原因,所以安排的時間可以根據(jù)受援學校和我校工作進行微調(diào),調(diào)換時間不要超過一周。

  2、涉及內(nèi)容:備、上、班級管理、作業(yè)布置、德育主題、班隊會、少先隊程、捐書捐衣、關(guān)愛留守、管理人員跟崗學習等形式和內(nèi)容不限。

  3、活動形式:跟崗學習、集中培訓、送培到點

  4、資料呈現(xiàn):活動方案、活動簡報、活動總結(jié)、照片、活動記錄表過程性資料

  5、裝訂順序:

  封面——目錄——活動實施方案——活動具體安排——活動簡報——過程性資料(包括:教學設計、教學反思、聽感受、聽評表等)——照片(檔里面橫版粘貼10張,每兩張放在一個檔)——活動小結(jié)——所有手寫的資料原。備注:參加活動的感受(人人一份,每份不少于一張半)

  6、強調(diào)說明:每次活動都是以日期+活動主題命名,里面是:一個檔(排好的冊子)、一個照片包(原圖照片多角度10張)、一個包(執(zhí)教內(nèi)容或者報告內(nèi)容)。

學校封閉式管理方案 篇29

  教師工作總體分為三大塊;一、教學管理;教師考勤、班級管理、團隊管理、科室管理。二、教學業(yè)務;包括備、教、改、輔、考、學等。三、教學實績;參照上學期成績看三率(提升率——全班進步人數(shù),看是否進步,及格率——全班及格人數(shù),看是否均衡,高分率——全班高分人數(shù),看是否有人才)

  二;教學業(yè)務

 。ㄒ唬、備課;嚴格按學校備課要求規(guī)定,要提前一周備課,不能臨教臨寫,更不能教后補寫。教學目標寫清三個維度,重難點突出,教案書寫要工整、格式規(guī)范,每一堂完整的教案應包括:教學內(nèi)容;教學目標;教學重點、難點;教具準備;教學課時教學過程;作業(yè)設計;板書設計,教后記或反思。重在課前資料積累和課后反思,有自己的教學特色。教案檢查分定時和抽查,不按時交教案,一次從最后得分中另扣0.5分。舉辦一次優(yōu)秀教案展,參加者另記0.5分,評優(yōu)者另加0.5分,不交教案不記分。

 。ǘ⑸险n:教書育人,嚴格按學校課堂標準上課,方法得當,不缺課節(jié),富有改革創(chuàng)新精神,逐漸形成自己的教學風格,每學期學校舉行一次教學展示活動,由所有聽課教師打分排隊,分出三個等次,各占三分之一。(對成績不滿意者可申請再次聽課,有進步者可在原分基礎上再加分。)如果沒有按照學校規(guī)定的教學要求及時上課,如上課遲到、早退、離崗、沒有進行候課、隨意調(diào)課每人次在此項得分中另扣分,曠課一節(jié)扣2分。(此項不打負分)

  具體要求;

  1、嚴格按照課程表和作息時間表上課,不隨意擠課、調(diào)課、占課;不遲到,不早退,不拖堂;不得隨意離開教學場所。

  2、思品、自然、科學、體育、音樂、美術(shù)、綜合實踐活動等副課,要根據(jù)條件上課,任課教師應特別注意學生的安全,加強安全教育。

  3、上課前應事先做好課前準備(如課件、錄音帶、小黑板、器材等),候課要及時,無教案不得進課堂。

  4、上課必須使用普通話,不能嘲笑、歧視、辱罵差生,不能剝奪學生上課的權(quán)益,嚴禁體罰和變相體罰學生。

  5、板書工整,書寫、演示規(guī)范,可視性好。

  6、構(gòu)建和諧課堂,努力創(chuàng)設寬松、愉悅的課堂學習氛圍,師生互動,生生互動,讓學生多動腦、動口、動手,培養(yǎng)學生實踐能力和創(chuàng)新精神。

  7、發(fā)揮課堂評價激勵功能,適時、適度、形式多樣地激勵評價學生,最大限度調(diào)動學生的學習積極性,讓課堂充滿活力。

  8、發(fā)揮課堂最大教學效益,進教室上課要關(guān)閉手機,無特殊情況不撥、接電話,不會客,不走出課堂。

  9、課堂得分標準參考《課堂教學評價表》

 。ㄈ⒆鳂I(yè):按學校作業(yè)規(guī)定分出等次,檢查類型分為定期和抽查,檢查內(nèi)容分為常規(guī)作業(yè)、綜合實踐作業(yè)和特色作業(yè),藝體美等學科必須成立5人以上的興趣或活動小組,每周活動不少于一次,并有相應的計劃、點名、活動記錄等。由教導處根據(jù)平時檢查、調(diào)查學生等情況記分。此項成績作為此類學科的作業(yè)成績分。另外其他沒有作業(yè)的學科另得分。

  具體要求

  1、作業(yè)分為課堂作業(yè)和家庭作業(yè)兩類。

  2、語文學科除教材規(guī)定的作業(yè)外,三至六年級應有日記本和小作文本。日記至少每周兩篇,小作文一周一篇;一、二年級提倡有寫話本,每周寫幾句話。

  3、作業(yè)批改要及時、認真、細致、規(guī)范。所有課堂作業(yè)、要全部批改,及時反饋教學信息。除作文可在下次做之前批完外,其他作業(yè)盡力當天批完,作文要有眉批、總批,(寫話、日記只要求改通句子,改出錯別字),評語用詞要規(guī)范,多寫鼓勵評語。

  4、教師批改作業(yè)要與學生自主評價、自主訂正作業(yè)有機結(jié)合,作業(yè)中所反映出的普遍性問題,要及時分析原因并進行講評。同時,要通過學生作業(yè)反饋的信息,及時調(diào)節(jié)教學進程,調(diào)整教學行為。

  5、批改作業(yè)所使用的符號應當規(guī)范統(tǒng)一,要求及時改正,并根據(jù)作業(yè)情況可給予鼓勵,寫上批改日期。

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